第一篇：醫德醫風個人剖析

順慶區第一人民醫院

醫德醫風建設中麻醉科查找問題及改正問題

醫院為了搞好醫德醫風建設，提高服務質量，在全院范圍內展開了醫德醫風專項整治活動，根據本次活動精神，本人從自身多方面認真查找問題、剖析原因，并針對自身存在的不足提出改進意見，不斷提高自己的服務意識和服務水平，竭誠為來院患者提供優質服務，為保障患者身心健康服務。

1、為民服務：服務群眾的意識還不夠強，工作中落實制度不夠到位，對患者的態度還不夠和藹、熱情，有時存在服務態度生硬、結果解釋不夠耐心等現象。

2、廉潔行醫：作為一名醫療工作者，本人能夠始終做到廉潔行醫，從未向患者收受紅包、吃請和索要回扣等以醫謀私現象，始終做到公私分明。但對廉潔行醫的認識還不夠正確，始終認為自己身為麻醉科人員，與患者直接接觸較少，對于在收受錢財和索得回扣關系不大，因此思想上一直在這方面比較放松，通過本次活動，本人清楚地認識到，廉潔行醫不只是臨床醫生的事情，而是全院工作人員都必須重視的事情。

3、落實制度：醫院和科室制訂一系列規章制度，自己能自覺貫徹落實，嚴格落實好各項規章制度。但是在監督科室人員自覺執行上做得不夠，對科室個別人員存在的遵守、執行制度不夠自覺、不夠嚴格的問題，未能勇于指出，熱情幫助其改正錯誤，有時甚至為少數犯錯同志遮掩錯誤。順慶區第一人民醫院

4、技術水平：本人能夠立足崗位，兢兢業業完成工作，始終堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”的理念，遇到問題能夠主動想辦法、解難題，并熱心幫助其他工作人員解決工作中存在的一些疑問。但在新技術和新知識的學習方面有所欠缺，缺乏一種刻苦鉆研的精神，開拓創新的精神不強，技術水平需在今后的工作中進一步提高。

5、服務態度：在醫療服務的過程中，與患者溝通不夠、解釋工作不到位，對手術患者解釋不夠耐心細致，有時表現出不耐煩的情緒。平時與患者的溝通交流較少，特別是對一些反映科室問題，態度有時比較生硬，有時解釋和處理不夠完美。

二、原因剖析

1、對醫院服務人民的宗旨領會還不深、不透，醫患關系的意識還不夠強，有時態度還比較生硬，服務有時還不到位。

2、自我滿足的思想比較強，思想比較單一，自認為工作誠誠懇懇、表現好，多為科室做貢獻，既無以醫謀私，也無違法亂紀，即說明自身表現不錯，自己沒有什么問題需要自查自糾。平時對廉潔行醫教育不夠重視、不夠深入，對社會上存在的行業不正之風雖深惡痛疾，但也見怪不怪，有時在淺意識中表現出心態不夠平衡。

3、平時很少利用時間學習有關規章制度，在思想上認為自己日常工作按時上下班，平常不做違法亂紀的事情即可，但所站高度不高，沒有很好地正確擺正自己的位置，做老好人，不愿得罪人，對別人出現的一些違規亂紀行為不能勇于指出。順慶區第一人民醫院

4、近年來，由于科室工作量大，雜事較多，業務學習有所放松，創新精神不夠，科研意識不夠強，科研創新能力有限。

5、對在新形勢下的服務觀念還沒有根本轉變，還沒有自覺地把患者對我們服務的滿意程度作為臨床工作中的最高標準，沒有很好地用“換位思考”的服務理念從患者的角度為患者解難，不能真正做到時視病如親人，工作中還有情緒化表現，服務意識還有待于進一步增強。

三、改進意見

1、積極學習專業知識，努力提高工作水平。不斷提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，刻苦鉆研業務，熟練掌握日常工作中的各項操作技能，認真做好理論應用實踐工作，夯實基礎，努力提高本領；繼續堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”的要求，講究方法，注重實際，加強自己管理能力和個人修養；不斷開拓創新，積極進取，學習本專業的新知識、新進展，提高服務能力。

2、通過整治活動，結合自身工作特點、職業要求，強對醫德醫風的正確理解。認真貫徹執行上級有關部門關于醫德醫風建設的有關文件、政策和規定，認真吸取醫德醫風正、反兩方面的經驗和教訓，做到警鐘長鳴。知榮恥，樹新風，消除攀比、消極心理，提升道德水準，無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真做事。

3、加強政治理論學習，不斷提高自身素質。繼續教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。不僅要學好業務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等重要思想等科學理論，努力順慶區第一人民醫院

提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風來對待工作。

馮劍

2015年6月26日

第二篇：醫德醫風個人剖析材料

醫德醫風個人剖析材料

醫德醫風是社會精神文明建設的一部分，它是每個醫務人員道德的表現形式，應從思想基礎、動力、途徑、手段等方面進行分析、論證、提高認識，采用各項措施，從工作中的每個環節、每個崗位、每個行為、每句語言做起，使醫德醫風建設規范化、特色化、人性化。

醫院展開了以“醫德醫風個人剖析”為主題的醫德醫風專項整治活動，根據本次活動精神，本人從“為民服務、廉潔行醫、落實制度、技術水平”等方面認真查找自身問題、剖析問題原因，并針對自身存在的不足提出改進意見，不斷提高自己的醫療服務意識和服務水平，竭誠為來院患者提供優質服務，力爭做到患者滿意，患者家屬信任。

一、存在的主要問題

1、在學習過程中，片面地自我滿足，自認為工作好、表現好，既無以公謀私，也無違法亂紀，同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，通過這次學習，發現自己還差得太遠，對醫德醫風醫紀的認識存有偏差，態度不夠端正。

2、開拓創新的精神不強。雖然，過去在自己的本職工作中做得也不錯，但基本上屬于被動類型的，只是把本職工作當作一個職業，而沒有把它當成一個事業去努力，缺乏積極主動性。遇到問題沒有針對實際情況，主動地去尋出路，想辦法，解難題，只是單純依賴上級，因此，工作上還沒有大的起色。

3、業務知識不夠鉆研。表現在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成本職工作和上級領導交給的任務，在新技術和新知識的學習方面有所欠缺，沒有做到學以致用。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，自已結合理論學習，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：

1、政治學習不夠，理論功底淺薄，參加單位集中組織的學習多，自學少，鉆研不夠，聯系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，思想跟不上時代的進步。

2、業務水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業務水平要有提高，必需要對業務鉆研，而自己在業務方面存有依賴性，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃，故在工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。

3、工作方法簡單，只安于表面，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

三、今后的整改措施

1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。繼續教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我不僅要學好業務知識，更要努力提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風來對待工作。

2、要積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加強學習，加強鍛煉，努力提高自己業務水平；要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養；要開拓創新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。

3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。目前對我而言，最大的問題是要加強業務知識的學習，特別是在各項理論知識水平日新月異的今天，我一定要提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施。

熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真做事。

剖析人： 毛敏 2015年6月3日

第三篇：醫德醫風個人剖析

關于“講醫德強醫技正醫風”主題實踐活動后個人剖析

隨著經濟社會迅猛發展，人民群眾對安全、有效、方便、價廉的醫療衛生服務期盼越來越高醫院為了搞好醫德醫風建設，提高服務質量，在全院范圍內展開了講醫德強醫技正醫風主題實踐活動，根據本次活動精神，本人從“宗旨意識、群眾觀念、服務意識、方便群眾、質量意識、創新意識、精神狀態、廉潔意識、行業形象”等方面認真查找問題、剖析原因，并針對自身存在的不足提出改進意見，不斷提高自己的服務意識和服務水平，竭誠為來院患者提供優質服務，為保障患者身心健康服務。

一、存在的主要問題

1、在學習過程中，片面地自我滿足，自認為工作好、表現好，既無以醫謀私，也無違法亂紀，沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，在聽取了先進人物的事跡報告后，發現自己離他們還差得太遠，對醫德醫風的認識存有偏差，態度不夠端正。

2、作為一名檢驗人員，本人能夠始終做到廉潔行醫，從未向患者收受紅包、吃請和索要回扣等以醫謀私現象，始終做到公私分明。但對廉潔行醫的認識還不夠正確，始終認為自己身為檢驗人員，與患者直接的利益關系少，不存在收受錢財的事情，更不可能索得回扣，因此思想上一直在這方面比較放松，通過本次活動，本人清楚地認識到，廉潔行醫不只是臨床醫生的事情，而是全院工作人員都必須重視的事情。

3、本人能夠立足崗位，兢兢業業完成工作，始終堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”的理念，遇到問題能夠主動想辦法、解難題，并熱心幫助其他工作人員解決工作中存在的一些疑問。但在新技術和新知識的學習方面有所欠缺，缺乏一種刻苦鉆研的精神，開拓創新的精神不強，技術水平需在今后的工作中進一步提高。

4、在醫療服務的過程中，服務群眾的意識還不夠強,與患者溝通不夠、解釋工作不到位，對來檢者或咨詢不夠耐心細致，有時表現出不耐煩的情緒。平時與患者的溝通交流較少，特別是對一些反映科室問題，態度有時比較生硬，有時解釋和處理不夠完美。

二、原因剖析

1、對醫院服務人民的宗旨領會還不深、不透，醫患關系的意識還不夠強，有時態度還比較生硬，服務有時還不到位。沒有很好地用“換位思考”的服務理念從患者的角度為患者解難，不能真正做到時視病如親人，工作中還有情緒化表現，服務意識還有待于進一步增強。

2、自我滿足的思想比較強，思想比較單一，自認為工作誠誠懇懇、表現好，多為科室做貢獻，既無以醫謀私，也無違法亂紀，即說明自身表現不錯，自己沒有什么問題需要自查自糾。平時對廉潔行醫教育不夠重視、不夠深入，對社會上存在的行業不正之風雖深惡痛疾，但也見怪不怪，有時在淺意識中表現出心態不夠平衡。

3、平時很少利用時間學習有關規章制度，在思想上認為自己日常工作按時上下班，平常不做違法亂紀的事情即可，但所站高度不高，沒有很好地正確擺正自己的位置，做老好人，不愿得罪人，對別人出現的一些違規亂紀行為不能勇于指出。

4、業務水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業務水平要有提高，必需要對業務鉆研，而自己在業務方面存有依賴性，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃，故在工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。

三、改進意見

1、積極學習專業知識，努力提高工作水平。不斷提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，刻苦鉆研業務，熟練掌握日常工作中的各項操作技能，認真做好理論應用實踐工作，夯實基礎，努力提高本領；繼續堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”的要求，講究方法，注重實際，加強自己管理能力和個人修養；不斷開拓創新，積極進取，學習本專業的新知識、新進展，提高服務能力。

2、通過這次主題活動，結合自身工作特點、職業要求，強對醫德醫技醫風的正確理解。認真貫徹執行上級有關部門關于醫德醫風建設的有關文件、政策和規定，認真吸取醫德醫風正、反兩方面的經驗和教訓，做到警鐘長鳴。知榮恥，樹新風，消除攀比、消極心理，提升道德水準，無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真做事。

3、加強政治理論學習，不斷提高自身素質。繼續教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。不僅要學好業務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等重要思想等科學理論，認真貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，努力提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風來對待工作。

第四篇：醫德醫風個人剖析

醫德醫風剖析材料

醫院為了搞好醫德醫風建設，提高服務質量，在醫院范圍內展開了以“高尚的醫德、純潔的醫風”為主題的醫德醫風專項整治活動，根據本次活動精神，本人從“為兵服務、廉潔行醫、落實制度、技術水平、服務態度”等方面認真查找問題、剖析原因，并針對自身存在的不足提出改進意見，不斷提高自己的服務意識和服務水平，竭誠為來院患者提供優質服務，為保障官兵身心健康服務。

1、為兵服務：服務基層官兵的意識還不夠強，工作中落實軍人優先制度不夠到位，對基層就診官兵的態度還不夠和藹、熱情，有時存在服務態度生硬、結果解釋不夠耐心等現象，對于基層部隊技術人員，不能主動為其提供技術支持和幫助，培養和幫帶體系部隊檢驗專業人員的意識不夠好。

2、廉潔行醫：作為一名檢驗人員，本人能夠始終做到廉潔行醫，從未向患者收受紅包、吃請和索要回扣等以醫謀私現象，始終做到公私分明。但對廉潔行醫的認識還不夠正確，始終認為自己身為檢驗科的普通一員，為醫技科室，與患者直接接觸的時間少、直接的利益關系少，不存在收受錢財的事情，更不可能索得回扣，因此思想上一直在這方面比較放松，通過本次活動，本人清楚地認識到，廉潔行醫不只是臨床醫生的事情，而是全院工作人員都必須重視的事情。

3、落實制度：醫院和科室制訂一系列規章制度，自己能自覺貫徹落實，嚴格落實好各項規章制度。但是在監督科室人員自覺執行上做得不夠，對科室個別人員存在的遵守、執行制度不夠自覺、不夠嚴格的問題，未能勇于指出，熱情幫助其改正錯誤，有時甚至為少數犯錯同志遮掩錯誤。

4、技術水平：本人能夠立足崗位，兢兢業業完成工作，始終堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”，勇于承擔ISO15189實驗室認可的籌劃、組織及監督工作，具有很強的工作主動性和責任感，遇到問題能夠主動想辦法、解難題，并熱心幫助其他工作人員解決工作中存在的一些疑問。但在新技術和新知識的學習方面有所欠缺，缺乏一種刻苦鉆研的精神，開拓創新的精神不強。由于全身心投入ISO15189實驗室認可工作，在一線工作時間較少，對新設備的使用熟悉不夠，技術水平需在今后的工作中進一步提高。

5、服務態度：在醫療服務的過程中，與患者溝通不夠、解釋工作不到位，對來檢者或咨詢不夠耐心細致，有時表現出不耐煩的情緒。平時與患者的溝通交流較少，特別是對一些反映科室問題，態度有時比較生硬，有時解釋和處理不夠完美。

二、原因剖析

1、對部隊醫院服務基礎部隊的宗旨領會還不深、不透，姓軍為民的意識還不夠強，沒有從保障部隊戰斗力和保障打嬴的高度上去對待官兵，沒有部隊就沒有175 醫院和檢驗科的思想根不牢，有時態度還比較生硬，服務有時還不到位。

2、自我滿足的思想比較強，思想比較單一，自認為工作誠誠懇懇、表現好，多為科室做貢獻，既無以醫謀私，也無違法亂紀，即說明自身表現不錯，自己沒有什么問題需要自查自糾。平時對廉潔行醫教育不夠重視、不夠深入，對社會上存在的行業不正之風雖深惡痛疾，但也見怪不怪，有時在淺意識中表現出心態不夠平衡。

3、平時很少利用時間學習有關規章制度，在思想上認為自己日常工作按時上下班，外出按條例請假銷假，平常不做違法亂紀的事情即可，但所站高度不高，沒有很好地正確擺正自己的位置，做老好人，不愿得罪人，對別人出現的一些違規亂紀行為不能勇于指出。

4、近兩年來，由于全身心投入ISO15189實驗室認可工作，本人的主要精力均放在了學習CNAS相關文件及技術方法等方面，業務學習有所放松，創新精神不夠，科研意識不夠強，科研創新能力有限。

5、對在新形勢下的服務觀念還沒有根本轉變，還沒有自覺地把患者對我們服務的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，沒有很好地用“換位思考”的服務理念從患者的角度為患者解難，不能真正做到時視病如親人，工作中還有情緒化表現，服務意識還有待于進一步增強。

三、改進意見

1、積極學習專業知識，努力提高工作水平。不斷提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，刻苦鉆研業務，熟練掌握日常工作中的各項操作技能，認真做好理論應用實踐工作，夯實基礎，努力提高保障打嬴本領；繼續堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”，講究方法，注重實際，加強自己管理能力和個人修養；不斷開拓創新，積極進取，學習本專業的新知識、新進展，提高科研意識和科研能力。

2、通過整治活動，結合自身工作特點、職業要求，強對醫德醫風的正確理解。認真貫徹執行上級有關部門關于醫德醫風建設的有關文件、政策和規定，認真吸取醫德醫風正、反兩方面的經驗和教訓，做到警鐘長鳴。知榮恥，樹新風，消除攀比、消極心理，提升道德水準，無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真做事。加強新業務新技術的宣傳力度，嚴格項

3、加強政治理論學習，不斷提高自身素質。繼續教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。不僅要學好業務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等重要思想等科學理論，努力提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風來對待工作。

第五篇：醫德醫風個人剖析

醫德醫風自檢自查材料

醫院為了搞好醫德醫風建設，提高服務質量，在全院范圍內展開了醫德醫風專項整治活動，根據本次活動精神，本人從“為民服務、廉潔行醫、落實制度、技術水平、服務態度”等方面認真查找問題、剖析原因，并針對自身存在的不足提出改進意見，不斷提高自己的服務意識和服務水平，竭誠為來院患者提供優質服務，為保障患者身心健康服務。

1、為民服務：服務群眾的意識還不夠強，工作中落實制度不夠到位，對患者的態度還不夠和藹、熱情，有時存在服務態度生硬、結果解釋不夠耐心等現象，培養和幫帶新進護理人員的意識不夠好。

2、廉潔行醫：作為一名護理人員，本人能夠始終做到廉潔行醫，從未向患者收受紅包、吃請和索要回扣等以醫謀私現象，始終做到公私分明。但對廉潔行醫的認識還不夠正確，始終認為自己身為外科的護理人員，與患者直接的利益關系少，不存在收受錢財的事情，更不可能索得回扣，因此思想上一直在這方面比較放松，通過本次活動，本人清楚地認識到，廉潔行醫不只是臨床醫生的事情，而是全院工作人員都必須重視的事情。

3、落實制度：醫院和科室制訂一系列規章制度，自己能自覺貫徹落實，嚴格落實好各項規章制度。但是在監督科室人員自覺執行上做得不夠，對科室個別人員存在的遵守、執行制度不夠自覺、不夠嚴格的問題，未能勇于指出，熱情幫助其改正錯誤，有時甚至為少數犯錯同志遮掩錯誤。

4、技術水平：本人能夠立足崗位，兢兢業業完成工作，始終堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”的理念，遇到問題能夠主動想辦法、解難題，并熱心幫助其他工作人員解決工作中存在的一些疑問。但在新技術和新知識的學習方面有所欠缺，缺乏一種刻苦鉆研的精神，開拓創新的精神不強，技術水平需在今后的工作中進一步提高。

5、服務態度：在醫療服務的過程中，與患者溝通不夠、解釋工作不到位，對來檢者或咨詢不夠耐心細致，有時表現出不耐煩的情緒。平時與患者的溝通交流較少，特別是對一些反映科室問題，態度有時比較生硬，有時解釋和處理不夠完美。

二、原因剖析

1、對醫院服務人民的宗旨領會還不深、不透，醫患關系的意識還不夠強，有時態度還比較生硬，服務有時還不到位。

2、自我滿足的思想比較強，思想比較單一，自認為工作誠誠懇懇、表現好，多為科室做貢獻，既無以醫謀私，也無違法亂紀，即說明自身表現不錯，自己沒有什么問題需要自查自糾。平時對廉潔行醫教育不夠重視、不夠深入，對社會上存在的行業不正之風雖深惡痛疾，但也見怪不怪，有時在淺意識中表現出心態不夠平衡。

3、平時很少利用時間學習有關規章制度，在思想上認為自己日常工作按時上下班，平常不做違法亂紀的事情即可，但所站高度不高，沒有很好地正確擺正自己的位置，做老好人，不愿得罪人，對別人出現的一些違規亂紀行為不能勇于指出。

4、近年來，由于科室工作量大，雜事較多，業務學習有所放松，創新精神不夠，科研意識不夠強，科研創新能力有限。

5、對在新形勢下的服務觀念還沒有根本轉變，還沒有自覺地把患者對我們服務的滿意程度作為護理工作成效的最高標準，沒有很好地用“換位思考”的服務理念從患者的角度為患者解難，不能真正做到時視病如親人，工作中還有情緒化表現，服務意識還有待于進一步增強。

三、改進意見

1、積極學習專業知識，努力提高工作水平。不斷提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，刻苦鉆研業務，熟練掌握日常工作中的各項操作技能，認真做好理論應用實踐工作，夯實基礎，努力提高本領；繼續堅持“奉獻在崗位、履職在崗位、創新在崗位”的要求，講究方法，注重實際，加強自己管理能力和個人修養；不斷開拓創新，積極進取，學習本專業的新知識、新進展，提高服務能力。

2、通過整治活動，結合自身工作特點、職業要求，強對醫德醫風的正確理解。認真貫徹執行上級有關部門關于醫德醫風建設的有關文件、政策和規定，認真吸取醫德醫風正、反兩方面的經驗和教訓，做到警鐘長鳴。知榮恥，樹新風，消除攀比、消極心理，提升道德水準，無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真做事。

3、加強政治理論學習，不斷提高自身素質。繼續教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。不僅要學好業務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等重要思想等科學理論，努力提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風來對待工作。

2012年6月29日