第一篇：煤礦技術(shù)員事跡申報

譜寫煤海深處的青春贊歌

--記綜采二區(qū)副技術(shù)員蔡宇事跡材料

蔡宇，男，26歲，本科學歷，現(xiàn)任新安煤礦綜采二區(qū)副技術(shù)員。自2012年參加工作以來，他在工作中始終以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度扎根生產(chǎn)一線，以開拓進取、拼搏奉獻的工作作風，由一名普通青年職工成長為一名優(yōu)秀的基層區(qū)隊技術(shù)管理人員。參加工作以來他始終堅持服從領(lǐng)導，聽從指揮，工作中時刻不忘積極認真學習科學文化知識，深入鉆研專業(yè)技術(shù)技能，使他的工作技能和業(yè)務水平不斷提高，出色的完成本職工作。受到領(lǐng)導和職工的一致好評。

一、刻苦鉆研，攻克難題。

在3上205工作面面對落差5米的斷層以及每小時50立方的涌水威脅，及工作面2次過探巷的支護與管理，蔡宇和區(qū)隊領(lǐng)導制定措施、落實方案，創(chuàng)造了工作面年產(chǎn)193萬噸的綜采最好歷史記錄，在3上203工作面面臨兩巷動壓影響，他果斷提出擴幫臥底加強超前支護的有效措施，使該工作面平均月推進約120米，從沒有因客觀條件而影響生產(chǎn)。

在3301工作面中，由于工作面直接頂為泥巖，頂板極易風化，頂板管理難度較大，經(jīng)常出現(xiàn)漏頂現(xiàn)象，同時工作面過落差8米的斷層，使工作帶來被動，蔡宇同志翻閱相關(guān)技術(shù)資料并針對現(xiàn)場實際情況，根據(jù)工作面煤層較硬特性，果斷提出采取托200mm頂煤、沿底開采的方法來控制頂板，取得了較好的效果。

成功控制了頂板，順利渡過了斷層，使安全和任務齊頭并進，受到了領(lǐng)導和工友們的一致贊譽。

二、堅持創(chuàng)新，促進安全。

蔡宇同志在擔任副技術(shù)員期間，注重技術(shù)創(chuàng)新，每季度都親自整理、按時上報全區(qū)技術(shù)創(chuàng)新資料，不斷拓展技術(shù)創(chuàng)新空間，使生產(chǎn)效率得到了大幅度的提升。他的主要創(chuàng)新成果有：“錨桿鎖緊器”，使失效錨桿得以利用，較好的對兩巷剝幫后的煤壁進行支護，大大減少了材料的消耗。“煤機采高顯示儀”，及時將采高、剎底量提供給煤機司機，提高工作標準及效率。僅2014年他個人創(chuàng)新達8項，全部用于工作現(xiàn)場，創(chuàng)造價值20多萬元。

二、務實進取，嚴細管理。

他始終認為，質(zhì)量是安全的保障，抓質(zhì)量就是抓安全，對工程質(zhì)量不合格的，堅決進行整改。有一次，跟中班準備上井時，發(fā)現(xiàn)自95#支架至機尾段拖后，影響了機尾的進尺和工作面的直線性。當他安排一名職工整改時，那名工人說：“咱們已經(jīng)交完班了，何必那么認真，再說支架拖后也不是咱一個班造成的。”蔡宇聽了以后，首先對這名工人這種不負責任的態(tài)度進行嚴厲批評，然后親自定線，進行移架整改。在才的帶動下那名工人趕緊幫助移架、推溜，雖然晚上了一會兒井，但這名工人還是理解蔡宇的做法，并甘愿接受處罰。

三、勤奮好學，超越自我。

在緊張繁忙的工作之余，蔡宇同志總是不忘記對業(yè)務知識的學習，去不斷豐富自己的頭腦，他深知理論和實踐相結(jié)合的重要性，只有去不斷學習，才能在實踐得到更好的發(fā)揮。對于學習研

究他毫不松懈，班前班后經(jīng)常和工人進行交流，尤其是對資歷較長的老同志他總是真誠、虛心地向他們請教，去獲得寶貴的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗，他積極深入現(xiàn)場，有時一天就下兩個井，去掌握第一手資料，為生產(chǎn)順利進行奠定技術(shù)基礎(chǔ)，實現(xiàn)了632天安全生產(chǎn)零事故。

四、注重品德，熱心待人。

蔡宇同志待人誠懇，也是因為年輕，和工友之間經(jīng)常以兄弟相稱，只要誰需要幫忙總少不了他忙碌的身影。帶員工親如兄弟，遇到其他員工不懂的問題時，他總是不厭其煩地給他們一遍一遍的講解，直到教會。許多新員工都愿意拜他為師，因為跟著他可以學到好多真本事。他還關(guān)注困難群體，多次捐款給受災和家庭出現(xiàn)變故需要幫助的家庭，僅2014年通過紅十字會就捐款2000多元。他說希望通過自己的綿薄之力為這個社會做點貢獻。在現(xiàn)在年輕人身上看到難得的思想品質(zhì)。

路在自己的腳下，蔡宇一步一步書寫著年輕人的獨特魅力與精神品質(zhì)。“路漫漫兮其修遠，吾將上下而求索”。他將一如既往地抓質(zhì)量、促生產(chǎn)，搏浪潮頭、勇于探索，譜寫著青春奉獻煤海的新贊歌。

第二篇：煤礦申報全國文明煤礦簡要事跡

——*煤礦申報全國文明煤礦簡要事跡

近幾年來，特別是2002年以來的三年多，我們礦努力實踐“三個代表”重要思想，大力實施“塑文明煤礦，建煤海明珠”的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，以建成“產(chǎn)效一流，環(huán)境一流”的煤炭系統(tǒng)樣板礦為目標，以推進文明建設(shè)為主線，以班子建設(shè)、區(qū)隊建設(shè)為突破口，以思想道德建設(shè)、民主管理、美化環(huán)境為重要手段，狠抓物質(zhì)文明、精神文明、政治文明三個文明建設(shè)，取得了顯著成效，企業(yè)面貌不斷改善，企業(yè)產(chǎn)量、效益連年攀升，保持了持續(xù)、健康、快速的發(fā)展態(tài)勢，使我礦成為了一個欣欣向榮、充滿生機和活力的現(xiàn)代化煤礦，先后榮獲全國煤炭工業(yè)“雙十佳”煤礦、山西省“五一”勞動集體二等功、山西省愛國衛(wèi)生標準單位、山西省企業(yè)工委文明單位、集團公司黨風廉政建設(shè)先進集體、精神文明建設(shè)文明單位、先進單位、先進黨委、企務公開先進單位、計生工作紅旗單位等榮譽。

在建設(shè)文明煤礦上，我們的做法和成效主要突出體現(xiàn)在以下五個方面：

一、注重素質(zhì)提高，強化各級班子建設(shè)，為建設(shè)文明煤礦提供了堅強領(lǐng)導

高素質(zhì)的領(lǐng)導干部隊伍是保證企業(yè)健康發(fā)展的關(guān)鍵因素，加強領(lǐng)導班子建設(shè)是建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導干部隊伍的重點。我礦多年來一直非常重視礦、區(qū)（隊）兩級領(lǐng)導班子的建設(shè)，把班子建設(shè)作為保證企業(yè)興旺發(fā)達和穩(wěn)定發(fā)展的根本措施來抓。我們從思想建設(shè)、作風建設(shè)、組織建設(shè)入手，充分利用各種形式組織政治理論學習，努力建設(shè)“學習型”領(lǐng)導班子；我們創(chuàng)造性地開展了“當干部為什么，當干部做什么，離任后留下什么，讓職工想你什么”的思想大討論，形成了“廉潔、高效、務實、謀政”的領(lǐng)導班子；我們制定了全礦干部行為準則“八要八忌”、領(lǐng)導干部工作作風警示和領(lǐng)導干部廉潔自律規(guī)定及實施辦法，形成了“勤業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)，扎實、務實、謀實”的干部工作作風；我們嚴格了全礦干部入井規(guī)定，礦黨政班子帶頭執(zhí)行，每月我礦礦領(lǐng)導入井天數(shù)都居集團公司各生產(chǎn)礦領(lǐng)導入井天數(shù)之首，為全礦干部工作作風的進一步轉(zhuǎn)變起到了表率作用；我們引深了“創(chuàng)新型”班子和“凝聚型”支部的創(chuàng)建活動，進一步強化了黨組織的四項職能，充發(fā)發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，促進了全礦生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、文明建設(shè)各項工作的順利推進。

二、注重基礎(chǔ)夯實，強化區(qū)隊班組建設(shè)，為建設(shè)文明煤礦提供了有力保證

建設(shè)文明礦山，基礎(chǔ)在區(qū)隊。三年來，我礦把區(qū)隊建設(shè)做為一項基礎(chǔ)工作常抓不懈，主要從以下三個方面大力進行了區(qū)隊建設(shè)。

首先，狠抓了“六好”區(qū)隊創(chuàng)建活動。我們成立了創(chuàng)建活動礦、區(qū)（隊）兩級領(lǐng)導組，形成了逐級負責，齊抓共管的創(chuàng)建活動網(wǎng)絡(luò)。每年年初對創(chuàng)建活動進行規(guī)劃，制定奮斗目標、具體措施和考核標準，年終進行評比表彰，經(jīng)過努力，全礦85%以上的區(qū)隊達標。2002年，我礦被集團公司評為區(qū)隊建設(shè)先進集體。其次，狠抓了職工思想道德建設(shè)。我們做到了“組織、人員、制度、經(jīng)費、活動”五保證，深入細致地開展了效益型思想政治工作，強化了職工“三義”、“三觀”、“三德”系列教育活動，出臺了職工文明公約、文明職工工作標準，并把思想道德建設(shè)納入精神文明月度考核內(nèi)容，月考核，月獎罰，確保了思想道德建設(shè)工作落到實處，收到實效，促進了建設(shè)文明煤礦工作的開展。

第三，狠抓了精神文明建設(shè)。我們調(diào)整了精神文明建設(shè)委員會領(lǐng)導組，強化了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，部門齊抓共管的工作機制，我們以“三學一爭，五創(chuàng)五優(yōu)”活動為主線，堅持兩手抓方針，并堅持實施“月度雙向兩線五同步”考核法，使全礦精神文明建設(shè)有了新的突破，新的成效，為全礦生產(chǎn)建設(shè)提供了強大的精神動力。

三、注重科技進步，實施科技興礦戰(zhàn)略，為建設(shè)文明煤礦提供了物質(zhì)保證

三年來我們一直把“科技興礦”作為全礦的一項重要發(fā)展戰(zhàn)略，向科學管理要效益，向技術(shù)進步要產(chǎn)量，取得了顯著成效。在科學管理上，我礦于2003年提出的煤礦超前管理理論，在實踐中獲得巨大成功，榮獲山西省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎。在技術(shù)進步上，三年來先后完成重大科技攻關(guān)項目10余項，完成各類技術(shù)革新成果120多項，共創(chuàng)經(jīng)濟效益7158萬元，全礦采掘機械化程度達到100%，全礦科技人員在省部級以上刊物發(fā)表論文40多篇。在職工科學技術(shù)培訓上，三年來共舉辦各種培訓班146期，培訓人數(shù)16800人（次），關(guān)鍵部門、重點崗位的員工培訓平均達到年80課時以上，職工隊伍的整體素質(zhì)明顯提高，全部達到本崗位應知應會的要求，成為現(xiàn)代型、全能型的企業(yè)員工。通過全面推行科技進步，提高職工素質(zhì)，我礦生產(chǎn)效率大幅度提高，從而開創(chuàng)了我礦生產(chǎn)經(jīng)營跨越式發(fā)展，三年邁出三大步的可喜局面。各項生產(chǎn)經(jīng)營指標完成如下******

四、注重制度建設(shè)，堅持企業(yè)民主管理，為建設(shè)文明煤礦提供了群眾基礎(chǔ)

我們不斷推進企業(yè)民主制度建設(shè)，充分發(fā)揮職工群眾參政議政的作用，為建設(shè)文明煤礦提供了群眾基礎(chǔ)。我們堅持民主決策，從政治上尊重職工群眾，從利益上保障職工群眾；我們堅持民主管理，每年都召開職工代表大會和礦領(lǐng)導與職工代表懇談會，努力為職工群眾創(chuàng)造參與民主管理的條件。三年來，共征集到職工代表提案352 件，立案186件，落實 179件，征集到合理化建議1952條，采納1552條，創(chuàng)經(jīng)濟效益2872萬元；我們堅持民主監(jiān)督，著重推行實施了“礦務公開，民主監(jiān)督”制度，對關(guān)系全礦經(jīng)營管理和改革發(fā)展的重大問題，涉及職工切身利益的重大問題，企業(yè)黨風廉政建設(shè)的重大問題及時公開，增強了辦事的透明度和公正性。2002年我礦被評為集團公司企務公開先進單位。

五、注重文化興企，全面建設(shè)企業(yè)文化，為建設(shè)文明煤礦提供了不竭動力

企業(yè)文化建設(shè)對提升企業(yè)核心競爭力具有決定性作用，也是實現(xiàn)企業(yè)健康、穩(wěn)定發(fā)展的一種重要手段。三年來，我們大力進行企業(yè)文化建設(shè)，以文化興企，為建設(shè)文明煤礦提供了不竭的內(nèi)在動力。

首先，注重抓了企業(yè)文化核心內(nèi)容的建立。經(jīng)過三年多的努力，我們建立起了超前管理等制度、“快節(jié)奏、高效率”工作法、“辛苦就是效益、安全就是效益”等工作理念、“超常辛苦、超常毅力、超常付出”等企業(yè)精神，企業(yè)文化的核心內(nèi)容初步建立。特別是我們把企業(yè)文化和生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，實施了企業(yè)精細管理，出臺了《全礦各單位及管理人員工作目標管理責任內(nèi)容考核辦法》，把各單位及管理人員的工作內(nèi)容進行了細化、量化、目標化，直接與單位及個人的工資掛鉤，并制作了考核牌板，天天對員工的工作內(nèi)容、完成情況進行填寫、打分，每旬由單位領(lǐng)導、礦分管領(lǐng)導逐級填寫考核結(jié)果，使精細管理實現(xiàn)了日常化，有力地提高了全礦工作效率，實現(xiàn)了全礦管理工作的科學化、嚴細化，促進了全礦生產(chǎn)經(jīng)營的健康發(fā)展。其次，注重抓了群眾性文體活動的開展。我們加大投資，興建擴建了平安廣場、街心公園、籃球場、職工活動中心、老干部活動室和區(qū)隊活動室，使文體設(shè)施進一步完善。我們使群眾文體活動實現(xiàn)了主題化、系列化。連續(xù)召開十四屆消夏文化夜市；棋牌類、球類比賽、書法、美術(shù)、安全畫展常年不斷；以“文化進小區(qū)”為主題的社區(qū)文化和以“創(chuàng)建文明家庭”為主題的家庭文化豐富多彩；區(qū)隊文化協(xié)作和文化普及工作碩果累累；文化理論征文活動、“五小”活動以及職工讀書活動收效顯著；特別是開辟了國內(nèi)首家井下探秘游，使煤文化走出了礦山、走向了市場，在煤文化形成產(chǎn)業(yè)上做出了有益的探索，收到了可喜的社會效益和經(jīng)濟效益。

第三，加大了環(huán)境建設(shè)力度。優(yōu)美的企業(yè)環(huán)境，良好的企業(yè)形象，是企業(yè)文化的重要組成部分。我們實施了七大工程，全力打造煤礦新形象。一是實施了綠化工程，全礦綠化覆蓋率達到34%，先后被省、市、集團公司評為綠化先進單位；二是實施美化工程，興建了晉福樓、江澤民總書記視察紀念壁等一系列游覽、休閑場景，使礦山面貌大為改觀；三是實施了亮化工程，在礦內(nèi)主要干道、公園、工業(yè)廣場等安裝了高檔美觀的照明燈和各式彩燈，使礦山的夜晚成為不夜天。四是實施了凈化工程，狠抓“六亂”治理，使礦內(nèi)環(huán)境整潔衛(wèi)生；五是實施了育人工程，開展爭做文明煤礦人活動，使愛礦建礦的風氣在職工群眾中悄然形成；六是實施了示范工程，2002年以來新建成了32個礦級文明示范區(qū)和3個同煤集團文明示范區(qū)；七是實施了安居工程，職工住房條件逐步改善，戶均居住面積達43.2平方米。經(jīng)過不懈努力，我礦樹立起了嶄新的煤礦企業(yè)形象，也使我礦向建設(shè)煤海明珠邁出一大步。

第四，強化了礦區(qū)治安穩(wěn)定。良好的治安是建設(shè)文明煤礦的軟環(huán)境。我們堅持“打防并舉、標本兼治”的方針，每年于年初整頓一次基層治保會、義務巡邏隊和義務消防隊，并堅持組織、制度、人員、獎罰、教育“五個落實”措施，很好地發(fā)揮了基層治安網(wǎng)絡(luò)的作用。我們加強了對全礦員工和中、小學生的普法教育，受教育人數(shù)每年均占到全礦員工的30%以上，普法優(yōu)、良率均達到了85%以上，學法、守法成了每個員工的自覺行動。我們加大了對違法犯罪活動的打擊力度，2002—2005年立、破案率和員工違法犯罪率均在創(chuàng)建治安安全合格單位要求之內(nèi)。三年來全礦未發(fā)生爆炸事故、劇毒物品中毒事故，無大小火災和重大交通事故及“黃、賭、毒”現(xiàn)象，未發(fā)生封建迷信活動和非法宗教活動，崇尚科學，反對迷信已形成礦山風尚，礦區(qū)治安穩(wěn)定得到了有效維護。

總之，2003年以來，我們從方方面面進行文明煤礦建設(shè)，取得了一定成效，今后我們將再接再厲，為把我礦建成真正的“煤海明珠”而努力奮斗。

第三篇：煤礦技術(shù)員年終工作總結(jié)

煤礦技術(shù)員工作總結(jié)

我叫羅禮文，2011年7月畢業(yè)于六盤水職業(yè)技術(shù)學院煤礦開采技術(shù)專業(yè)，現(xiàn)在貴州興誼煤業(yè)集團礦業(yè)投資有限責任公司生產(chǎn)技術(shù)科工作。即將逝去，這一年以來，在礦、科室領(lǐng)導的指導、關(guān)懷與幫助下，我堅決學習貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷提高政治素養(yǎng)，時刻以“以人為本、科學發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展”的理念作為導向，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，遵紀守法，勤勤懇懇，緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產(chǎn)目標，認真做好自己的本職工作，為了總結(jié)過去的經(jīng)驗教訓，更好的開展今后各項工作。

兩年的時間，我從技術(shù)員馬上就要轉(zhuǎn)為助理工程師了。結(jié)合個人自身工作的實際情況就兩年以來的工作情況總結(jié)如下：

一、工作總結(jié)：

1、提高個人思想道德修養(yǎng)，端正做人、做事良好態(tài)度。

跨出了校園的大門，就得融入社會這個大家庭，為了能夠在生活、工作過程中，與同事建立一種和諧的人際關(guān)系，我始終堅持“干工作先做人”的原則，不斷學習成功人士的先進經(jīng)驗，戒驕戒躁，虛心謹慎，接受前輩的教導，不斷加強自身思想道德修養(yǎng)，端正做人、做事應有的正確態(tài)度，為自己各項業(yè)務工作的開展作好鋪墊。同時，積極認真地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習黨的路線、方針、政策，認真學習集團公司的各項政策和會議精神，與上級組織保持高度一致。堅決服從上級組織安排。提高認識，增強緊迫感、時代感、責任感，適應發(fā)展要求。在工作中轉(zhuǎn)變觀念，增強了服務的意識。在作風上，以技術(shù)員或助理工程師的標準嚴格要求自己，注意加強自身的業(yè)務修養(yǎng)。能遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到清清白白做人，踏踏實實干事，老老實實工作，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。

2、加強業(yè)務及專業(yè)知識學習，提高處理技術(shù)業(yè)務工作能力。(1)、認真學習煤礦相關(guān)的規(guī)程措施，明確什么可以做，什么不可以做。參加工作以來，我始終不忘“活到老、學到老”的精神，先后多次學習了各采煤及掘進工作面的作業(yè)規(guī)程，了解并熟悉了各種作業(yè)的工藝流程。密切關(guān)注國家、省及其他各大安全相關(guān)網(wǎng)站，及時了解掌握相關(guān)法律、法規(guī)的頒布與煤炭行業(yè)動態(tài)，不斷開拓自己的視野。(2)、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，了解掌握各基層單位施工進度及存在的主要安全問題。作為煤礦安全的一名工作人員，沒有豐富的現(xiàn)場實踐經(jīng)驗，何談管理。通過在地面經(jīng)常翻閱我礦諸如巷道布置圖、通風系統(tǒng)圖、采掘工程平面圖等圖紙，讓我對井下整個生產(chǎn)布局有了一個更清楚的認識。但為了能夠真正到現(xiàn)場到工作面、作業(yè)頭去學習，與科室領(lǐng)導們一同下井去檢查監(jiān)督。通過他們在檢查中對現(xiàn)場人員的詢問、指導及不安全隱患的填寫，讓我知道了很多現(xiàn)場管理規(guī)范、薄弱需要重點監(jiān)護的環(huán)節(jié)。(3)、按照科里的安排，我認真執(zhí)行值班制度，值班期間詳細了解井下生產(chǎn)現(xiàn)場的安全狀況，在進班會上逐一向安檢員進行安排部署，確保全面，不留死角。值班期間認真處理井下存在的安全問題，完成領(lǐng)導交待的各項工作任務，保證礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

經(jīng)過近兩年的工作學習，我對工作現(xiàn)場的運作越來越清晰，與同事們也是越來越親近。對所干工作的各個環(huán)節(jié)有了整體的認識，明白了干煤礦必須一要吃苦，二要標準，三要規(guī)范運作。在工作的這段時間內(nèi)我的個人工作能力有了一定的提高，這和領(lǐng)導的關(guān)心以及身邊同事的幫助是分不開的，在今后的工作中我會繼續(xù)努力，再接再厲，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，不斷磨煉自己，盡我所能把工作做好，爭取取得更大的成績。

二、存在問題和今后努力方向 很多實際工作還不夠熟練或掌握;對很多選煤知識掌握不夠，以上是我半年多以來的工作情況，通過自己所掌握的理論知識，再結(jié)合實際工作，加上自己的思考和分析，在專業(yè)上有了很大的收獲和進步，工作中也取得了一定的成績，但也存在很多有待提高的問題，這些問題將會成為我學習的動力和經(jīng)驗的積累，我將不斷學習，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，把自己的工作做的更好，無論是成績還是不足，我都會認真去對待，去學習、去掌握，在以后的工作中，把好的方面繼續(xù)下去，把不足之處彌補回來。我會把握好每一次機會，也懇請各位領(lǐng)導給予成績的肯定，不足之處的指導與批評。在今后的工作中我會更加努力學習新的知識，做好每一步工作。

半年過去了，暫新的一頁已經(jīng)翻開，在新的起點上，我依然會用積極飽滿的熱情去工作、去學習，盡快掌握現(xiàn)代選煤需要的新知識，以適應現(xiàn)代選煤對我們工程技術(shù)人員所提出來的要求正確認識個人與選煤廠的關(guān)系，以選煤為主，做到行動一至、表里如一。我需要學習和掌握的知識還很多，為以后更好的工作，我會更加努力跟上時代發(fā)展的步伐，為以后礦山發(fā)展，添磚加瓦，貢獻一份力量。認真學習選煤相關(guān)的規(guī)程措施，明確什么可以做，什么不可以做。

參加工作以來，我始終不忘“活到老、學到老”的精神，先后多次學習了各采煤及掘進工作面的作業(yè)規(guī)程，了解并熟悉了各種作業(yè)的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學習，初步了解了在特定作業(yè)過程中容易引發(fā)事故而值得高度重視的環(huán)節(jié)。通過對我礦《崗位工種安全技術(shù)操作規(guī)程》的編制，也對部分工種的作業(yè)內(nèi)容及責任有了初步的認識。作為選煤廠安全生產(chǎn)的準繩、衡量標準，我更不敢絲毫的懈怠，經(jīng)常學習熟悉掌握，努力為今后工作的開展提供強有力的依據(jù)。我密切關(guān)注國家、省及其他各大相關(guān)網(wǎng)站，及時了解掌握相關(guān)法律、法規(guī)的頒布與煤炭行業(yè)動態(tài)，不斷開拓自己的視野。

在工作中我認為自己的主動性不強，很多時候不能把自己完全融入到整個工作中去，認為自己沒有能力也沒有膽量去獨立承擔。其實很多人都是這么走過來的，每個人都有一個開始，只要充滿信心，我相信什么事情都能做成。

今后努力的目標：在各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，將本職工作努力做好，經(jīng)常深入井下一線，發(fā)現(xiàn)隱患及時和同志們解決處理，做到關(guān)鍵時刻

沖上去，危險時刻干在前，充分利用業(yè)余時間進行安全知識學習，使自己牢固樹立“以人為本，規(guī)章至尊”的安全理念。

三、結(jié)語

總之，在過去的兩年多時間里發(fā)生了很多很多值得我一生懷念和擁有的記憶，這些記憶將是我成長的伴侶，時刻鼓舞著我向前進。進入神州煤業(yè)，我將珍惜每時每刻。我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事、熱心助人，在各個方面都取得了一定進步，但我深知這遠遠不夠，以后的路還很長，可能遇到各種各樣的困難，不過我相信在領(lǐng)導的正確引導和同事的支持幫助下，一切難題都會迎刃而解。當然，我也誠懇的希望領(lǐng)導和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u。

未來，我在貴州興誼煤業(yè)集團還有很長的路要走，我將更加扎實，更加努力的走下去。同時也希望和同事們一起行動起來，為貴州興誼煤業(yè)集團的明天共創(chuàng)輝煌!篇二：2011工作總結(jié)(煤礦技術(shù)員)2011個人工作總結(jié)

一、思想教育工作 今年以來，我本人能夠認真學習黨在新形勢下的各項文件精神和各大重要會議精神，注重理論結(jié)合實際，領(lǐng)會精神實質(zhì)，并盡可能的融會貫通，提高認識，轉(zhuǎn)變觀念，確定目標，時刻注意自己的言行，按照“三個代表”重要思想要求自己，樹立正確的世界觀、人生觀、科學觀，提高自律意識。

二、日常工作方面：

自轉(zhuǎn)正以后，我在掘進六隊擔任技術(shù)員兼副隊長，每月跟班能夠達到礦文件要求下井個數(shù)。跟班時，我隨時掌握工程技術(shù)參數(shù)及現(xiàn)場實際情況，及時制止工人違章行為的發(fā)生，通過對工人進行安全知識進行宣傳，組織本隊職工進行技術(shù)知識培訓，提高連隊職工對安全的重要性的認識。在井下能虛心向有經(jīng)驗的老工程技術(shù)人員、老工人學習，現(xiàn)目前能及時處理井下各類出現(xiàn)的問題，保障了井下生產(chǎn)任務工作的順利進行。

今年以來先后編寫了《1859-1工作面采煤作業(yè)規(guī)程》、《2259切眼掘進技術(shù)安全措施》、《226放水巷掘進技術(shù)安全措施》等，我把部門領(lǐng)導以及書記、隊長在現(xiàn)場指導提出更好處理事情的方法積累到工作中，融入到措施規(guī)程中，使寫出的措施規(guī)程與現(xiàn)場實際情況相符，具有可操作性。

但是要作為一名合格的工程技術(shù)人員，就必須要深入井下了解現(xiàn) 場情況，通過不斷的學習，提高自己的業(yè)務能力，把學校學到的理論知識與現(xiàn)場實際情況相結(jié)合，為今后的工作打好堅實的基礎(chǔ)。技術(shù)工作是連隊的薄弱環(huán)節(jié)，在連隊我們必須時刻提高自己的安全責任心，促進現(xiàn)場技術(shù)安全管理、監(jiān)督，敢于堅持原則，大膽管理，并及時組織全隊職工進行技術(shù)培訓學習，不斷增強全隊職工的安全意識和質(zhì)量觀念，使全隊職工能按章作業(yè)，保證了安全生產(chǎn)。

三、工作中的不足和今后努力的方向

工作中取得了一定的成績，但也存在一些不足。理論學習還不夠透徹，尤其是理論的系統(tǒng)性學習還需進一步加強。理論運用還不夠深入，尤其現(xiàn)場實踐相結(jié)合方面還需要不斷完善。工作能力與實際需要還有一定差距，還有待進一步提高。在今后的工作中，我一定總結(jié)經(jīng)驗，克服不足。

一要繼續(xù)加強學習。向領(lǐng)導學習，向老同志學習；既學政治理論，也學專業(yè)知識，多學一點，學深一點，不斷提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務水平，努力培養(yǎng)扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。

二要立足本職，腳踏實地。進一步提高工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，高標準，嚴要求，改進工作方法，提高工作效率，提升工作能力，以高度負責的態(tài)度，盡職盡責做好各項工作，在實踐中不斷完善自己。

總之，在這一年時間內(nèi)，我的專業(yè)技術(shù)知識不斷提高，但是由于工作的時間不長，對井下出現(xiàn)的各種突發(fā)情況還缺乏應變經(jīng)驗，專業(yè)

技術(shù)水平另有待進一步提高，我以后會經(jīng)常性地對前面的技術(shù)工作作以總結(jié)，不停提高本身。在這段時間的專業(yè)技術(shù)工作中，我深刻地認識到開采挖掘技術(shù)員的工作崗位必須有肯吃苦，善于思考，勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神和謙虛審慎的工作作風及豐富的相關(guān)專業(yè)技術(shù)方面的基礎(chǔ)常識。我會以更加飽滿的工作熱情投入到技術(shù)工作中去，爭奪成為一位合格的專業(yè)技術(shù)管理人員。篇三：煤礦技術(shù)員2014年上半年技術(shù)工作總結(jié) 2014年上半年述職報告 2013年9月，我作為綜掘二隊實習技術(shù)員開始參加隊組技術(shù)管理工作；2014年3月，經(jīng)過半年的實習生活，我逐漸掌握了大部分一線掘進隊組生產(chǎn)、機電技術(shù)知識，并正式成為綜掘二隊技術(shù)員。隨著技術(shù)工作的日漸熟稔和自身業(yè)務技術(shù)水平的不斷提高，我已經(jīng)能夠獨立完成大部分規(guī)程措施的編撰，同時很好地實現(xiàn)了井下現(xiàn)場與技術(shù)工作的良好結(jié)合，為后期技術(shù)水平再上新臺階奠定了良好的基礎(chǔ)。

一、上半年工作主要成績

──2014年上半年，協(xié)助主管技術(shù)員完成了xv5103、xv5104、xv53012東巷作業(yè)規(guī)程的編制，獨立完成相關(guān)巷道絞車硐室、通風聯(lián)絡(luò)橫川、綜掘地溝、擴幫挑頂、綜掘設(shè)備安裝回收等各項安全技術(shù)措施的編寫和學習培訓工作，達到技術(shù)結(jié)合現(xiàn)場、指導現(xiàn)場的目的。──與隊組其他技術(shù)員共同做好礦壓觀測、頂板巖性記錄、頂板離層儀管理等，實現(xiàn)了現(xiàn)場無瓦斯、頂板、水患事故。

──完成“人人都是通風員”“煤礦瓦斯管理條例”“各工種危險源辨識”及作業(yè)過程、操作過程、安全技術(shù)措施的學習培訓工作。

──進一步完善技術(shù)資料和培訓資料管理。

──加強思想政治理論和新版安全質(zhì)量標準化知識學習。

二、上半年工作實施方法

1、合理組織、精心安排、保質(zhì)保量完成工作任務。2014年上半年，我隊施工項目復雜，各項工程施工難度大、要求高，技術(shù)管理工作面臨嚴峻挑戰(zhàn)。為了實現(xiàn)技術(shù)工作與隊組日常安全生產(chǎn)工作同步進行，規(guī)程措施在井下現(xiàn)場的良好落地，使技術(shù)管理工作更加良好地指導現(xiàn)場作業(yè)，本人經(jīng)常深入井下一線觀察現(xiàn)場作業(yè)條件，記錄工作面周圍巷道設(shè)施、設(shè)備、地質(zhì)條件，使技術(shù)工作能夠更加貼近現(xiàn)場、還原現(xiàn)場，更具現(xiàn)實指導意義。

2、加強業(yè)務技術(shù)知識學習，提高工作水平。針對自身崗位和井下現(xiàn)場工藝流程和技術(shù)管理復雜性，日常工作中我特別注重理論知識的學習。作為一名技術(shù)人員，就應該始終以業(yè)務知識學習作為工作的主要任務。為了盡快熟悉業(yè)務，做好技術(shù)員本職工作，翻閱了大量有關(guān)機電、生產(chǎn)技術(shù)方面的知識，認真鉆研學習工藝流程，做到“不懂就查，不懂就問”的好的學習方法，從本質(zhì)上解決問題，并找到問題的根源，解決問題的原理方法加以鞏固學習。期間也不忘利用豐富的網(wǎng)絡(luò)資源，下載大量的專業(yè)文獻資料，遇到難題主動向老師傅們請教，不斷積累實踐經(jīng)驗，使自己的業(yè)務知識能力滿足工作需要。

3、認真貫徹落實煤礦法律法規(guī)知識，強化煤礦典型事故案例的學習,特別是對一般“三違”和嚴重“三違”的學習。結(jié)合本單位實際情況，把安全生產(chǎn)目標層層分解到每個班組，每個崗位的每個工種，做到現(xiàn)場施工流程化、精細化。緊緊圍繞“一通三防”、頂板管理、機電運輸、防治水、火工品、危險化學品、特殊設(shè)備等方面進行了自檢旬檢活動。強化規(guī)程和安全技術(shù)措施的管理，提高措施的針對性和可操作性。所有工程做到“一工程一預知、一措施、一學習、一落實”，確保規(guī)程措施的現(xiàn)場兌現(xiàn)。加強職工培訓工作，不斷提高職工素質(zhì)。做到技術(shù)學習采用正規(guī)培訓與日常培訓相結(jié)合的培訓方法，不斷強化職工學習意識。使職工業(yè)務能力有了很大提高，有力的推動了現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作。

三、存在的問題和今后努力方向

回顧檢查自身存在的問題，我認為主要是現(xiàn)場生產(chǎn)工藝和設(shè)備工作原理只知其一，不知其二，沒有做到了如指掌；創(chuàng)新意識不夠；對外協(xié)調(diào)能力需要進一步加強。主要原因是任職時間較短、缺乏經(jīng)驗。在今后的工作中，我一定努力做到以下三點：

一、努力學習，勤下現(xiàn)場，理論結(jié)合實際，提高綜合素質(zhì)和業(yè)務能力，在自身崗位工作上做出最大貢獻。

二、勇于創(chuàng)新，多學習，多汲取科技知識，并將其靈活地運用到井下生產(chǎn)、機電、運輸、通風等各個系統(tǒng)中。

三、放下思想包袱，多于員工溝通，增強協(xié)調(diào)能力，想職工之所想，急職工之所急，力爭做一名優(yōu)秀的基層技術(shù)管理人員。

最后，感謝各級領(lǐng)導及相關(guān)業(yè)務部門長期以來對我技術(shù)工作的關(guān)注和支持。二〇一四年下半年我將一如既往做好技術(shù)管理工作，服務隊組安全生產(chǎn)。2014年7月15日 2014年上半年述職報告 王臺鋪煤礦綜掘二隊

裴利東 二〇一四年七月篇四：煤礦技術(shù)員的工作總結(jié)

工作總結(jié) 2013年10月中旬我分到.........隊進行見習技術(shù)員工作，時光如梭，轉(zhuǎn)眼間一年時間過去了，在這短短的一年中，在公司各領(lǐng)導及同事的幫助帶領(lǐng)下，按照崗位職責要求和行為規(guī)范，努力做好本職工作，認真完成了領(lǐng)導所交給的各項工作，順利通過見習期并且在思想覺悟及工作能力方面有了一定的提高。通過總結(jié)一年來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在不足，在今后的工作中，我將努力找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、深切下層熬煉，為從事技術(shù)工作打下堅實基礎(chǔ)

我深知由于煤礦開采挖掘?qū)I(yè)工作的特殊性，要求從事技術(shù)員工作必須具備豐富的井下一線實踐經(jīng)驗。在隊長的安排下，我首先在機掘五隊進行一線上崗熬煉，在實踐中學習各種煤礦基本常識。在這一年當中我堅持在生產(chǎn)第一線，保證每個月平均18個入井和4個以上值班。在實踐過程中，我嚴格遵守班組的各項勞動規(guī)律，不弄特殊，與我隊員工同上同下，積極從事各種力所能及的勞動熬煉。在一年多的時間內(nèi)，通過參與皮帶檢驗，標準化，風水管路懸掛，壓風筒懸掛，瓦斯探頭工作面搬家等方面的勞動實踐，我的收獲很大。在工作中積極向老工人學習各種操縱技能，了解煤礦的各種常識；另外一方面是在實踐中聯(lián)合對煤礦三大規(guī)程的學習，熟悉了煤礦井下各種設(shè)備的布

局，性能和用途，在生產(chǎn)班，我積極參與勞動，熟悉了掘進工藝流程、循環(huán)作業(yè)過程、臨時支護工藝、永久支護工藝及各項巷道掘進作業(yè)的施工標準和技術(shù)參數(shù)。在這一年中我參與了410-4軌 410-4皮 21035 21037 21027巷道的掘進工作，總的來說收獲到了許多一線生產(chǎn)的實踐經(jīng)驗。

二、按部就班，逐步做好技術(shù)與實踐工作的結(jié)合在勞動熬煉的基礎(chǔ)上，從開始閱讀掌握巷道作業(yè)規(guī)程等技術(shù)工作進手，按部就班，逐步開始從事技術(shù)治理工作。在見習技術(shù)員的崗位上，在礦副總和技術(shù)主管耐心指導下，對技術(shù)交底資料、地質(zhì)說明書和各種技術(shù)圖紙有了初步的了解。并且在技術(shù)主管休假期間獨立完成了簡單的頂板離層儀數(shù)值記錄，錨桿錨索的施工記錄，巷道貫通規(guī)程等技術(shù)工作。隨我在技術(shù)工作中不停學習總結(jié)，積累經(jīng)驗，由被動地完成分配的工作使命逐步轉(zhuǎn)進主動地往做好本身應該完成的技術(shù)工作。但在技術(shù)工作方面我深知需要學習和鍛煉的東西還有很多，現(xiàn)在做的遠遠不夠，以后希望能做并且做好更多的技術(shù)工作。

三、在設(shè)備使用和保護中以及材料的充分利用和回收中做好檢查督促工作

在日常生產(chǎn)中，我積極檢查當班的機械設(shè)備連接潤滑等情況，截齒磨損情況，皮帶扣以及托輥運轉(zhuǎn)等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時配合工人解決處理，將問題及時解決。以免發(fā)生大問題時即耽誤生產(chǎn)時間又浪費

經(jīng)濟和人力。在工作中，我發(fā)現(xiàn)不少對材料的損耗浪費，有部分錨桿受潮后螺口失效不能正常使用，對于這些錨桿要及時出井加工吊掛風水管路的鉤子變廢為寶，另外在井下一些需要錨桿做撬棍使用時候盡量使用這些不能正常使用的錨桿。還要杜絕錨桿錨索泡水受潮失去支護功效，要保護材料節(jié)約成本。

四、今后的工作打算

通過總結(jié)一年來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在不足，沒有創(chuàng)新性的工作思路，個別工作做得還不夠完善。在今后的工作中，我將努力找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料，掌握好專業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好個人的各項工作。不斷的總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與...礦共同進步、共同成長。2014年11月篇五：煤礦見習技術(shù)員個人工作總結(jié)

見習期間個人工作總結(jié) 我從2010年7月開始在xxx公司工作，已將近一年，在見習的這一年當中，我盡量彌補自身知識的不足之處，熟悉掌握多元的專業(yè)業(yè)務知識，能夠比較得心應手的開展各項工作，這些可以說都受益于各位領(lǐng)導的栽培和各位同事的賜教。下面，我將這一年來的工作總結(jié)如下：

一、虛心學習，努力進步

見習期間，我清醒的認識到自己在實際工作中的不足之處，缺少實踐經(jīng)驗，井下現(xiàn)場經(jīng)驗匱乏，所以在日常工作中，我不斷向領(lǐng)導和井下工人學習，加快補充自己的現(xiàn)場實踐經(jīng)驗。而且堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以嚴謹?shù)目茖W態(tài)度對待煤礦的每一項工作，爭取不斷進步，提高自己的專業(yè)技術(shù)能力。

在采煤隊見習期間，開始總會遇到很多不懂的事，要做的報表，要填的資料以及要開的連隊會議等，都在隊領(lǐng)導的悉心指導下慢慢掌握，在井下采煤工作面時，總會看見很多實際應用中才會有的技術(shù)問題，這些都是書本上學不到的，所以現(xiàn)場的工人，跟班人員，他們便是我的指導老師，他們使我得到了很大的進步。

二、恪守本職，扎實工作

我深知煤礦技術(shù)工作的艱難與重要性，所以一開始就要求自己嚴格一點，來不得半點馬虎、出不得半點差錯，只有兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實，才能做到優(yōu)質(zhì)高效。為此，我把履行崗位職責、虛心學習作為自

己的核心任務。

在采煤隊見習期間，經(jīng)常跟隨作業(yè)人員一起進出井，現(xiàn)場觀察、記錄作業(yè)人員作業(yè)的過程，再與《作業(yè)規(guī)程》、措施等相比較，獲得了許多重要的一線經(jīng)驗。也經(jīng)常與同事、師兄們一起討論《規(guī)程》、措施的編寫依據(jù)和實際效果，這些都是不可多的經(jīng)驗和知識，為我以后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)，也使得自己能夠更快的進入角色，干起工作來得心應手。

三、樸實誠懇，嚴格自律

作為一名煤礦的技術(shù)人員，我知道應該具有樸實平淡的本色，努力讓自己做到樸實不虛妄，熱情不虛假，處事不急躁。心中始終要有規(guī)章制度，能夠準確嚴謹?shù)奶幚砻恳豁椆ぷ鳎貏e是井下技術(shù)工作。在工作方面，不怕困難，始終提醒自己要有頑強的拼搏精神，雖然煤礦的加班比較多，但我深知井下的煤礦工作更沒有假期，所以我們不能有怨言。對于難度大的工作，要敢于迎難而上，以自己誠懇的態(tài)度和虛心的工作作風贏得了領(lǐng)導的好評。在生活方面，我積極參與公司組織的各項活動，也在公司團委中擔任委員，參與組織各種青年職工的活動，這些都使得我保持了比較健康的生活方式。在xxx公司不知不覺就工作了一年時間，總的來說，這一年是學習的一年，是鍛煉的一年，也是收獲的一年。在采煤一隊，我很好的完成了隊領(lǐng)導交辦的各項工作，從是職工的學習，會議的記錄，連隊的精神文明建設(shè)到現(xiàn)場的跟班，我都能較好的完成；在公司機關(guān)，也積極的做自己力所能及的事情，雖然沒在科室上班，但是我很想跟

科室的同事們學習，所以積極的在各科室間駐足，希望能多看到，多學到，偶爾能幫上忙的地方也積極參與。由于前期自身經(jīng)驗的不足，使得我養(yǎng)成了虛心學習的好習慣，我知道未來的學習和工作之路還很長，我也將以一百分的熱情投入到煤礦技術(shù)的工作當中，始終保持嚴謹扎實的態(tài)度，積極思考，善于開拓，爭取在自己的崗位上為企業(yè)和社會貢獻力量。

第四篇：煤礦技術(shù)員工作總結(jié)

技術(shù)員工作總結(jié)

侯建國

二〇一四年一月

我叫侯建國，2010 年7月畢業(yè)于太原理工大學，2010年9月分配到太原煤氣化（集團）清河二煤礦生產(chǎn)技術(shù)部工作。過去的三年時間里，在礦、科室領(lǐng)導的指導、關(guān)懷與幫助下，我堅決學習貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷提高一個自身的政治素養(yǎng)，時刻以“以人為本、科學發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展”的理念作為導向，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，遵紀守法，勤勤懇懇，緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產(chǎn)目標，認真做好自己的本職工作，為了總結(jié)過去的經(jīng)驗教訓，更好的開展今后各項工作。

三年的時間，我從技術(shù)員馬上就要轉(zhuǎn)為助理工程師了。結(jié)合個人自身工作的實際情況就這三年以來的工作情況做一下總結(jié)：

一、工作總結(jié)

1、提高個人思想道德修養(yǎng)，端正做人、做事良好態(tài)度。跨出了校園的大門，就得融入社會這個大家庭，為了能夠在生活、工作過程中，與同事建立一種和諧的人際關(guān)系，我始終堅持“干工作先做人”的原則，不斷學習成功人士的先進經(jīng)驗，戒驕戒躁，虛心謹慎，接受前輩的教導，不斷加強自身思想道德修養(yǎng)，端正做人、做事應有的正確態(tài)度，為自己各項業(yè)務工作的開展作好鋪墊。同時，積極認真地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習黨的路線、方針、政策，認真學習集團公司的各項政策和會議精神，與上級黨組織保持高度一致，不斷學習黨的各項理論知識，積極參與黨組織的各項活動，堅決服從組織安排。提高認識，增強緊迫感、時代感、責任感，適應發(fā)展要求。在工作中轉(zhuǎn)變觀念，增

解井下生產(chǎn)現(xiàn)場的安全狀況，在進班會上逐一向安檢員進行安排部署，確保全面，不留死角。值班期間認真處理井下存在的安全問題，完成領(lǐng)導交待的各項工作任務，保證礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

經(jīng)過近三年的工作學習，我對工作現(xiàn)場的運作越來越清晰，與同事們也是越來越親近。對所干工作的各個環(huán)節(jié)有了整體的認識，明白了干煤礦必須一要吃苦，二要標準，三要規(guī)范運作。在工作的這段時間內(nèi)我的個人工作能力有了一定的提高，這和領(lǐng)導的關(guān)心以及身邊同事的幫助是分不開的，在今后的工作中我會繼續(xù)努力，再接再厲，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，不斷磨煉自己，盡我所能把工作做好，爭取取得更大的成績。

二、存在問題和今后努力方向

很多實際工作還不夠熟練或掌握;對很多選煤知識掌握不夠，以上是我三年多以來的工作情況，通過自己所掌握的理論知識，再結(jié)合實際工作，加上自己的思考和分析，在專業(yè)上有了很大的收獲和進步，工作中也取得了一定的成績，但也存在很多有待提高的問題，這些問題將會成為我學習的動力和經(jīng)驗的積累，我將不斷學習，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，把自己的工作做的更好，無論是成績還是不足，我都會認真去對待，去學習、去掌握，在以后的工作中，把好的方面繼續(xù)下去，把不足之處彌補回來。我會把握好每一次機會，也懇請各位領(lǐng)導給予成績的肯定，不足之處的指導與批評。在今后的工作中我會更加努力學習新的知識，做好每一步工作。

三年過去了，暫新的一頁已經(jīng)翻開，在新的起點上，我依然會用

批評。

未來，我在清河二煤礦還有很長的路要走，我將更加扎實，更加努力的走下去。同時也希望和同事們一起行動起來，為清河二煤礦的明天共創(chuàng)輝煌!

第五篇：煤礦技術(shù)員必備2

1、瓦斯爆炸三要素中氧氣濃度不低于(B)。

A、10% B、12% C、14%

2、CO最高允許濃度不超過(C)。

A、20PPM B、22PPM C、24PPM

3、架線電機車在有瓦斯涌出巷道時的最低風速為(A)。

A、1米/秒 B、2米/秒 C、3米/秒

4、地下開采時，近水平煤層是指(A)度以下的煤層。

A、8 B、25 C、45

5、掘進工作面20米以內(nèi)，浮煤(矸)超過(B)以上，嚴禁裝藥爆破。

A、1/2 B、1/3 C、1/4

6、人員上下的主要傾斜井巷，垂深超過(B)米時，應采用機械運送人員。

A、30米 B、50米 C、80米

7、進入災區(qū)的救護小隊隊員不得少于(B)人。

A、5人 B、6人 C、7人

8、電纜與壓風管、供水管在巷道同一側(cè)吊掛時，電纜必須吊在管路上方，并保持(A)米以上。

A、0.3米 B、0.5米 C、0.7米

9、用人車運送人員時，行駛速度不得超過(B)米。

A、3米/秒 B、4米/秒 C、5米/秒

10、煤礦的(D)應對本單位安全生產(chǎn)工作全面負責。

A、總工程師 B、技術(shù)負責人駛 C、煤礦安監(jiān)部門的負責人 D、法定代表人

11、礦井應有至少(B)獨立的能夠行人并直達地面的安全出口。

A、1個 B、2個 C、3個 D、4個

12、礦井直達地面的安全出口之間的距離不得少于(D)。

A、15米 B、20米 C、25米 D、30米

13、礦井主要運輸巷、主要風巷的凈高不得低于(B)。

A、1米 B、2米 C、3米 D、4米

14、采區(qū)上、下山和平巷的凈高不得低于(B)。

A、1.5米 B、1.8米 C、2.5米 D、2.8米

15、下列說法中，錯誤的是(D)。

A、礦井應當具備完整的獨立通風系統(tǒng)

B、礦井使用安裝在地面的礦用主要通風機進行通風，并有滿足能力的備用主要通風機

C、掘進工作面使用專用局部通風機進行通風

D、回采區(qū)工作面出口20米內(nèi)巷道的凈高不得低于1.5米

16、下列對礦長要求的說法不符合我國法律法規(guī)規(guī)定的是(A)。

A、礦長無須經(jīng)過考核，由上級部門直接任免

B、具備安全方面的專業(yè)知識

C、具有領(lǐng)導安全生產(chǎn)的能力

D、具有處理礦山事故的能力

17、礦山企業(yè)主管人員違章指揮、強令工人冒險作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故的，比照刑法(C)論處。

A、玩忽職守罪 B、濫用職權(quán)罪 C、重大責任事故罪 D、強迫職工勞動罪

18、《煤礦安全生產(chǎn)基本條件規(guī)定》于(C)開始實施。

A、2002年7月4日 B、2003年1月1日 C、2003年7月4日

D、2004年1月1日

19、礦山企業(yè)對職工進行安全教育、培訓，下列說法正確的是(C)。

A、新進礦山的井下作業(yè)職工，接受安全教育、培訓時間不行少于48小時

B、考試合格后，必須在有安全工作經(jīng)驗的職工帶領(lǐng)下工作滿2個月，然后經(jīng)再次考核合格，方可獨立工作

C、新進露天礦的職工，接受安全教育、培訓的時間不得少于40小時，經(jīng)考核合格后，方可上崗作業(yè)

D、對調(diào)換工種和采用新工藝作業(yè)的人員，無須重新培訓，經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)

20、礦山發(fā)生重傷、死亡事故后，礦山企業(yè)應當在(A)內(nèi)如實向勞動行政主管部門和管理礦山企業(yè)的主管部門報告。

A、24小時 B、36小時 C、48小時 D、60小時

21、發(fā)生傷亡事故，礦山企業(yè)和有關(guān)單位的做法，不正確的是(D)。

A、保護事故現(xiàn)場

B、因搶救事故，需要移動現(xiàn)場部分物品時，應當作出標志

C、繪制事故現(xiàn)場圖，并詳細記錄

D、在事故處理后立即恢復生產(chǎn)

22、有關(guān)礦山事故調(diào)查處理工作，下列描述錯誤的是(C)。

A、應當自事故發(fā)生之日起90日內(nèi)結(jié)束

B、遇有特殊情況，可以適當延長，但是不得超過180日

C、遇有特殊情況，可以適當延長，但是不得超過240日

D、礦山事故處理結(jié)案后，應當公布處理結(jié)果

23、依照《礦山安全法》第四十條的規(guī)定對礦山企業(yè)處以罰款的，下列描述錯誤的是(A)。

A、未對職工進行安全教育、培訓，分配職工上崗作業(yè)的，處5萬元以下的罰款

B、使用不符合國家安全標準或者行業(yè)安全標準的設(shè)備、器材、防護用品和安全檢測儀器的，處5萬元以下的罰款

C、未按照規(guī)定提取或者使用安全技術(shù)措施專項費用的，處5萬元以下的罰款

D、拒絕礦山安全監(jiān)督人員現(xiàn)場檢查或者在被檢查時隱瞞事故隱患，不如實反映的，處2萬元以下的罰款

E、未按照規(guī)定及時、如實報告礦山事故的，處3萬元以下的罰款

24、備用主要通風機因故在(B)天之內(nèi)無法正常運行時，必須制定專項措施，報礦技術(shù)負責人批準，并上報煤礦企業(yè)集團(公司)、縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)備案。

A、5天 B、一周 C、10天 D、兩周

25、設(shè)置井下臨時抽放瓦斯泵站時，必須編制安全技術(shù)措施。以下說法錯誤的是(D)。

A、臨時抽放瓦斯泵站應安設(shè)在新鮮風流中

B、抽放的瓦斯排入回風巷時，在排瓦斯管路出口必須設(shè)置棚欄、懸掛警戒牌

C、棚欄設(shè)置的位置是上風側(cè)距管路出口5MM、下風側(cè)距管路出口30M

D、兩棚欄間禁止任何作業(yè)，但行人可以通過

26、抽放的瓦斯利用時，瓦斯?jié)舛炔坏玫陀?D)。

A、15% B、20% C、25% D、30%

27、下列說法錯誤的是(B)。

A、抽放容易自燃和自燃煤層的瓦斯時，必須經(jīng)常檢查一氧化碳濃度和氣體溫度等有關(guān)參數(shù)的變傾

B、采用干式抽放瓦斯設(shè)備時，抽放瓦斯?jié)舛炔坏玫陀?5%

C、井上下敷設(shè)的瓦斯管路，不得與帶電物體接觸并應有防止砸壞的措施

D、抽放的瓦斯入回風巷時，在排瓦斯管路出口必須設(shè)置棚欄、懸掛警戒牌

28、因檢修、停電等原因需要停風時，必須撤出人員、切斷電源、設(shè)置棚欄。恢復通風前必須先檢查瓦斯，只有在局部通風機及其開關(guān)附近10M以內(nèi)風流中的瓦斯?jié)舛榷疾怀^(A)時，方可人工開啟局部通風機。

A、0.5% B、0.55% C、0.60% D、0.65%

29、當利用主要通風機排放礦井瓦斯時，主要通風機出口處的瓦斯?jié)舛炔坏贸^(B)否則應采取加大短路風量的措施。

A、1.5% B、2% C、2.5% D、3%

30、電焊作業(yè)地點風流中的瓦斯?jié)舛炔坏贸^(A)。

A、0.5% B、0.8% C、1% D、1.2%

31.依照山西省煤礦“一通三防”管理規(guī)定的相關(guān)規(guī)定，生產(chǎn)工作面結(jié)束后，必須在(B)之內(nèi)撤出一切設(shè)備對采空區(qū)進行永久性封閉。

A、30天 B、45天 C、60天 D、75天

32、我國現(xiàn)行的安全生產(chǎn)管理新格局是：“政府統(tǒng)一領(lǐng)導，(B)，企業(yè)全面負責，社會監(jiān)督支持”。

A、領(lǐng)導充分重視 B、部門依法監(jiān)管 C、行業(yè)依法管理

33、現(xiàn)代企業(yè)制度的特征是(C)。

A.市場體制、產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責明確、管理科學

B.產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責明確、管理科學、分配合理

C.產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責明確、政企分開、管理科學

34、以企業(yè)現(xiàn)有的產(chǎn)品在企業(yè)現(xiàn)有市場上滿足老用戶需要的同時，爭取新用戶，提高企業(yè)現(xiàn)有產(chǎn)品在原有市場上的占有率，這一戰(zhàn)略屬于(C)。

A、市場開放式戰(zhàn)略 B、多角化戰(zhàn)略 C、市場滲透性戰(zhàn)略

35、生產(chǎn)經(jīng)營單位對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作(A)

A、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理 B、綜合管理 C、綜合指導

36、獨立法人資格的煤礦企業(yè)、煤炭經(jīng)營企業(yè)依法實行自主經(jīng)營、自負盈虧、(B)。

A、綜合利用、統(tǒng)一管理 B、自我約束、自我發(fā)展

C、總體規(guī)劃、持續(xù)發(fā)展

37、縱向一體化戰(zhàn)略是企業(yè)(A)的一種形式。

A.總體戰(zhàn)略 B.上游戰(zhàn)略 C.下游戰(zhàn)略

38、企業(yè)技術(shù)開發(fā)的對象是多方面的，其中，最主要的是(B)。

A、能源和原材料的開發(fā) B、產(chǎn)品的開發(fā)

C、設(shè)備與工具的開發(fā)

39、成功管理者的行為和有效管理者的行為關(guān)系是(A)。

A、成功管理者的行為和有效管理者的行為實際上正好截然相反

B、成功管理者的行為和有效管理者的行為兩者相吻合 C、成功管理者一定是有效管理者

40、決策者有較高的模糊耐受性和很強的任務和技術(shù)取向，這種決策風格是(B)。

A、指導型 B、分析型 C、行為型

41、在企業(yè)管理的各項職能中，首要職能是(C)。

A、組織職能 B、指揮職能 C、計劃職能

42、企業(yè)是法人實體和市場競爭主體，企業(yè)高層領(lǐng)導自己確定和安排好自己的工作，要有高度的主動性，這一特點反映了企業(yè)戰(zhàn)略決策工作的(B)。

A、創(chuàng)新性 B、自主性 C、合理性

43、國家對煤炭開發(fā)實行(A)的方針。

A、統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局、綜合利用

B、統(tǒng)一規(guī)劃、減少浪費、綜合利用

C、統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局、監(jiān)督管理

44、滾筒采煤機牽引方式發(fā)展趨勢是(B)。

A、直流電牽引 B、交流電牽引 C、無鏈液壓牽引

45、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動必須根據(jù)市場變化及時調(diào)整，從系統(tǒng)論觀點看，這是(C)

A、系統(tǒng)集合性的要求 B、系統(tǒng)目的性的要求

C、系統(tǒng)環(huán)境適應性的要求

46、下列關(guān)于戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃與組織戰(zhàn)略關(guān)系的陳述不正確的是(C)。

A、戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃與組織戰(zhàn)略的制定和實施有密切關(guān)系

B、戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃是實現(xiàn)組織戰(zhàn)略的重要基礎(chǔ)

C、一般性人力資源規(guī)劃與戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃相比，與組織戰(zhàn)略的制定、實施結(jié)合更為密切

47、產(chǎn)業(yè)政策是一個政策體系，內(nèi)容主要包括(A)。

A、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)政策、產(chǎn)業(yè)組織政策、產(chǎn)業(yè)技術(shù)政策、產(chǎn)業(yè)布局政策

B、產(chǎn)業(yè)扶持政策、產(chǎn)業(yè)組織政策、產(chǎn)業(yè)技術(shù)政策、產(chǎn)業(yè)布局政策

C、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)政策、產(chǎn)業(yè)扶持政策、產(chǎn)業(yè)組織政策、產(chǎn)業(yè)技術(shù)政策

48、開采煤炭資源未達到國務院煤炭管理部門規(guī)定的煤炭資源回采率的，由煤炭管理部門責令限期改正;逾期仍達不到規(guī)定回采率的，給予(A)處理。

A、吊銷其煤炭生產(chǎn)許可證;B、礦井停產(chǎn)整頓;

C、處以5萬元以上，10萬元以下罰款。

49、溝通是企業(yè)中每時每刻都在進行的活動。沒有良好的溝通，企業(yè)的運營就不可能順暢，甚至可能中斷。為此管理者必須要想方設(shè)法建立暢通的溝通渠道。下列溝通做法中，最不可取的是：(A)

A、通過建立各種溝通渠道，讓企業(yè)的所有員工隨時隨地了解企業(yè)的全部情況。

B、通過下達指令和文件的方式讓企業(yè)的員工了解企業(yè)的使命目標和戰(zhàn)略

C、經(jīng)常利用口頭溝通的方式和下屬交流。

50、煤電一體化發(fā)展是能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心，這是因為(A)：

A、煤炭是電力發(fā)展的基礎(chǔ)，電力是煤炭最大的用戶，煤炭用于發(fā)電是潔凈利用煤炭的最有效途徑。

B、電力是煤炭的保障，煤炭是電力的用戶，電力與煤炭聯(lián)合是降低成本的有效途徑。

C、電力離不開煤炭，煤炭離不開電力，煤電聯(lián)營是能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心。

51.“一通三防”指的是_________。(A)

A: 通風，防瓦斯，防煤塵，防滅火;

B: 通風，防瓦斯，防頂板，防水害;

C: 通風，防火災，防瓦斯，防水害;

52.進入用風地點以前各巷道中的風流叫_________風流。(C)

A:乏風風流;B:用風風流;C:進風風流;

53.用風地點經(jīng)回風道的風流叫_________風流。(A)

A:回風風流;B: 進風風流;C:無用風流;

54.采煤工作面工作空間中的風流叫_________風流。(B)

A: 進風風流;B:工作面風流;C: 回風風流;

55.掘進工作面到風筒出口這一段巷道中的風流叫_________風流。(C)

A: 進風風流;B: 回風風流;C:工作面風流;

56.掘進工作面造成瓦斯積聚的主要原因是________。(A)

A：風機停止運轉(zhuǎn);風筒出口距工作面較遠或風筒破口多;

B：瓦斯積存量大;C：掘進速度快;

57.回采工作面造成瓦斯積聚的主要原因是_________。(B)

A：瓦斯積存量大;B：風量不足;風門同時打開或破壞;

C：有采空區(qū);

58.瓦斯有_________危害。(A)

A：發(fā)生爆炸或使人窒息;B：使人得矽肺病;

C：使人得癡呆病;

59.風筒發(fā)現(xiàn)破口_________。(A)

A：及時修補;B：小破口可以不補;C：更換新風筒;

60.風筒接頭要_________。(B)

A：采用正壓邊連接;B：采用反壓邊連接;

C：采用直接連接;

61.《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定風筒距工作面_________。(C)

A：不大于20米;B：不大于30米;C：不大于10米;

62._________叫“三人聯(lián)鎖放炮”制。(A)

A：放炮員、班組長、瓦檢員放炮前的互檢聯(lián)鎖;

B：放炮員、檢修工、瓦檢員放炮前的互檢聯(lián)鎖;

C：放炮員、班組長、檢修工放炮前的互檢聯(lián)鎖;

63.為_________要準確、及時地測量出瓦斯的濃度。(B)

A：防止發(fā)生煤塵爆炸事故;B：防止超限，發(fā)生瓦斯爆炸;

C：防止發(fā)生火災事故;

64.過濾式自救器的作用_________。(A)

A：把空氣中的一氧化碳氧化成無毒的二氧化碳;

B：把空氣中的瓦斯轉(zhuǎn)化成無毒的二氧化碳;

C：把空氣中的二氧化碳氧化成無毒的一氧化碳;

65.隔離式自救器的作用_________。(B)

A: 與外界相互聯(lián)通能夠產(chǎn)生大量氧氣供人呼吸;

B: 與外界相互隔離能夠產(chǎn)生大量氧氣供人呼吸;

C：與外界相互隔離能夠消除一氧化碳;

66.回采工作面人員知道工作面的風量_________。(C)

A：看瓦斯牌版;B：看瓦斯探頭;C：看測風牌版;

67.掘工作面人員知道工作面的風量_________。(A)

A：看局扇管理牌版;B：看瓦斯探頭;C：看瓦斯牌版;

68.井下用風地點的回風再次進入其他用風地點的叫____通風方式。

A：并聯(lián)通風;B：串聯(lián)通風;C： 角聯(lián)通風;

69.為降低局扇的噪聲_________。(C)

A：局扇安裝在無人處;B：局扇安裝在回風處;

C：安裝消音器;

70.密閉的作用是_________。(A)

A：隔絕進回風，不允許風流通過;

B：隔絕進回風，可以讓風流通過;

C：控制進回風，防止瓦斯超限;

(C)

71.風門的作用是_________。(B)

A：阻斷風流，不允許行人通車;B：阻斷風流，可以行人通車;

C：調(diào)節(jié)風流，可以行人通車;

72.風橋的作用是_________。(C)

A：使進、回風相通;B：使進、回風漏風;

C：使進、回風互不混合;

73.調(diào)節(jié)風窗的作用是_________。(A)

A：調(diào)控風量、增加風阻;B：調(diào)控風量、減小風阻;

C：隔絕風量、增加風阻;

74.物料通過風門時應注意_________。(B)

A：兩道風門同時打開;B：兩道風門不能同時打開;

C：兩道風門同時打開后立即關(guān)閉;

75.風門實行閉鎖的作用是_________。(C)

A：兩道風門都不允許打開;

B：兩道風門同時打開防止風流短路;

C：兩道風門只能打開一道;

76.風門實行語音報警的作用是_________。(A)

A：打開風門時提醒你關(guān)閉;B：打開風門時提醒你通過;

C：打開風門時不讓你關(guān)閉;

77.回采工作面兩道風門同時打開使_________。(B)

A：風流短路，通過物料;B：風流短路，引起瓦斯積聚;

C：風量滿足，控制瓦斯超限;

78.為了保證通過足量的風量風橋斷面要求_________。(C)

A：不小于原斷面的1/2;B：與原斷面相同;C：不小于原斷面的4/5;

79.當風流正反向流動時，該組風門都能起到隔離進回風流作用，不使風流短路，叫_________風門。(A)

A：正反風門;B：閉鎖風門;C：雙道風門;

80.局扇應安裝在_________巷道中。(C)

A：回風巷道中;B：微風巷道中;C：進風巷道中;

81.局扇安裝離地高度是_________。(A)

A：離地高度不小于0.3米;B：離地高度不小于0.5米;

C：離地高度不小于0.8米;

82.為了確保掘進工作面的連續(xù)供風，當主運行風機因故停止運轉(zhuǎn)，另一臺風機能自動投入運行叫_________。(A)

A: 雙風機自動切換;B: 雙風機雙電源自動切換;

C: 雙風機供風;

83.掘進局扇停運轉(zhuǎn)應做到_________。(B)

A：查出原因，立即處理;B：切斷電源，撤出人員;C：切斷電源，查出原因;

84.井下煤倉和溜煤眼_________。(A)

A：不得防空，溜有存煤;B：可以防空，加強檢查;C：可以防空，滿足供風;

85.抽排瓦斯的風筒吊掛位置應是_________。(B)

A：和電纜、水管同側(cè)調(diào)掛;B：不得和電纜、水管同側(cè)調(diào)掛;

C：，和電纜、水管之上調(diào)掛;

86.高瓦斯礦井采掘工作面放炮是否執(zhí)行停電制度_________。(C)

A：具體情況具體分析;B：不執(zhí)行停電制度;

C：執(zhí)行停電制度;

87.井下空氣發(fā)生強烈震動，風流方向突然改變，風流增大等征兆時，一般應判斷為發(fā)生_________事故。(B)

A：大頂塌落事故;B：瓦斯爆炸事故;C：火災事故;

88.局扇停止運轉(zhuǎn)恢復通風前_________。(C)

A：先送局扇電;B：先通風排瓦斯;C：先檢查瓦斯;

89.抽排上隅角風機的安裝位置_________。(C)。

A：距工作面安全出口不得小于50米;

B：距工作面安全出口不得小于100米;

C：距工作面安全出口不得小于150米;

90.礦工自救時，佩戴自救器后，若感到吸入的空氣干熱應(A)

A：不得取掉口具，堅持使用，脫離災區(qū);

B：可以取掉口具，均勻行走，脫離災區(qū);

C：可以取掉口具，等待救援，脫離災區(qū);

91.發(fā)生瓦斯爆炸事故在上風測人員_________安全撤退。(B)

A：逆著風流迅速撤退;B：迎著風流迅速撤退;

92.發(fā)生瓦斯爆炸事故在下風測人員_________安全撤退。(A)

A：戴好自救器(濕毛巾捂住口鼻)，由捷徑路線繞到新鮮風流中;

B：戴好自救器(濕毛巾捂住口鼻)，由捷徑路線繞到回風風流中;

93.發(fā)生瓦斯爆炸因巷道受堵進行躲避，____敲打鐵道或鐵管，發(fā)出呼救信號。(A)

A：不可以;B：可以;

94.沒有防塵灑水的采掘工作面_________生產(chǎn)。(A)

A、不得 B、暫停 C、可以

95.粉塵主要危害人身體的哪部分_______。(C)

A、胃部 B、腦部 C、肺部

96.煤體注水工作必須按______進行施工。(C)

A、選好的位置 B、工作面條件 C、設(shè)計

97.井下任何地點煤塵堆積不得超過2毫米連續(xù)長度不得大于______。(A)

A、5米 B、5毫米 C、2米

98.回風巷灑水管路應多少米設(shè)一個三通閥門__________。(A)

A、100米、B、50米、C、150米

99.炮掘巷距工作面____________安裝放炮噴霧器。(A)

A、20米、B、50米、C、30米

100.隔爆水袋與工作面的距離必須保持在___________的距離范圍內(nèi)。(A)

A、60～200米 B、300米以內(nèi) C、30～50米

101.皮帶巷管路每隔多少米設(shè)一個三通閥門____________。(B)

A、30米 B、50米 C、100米

102.掘進巷距工作面50米處應安___________。(C)

A、噴霧 B、傳感器 C、水幕

103.煤體注水降塵是一種__________性的防治方法。(B)

A、一般 B、治本 C、普遍

104.回采工作面上下順槽，工掘巷道每月至少沖洗________次。(A)

A、三 B、二 C、五

105.煤塵堆積是井下巷道堆積有厚度超過(A)毫米，連續(xù)長度超過5米的煤塵。

A、2 B、20 C、5

106.防塵管路_________兼做排水管路。(C)

A、可以 B、允許 C、不得

107.煤礦的生產(chǎn)和運輸防塵要求必須是(B)

A、先開機后開水 B、先開水后開機 C、不開水

108.灑水管路盡量安裝在巷道未鋪設(shè)電纜的一側(cè)，如和電纜在同一側(cè)另掛，水管應在電纜下方，并離開電纜(A)厘米。

A、30 B、50 C、20

109.放炮噴霧時間不少于________。(B)

A、15分鐘 B、10分鐘 C、半小時

110.煤塵爆炸要產(chǎn)生大量的_____和_____。(A)

A、熱量，CO氣體 B、沖擊波，CO2氣體 C、煙，缺氧

111.開采有煤塵爆炸危險煤層的礦井____有預防和隔絕煤塵爆炸的措施。(B)

A、應 B、必須 C、可采取

112.礦井內(nèi)灑水管路要求按間隔設(shè)三通閥門是為了。(C)

A、灑水 B、漏水 C、洗巷

113.入井人員 佩戴自救器。(B)

A、應 B、必須 C、要求

114.井下人員攜帶自救器超過 年的，應予以報廢。(C)

A、5 B、4 C、3

115.個體防塵的工具主要是。(A)

A、防塵口罩 B、濕式作業(yè) C、個體采樣器

116.掘進工作面甲烷傳感器的報警濃度。(B)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

117.掘進工作面甲烷傳感器的斷電濃度。(A)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

118.掘進工作面甲烷傳感器的復電濃度。(C)

A.<1.5%CH4 B.<1.0%CH4 C.<1.0%CH4

119.掘進工作面甲烷傳感器的。(B)

A.斷電范圍是掘進巷道內(nèi)全部電氣設(shè)備。

B.斷電范圍為掘進巷道內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

C.報警濃度≥1.5%CH4

120.回采工作面甲烷傳感器的報警濃度。(B)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

121.回采工作面甲烷傳感器的斷電濃度。(A)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

122.回采工作面甲烷傳感器的復電濃度。(C)

A.<1.5%CH4 B.<1.0%CH4 C.<1.0%CH4

123.回采工作面甲烷傳感器的斷電范圍。(C)

A.是回采工作面全部電氣設(shè)備。

B.在任何情況下都僅是回采工作面及其回風巷內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

C.是回采工作面及其回風巷內(nèi)全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

124.甲烷傳感器必須。(B)

A.每10天使用校準氣樣和空氣樣調(diào)校1次。

B.每7天使用校準氣樣和空氣樣調(diào)校1次。

C.每15天使用校準氣樣和空氣樣調(diào)校1次。

125.甲烷傳感器應垂直懸掛。(A)

A.距頂板(頂梁)不得大于300mm，距巷道側(cè)壁不得小于200mm.。

B.距頂板(頂梁)不得小于300mm，距巷道側(cè)壁不得大于200mm.。

C.距頂板(頂梁)不得大于300mm，距巷道側(cè)壁不得大于200mm.。

126.回采工作面采用串聯(lián)通風時,被串采煤工作面進風巷甲烷傳感器的報警濃度。(B)

A.≥1.5%CH4 B.≥0.5%CH4 C.≥1.0%CH4

127.回采工作面采用串聯(lián)通風時，被串采煤工作面進風流中甲烷傳感器的斷電濃度為。(C)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

128.回采工作面采用串聯(lián)通風時，被串采煤工作面進風流中甲烷傳感器的復電濃度為。(A)

A.<0.5%CH4 B.<1.0%CH4 C.<1.5%CH4

129.回采工作面采用串聯(lián)通風時，被串采煤工作面進風流中甲烷傳感器的斷電范圍。(B)

A.進風巷中本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

B.進風巷、工作面及回風巷中全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

C.回風巷中非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

130.本質(zhì)安全型防爆適用于。(B)

A.井下電氣設(shè)備

B.通信、監(jiān)控、信號和控制等小功率電氣設(shè)備

C.全部電氣設(shè)備

131.高瓦斯礦井的回采工作面回風流中甲烷傳感器的報警濃度為。(B)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

132.高瓦斯礦井的回采工作面回風流中甲烷傳感器的斷電濃度為。(B)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

133.高瓦斯礦井的回采工作面回風流中甲烷傳感器的復電濃度為。(B)

A.<0.5%CH4 B.<1.0%CH4 C.<1.5%CH4

134.高瓦斯礦井的回采工作面回風流中甲烷傳感器的斷電范圍。(A)

A.工作面及回風巷中全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

B.工作面中全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

C.回風巷中全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

135.高瓦斯礦井掘進工作面回風流中甲烷傳感器的報警濃度為。(B)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

136.高瓦斯礦井掘進工作面回風流中甲烷傳感器的斷電濃度為。(B)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

137.高瓦斯礦井掘進工作面回風流中甲烷傳感器的復電濃度為。(B)

A.<0.5%CH4 B.<1.0%CH4 C.<1.5%CH4

138.高瓦斯礦井掘進工作面回風流中甲烷傳感器的斷電范圍。(C)

A.掘進巷中本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

B.掘進巷中全部電氣設(shè)備。

C.掘進巷中全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

139.掘進工作面采用串聯(lián)通風時，被串掘進工作面進風流中甲烷傳感器的斷電濃度為。(C)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

140.掘進工作面采用串聯(lián)通風時，被串掘進工作面進風流中甲烷傳感器的斷電范圍。(B)

A.掘進巷中本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

B.被串區(qū)域中全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

C.掘進巷中非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備。

141.一氧化碳傳感器的報警濃度是。(A)

A.24ppm B.30ppm C.25ppm

142.低瓦斯礦井回采工作面甲烷傳感器應安裝在。(B)

A.距工作面回風口大于10米處。

B.距工作面回風口不大于10米處。

C.距工作面回風口不大于5米處。

143.高瓦斯礦井回采工作面甲烷傳感器應安裝在。(B)

A.距工作面回風口大于10米處。

B.距工作面回風口不大于10米處。

C.距工作面回風口不大于5米處。

144.高瓦斯礦井回采工作面回風流中甲烷傳感器應安裝在。(A)

A.回風繞道口10～15米的范圍內(nèi)。

B.回風繞道口5～10米的范圍內(nèi)。

C.回風繞道口10～20米的范圍內(nèi)。

145.高瓦斯礦井掘進工作面甲烷傳感器應安裝在。(B)

A.距工作面10米以內(nèi)、無風筒的一側(cè)。

B.距工作面5～10米范圍內(nèi)、無風筒的一側(cè)。

C.距工作面5米以內(nèi)、有風筒的一側(cè)。

146.高瓦斯礦井掘進工作面回風流中甲烷傳感器應安裝在。(C)

A.回風繞道口10～20米的范圍內(nèi)。

B.回風繞道口5～10米的范圍內(nèi)。

C.回風繞道口10～15米的范圍內(nèi)。

147.低瓦斯礦井掘進工作面甲烷傳感器應安裝在。(B)

A.距工作面10米以內(nèi)、無風筒的一側(cè)。

B.距工作面5～10米范圍內(nèi)、無風筒的一側(cè)。

C.距工作面5米以內(nèi)、有風筒的一側(cè)。

148.掘進工作面采用串聯(lián)通風時，在被串聯(lián)局部通風機前 米范圍的風流中必須裝設(shè)甲烷傳感器。(A)

A.3～5 B.5～10 C.10～15

149.由于甲烷傳感器的密度小于空氣，所以甲烷傳感器應布置在巷道的。(C)

A.下方 B.側(cè)壁 C.上方

150.高瓦斯礦井的回采工作面上隅角設(shè)置的甲烷傳感器或便攜式甲烷檢測報警儀的報警濃度為。(B)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

151.高瓦斯礦井的回采工作面上隅角設(shè)置的甲烷傳感器或便攜式甲烷檢測報警儀的斷電濃度為。(A)

A.≥1.5%CH4 B.≥1.0%CH4 C.≥0.5%CH4

152.高瓦斯礦井的回采工作面上隅角設(shè)置的甲烷傳感器或便攜式甲烷檢測報警儀的復電濃度為。(B)

A.<1.5%CH4 B.<1.0%CH4 C.<0.5%CH4

153.高瓦斯礦井的回采工作面上隅角設(shè)置的甲烷傳感器或便攜式甲烷檢測報警儀的斷電斷電范圍。(A)

A.工作面及回風巷中全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備

B.工作面非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備

C.回風巷中全部非本質(zhì)安全型電氣設(shè)備

154.井下消防管路系統(tǒng)在一般巷道中要每隔 米設(shè)置一組支管和閥門。(C)

A 50;B 80;C 100;

155.井下消防管路系統(tǒng)在帶式輸送機巷道中要每隔 米設(shè)置一組支管和閥門。(B)

A 40 B 50 C 80

156.井口房和通風機房 米內(nèi)，不得有煙火或用火爐取暖。(A)

A 20 B 40 C 80

157.開采容易自燃和自燃煤層的礦井，必須采取綜合預防煤層 發(fā)火的措施。(A)

A 自然 B 可燃 C 爆炸

158.開采容易自燃和自燃煤層(薄煤層除外)時，必須采用 式開采方式。(B)

A 前進 B 后退 C 條帶

159.在回采過程中不得任意留設(shè)設(shè)計外的 和頂煤。(A)

A 煤柱 B 硐室 C 橫硐

160.在未查明灌漿區(qū)內(nèi)的漿水積存情況和漿水未放出之前，嚴禁在(A)下部進行采掘工作。

A 灌漿區(qū) B 巷道 C 采空區(qū)

161.任何人在井下發(fā)現(xiàn)火災時，應立即采取一切可能的方法進行(A)滅火。

A 直接 B 間接 C 其它

162.電氣設(shè)備著火時，應首先切斷電源，在切斷電源前，只準用(B)的滅火器材進行滅火。

A 導電 B 不導電 C 其它

163.在容易自燃和自燃的煤層中掘進巷道時，對于巷道中出現(xiàn)的冒頂區(qū)，必須及時進行 處理。(A)

A 防火 B 噴漿 C 支護