第一篇：一個開了6年飯店老板的經驗總結,讓你少走10年彎路

一個開了6年飯店老板的經驗總結，讓你少走10年彎路

作者/佳躍***編輯/鹿先生來源/今日頭條本文獲作者許可轉載，并保留作者信息和logo從2012年開店至今，已經快6年了。看著暗淡了不少的門頭，心里也是有頗多的感慨。有時候晚上拉下卷簾門，結束一天營業的時候，就一個人靜靜的坐在那，關上燈，點上支煙，反思很多東西。想想剛開始開店那會，啥也不懂，只知早上起來就去買菜，晚上晚點關門多接點顧客，到餐飲淡季時，兩眼一抹黑，干著急。發宣傳單效果也不大。走了太多太多的彎路，想想以前做的事情，真的很好笑，那時候連米飯都不會燜的一個人，居然開了6年的飯店，真逗。創業的辛酸只有自己知道，經歷了才真正懂得。分享六點心得體會

一、好位置比好吃重要開飯店味道很重要，這是眾所周知的事情，可是對于小吃來講，味道的重要性就顯得不那么重要了。現在有很多小吃店，開了十幾年，店里面味道很好，但做了十年，還是那家小店，還是那幾張桌子，老板每年都在抱怨著生意難做，其主要原因就是位置差。一家飯店能不能紅火，最主要的就是人氣，如果周邊人流量很少的話，你做的再好吃，人氣也不會達到爆滿。以前的時候還聽說過誰誰開車，跑了幾十里路，去吃個什么東西，現在這種情況越來越少了，這是社會發展的必然結果。老路舉兩個例子

1、現在的春晚看的人越來越少了，為啥？春晚的負責人曾解釋過這個問題，就是現在人們的要求提高了。平常綜藝節目有很多，手機上也有各種節目，人們時時刻刻都可以看到，春晚再播放，吸引力就沒那么大了。

2、我小時候很盼望著過年，因為過年有新衣服穿，有肉餡的餃子吃，可現在一點也不想過年，因為平常也可以買新衣服，也可以吃肉餡的餃子。過年和平時沒什么兩樣，所以過年的吸引力越來越小了。同樣，開小吃店也是這樣，如果你位置差，你做的再好吃，也抵不過他抱著手機玩王者榮耀的誘惑。叫個外賣上來，還不耽誤玩游戲，難吃點又怎么了。

二、核心技術必須掌握在自己手里開飯店核心技術一定要掌握在自己手中，我剛開雞公煲店那年，加盟了一家雞公煲的公司，當初說的很好，幫你選址呀，幫你經營呀，配料穩定呀等等，可真正等你做的時候，根本不是那么一回事。選址，就是你說那他都說對，沒問題。經營更是外行人指揮內行人，原本他連店都沒開過，他能告訴你怎么經營？ 理論是一套一套的，可說的都是在天上飄著的，落不了地。當時，加盟公司給我上了沉重的一課，我開店半年時間，加盟公司就說醬料要漲價，從原來的十元一斤，漲到了十八元一斤。說了一堆好話，不管用。他不管你房租多少，不管你是不是第一年干，他在乎的只是你的錢，當初的承諾也變成了一張廢紙，壓在了某個塵封的角落。從那年起，我花了很多錢買了一個雞公煲配方，后來店里上的石鍋魚，烤魚，雞米飯全部是自己學到核心技術。店能不能賺錢，在于自己的能力，可原材料，配方都掌握在自己手里，心里踏實。

三、生存比夢想重要誰開店都想成富翁，可是現實卻和夢想差了很大的距離。剛開店那會，心里那個美呀，自己也當老板了，牛B了，形像瞬間提高了百倍，在朋友面前也好像高人一等一樣。可現實卻不是這樣的，來了顧客你得一口一個哥，一口一個姐的叫著，不管你多累，顧客叫服務員時，你必須馬上答應，并及時解決顧客的需求。我是一個有夢想的人，我相信每一個想創業的人，都是有夢想的人，可是夢想當不了飯吃，當老婆找你抱怨誰買了什么東西時，當孩子找你要零食吃時，如果滿足不了她們，看到他們哀怨的眼神，心里就會暗罵自己一句，還特么老板呢？狗屁。所以，開飯店第一要素就是活下來，如果連生存都是問題了，夢想也只能在夢里想想了。

四、做不了精，你就做多我店里生意不好時，就喜歡到網上看各種資料。網上面很多資料都談到一個“聚焦”的話題，聚焦這件事絕對是沒錯的，可是你要做一家聚焦的飯店，尤其是沒有經驗的新手去做的話，這個就很困難了。聚焦前期一定要有很高明的策劃能力，通過種種營銷手段，把自己的核心產品植入到顧客的心智當中。我現在對于“定位”有一些初步入門了，可我是做了6年店，走了無數彎路，看了N本書，才慢慢懂得的。所以，做“精”這件事，不適合新手。尤其是沒有多少本錢的創業人。現在我店里面還是做著數種菜品，全年經營石鍋魚，雞公煲，做外賣就上雞公煲，黃燜雞。夏天做烤魚，龍蝦。這樣做累點，但好處是能賺到錢。開飯店不就是為了賺錢嗎？能賺到錢的方法就是好方法，你說呢？

五、開業這件事很重要現在出現了很多“三月死”的飯店，開張三個月，生意不好，就關門。這種情況的根本原因就是開業活動沒策劃好。男女談戀愛有一見鐘情，飯店開業也有一見鐘情，一家飯店開業，有人為了嘗鮮，有人為了開業有活動，貪便宜。不管什么原因吧，顧客進門來送錢了。你能不能第留住顧客，讓這位顧客第二次來店消費，這就要看你開業的活動策劃是否有吸引力。開業期間是顧客選店和店選顧客的雙向選擇。店選顧客在于你要篩選出那些能給你帶來80%利潤的顧客。顧客選店，就是看你的店能不能讓顧客“瞧上你”，對你不離不棄，生死相隨。山無棱，天地合，才敢與君絕….(老路歲數大了，只能想到一些老歌的歌詞)

六、資金鏈的正常運轉比賺錢重要把自己所有的錢都投到店里面，不留身文，這種在老路看來，也好也不好，好的一方面是能破釜沉舟，能逼自己一把。讓自己更能去吃一些苦，干活也更有動力。畢竟，不去干活就沒錢花呀。不好的地方，就是稍有風吹草動，你就得“死翹翹”我說個真實故事吧有個朋友，他一共有10萬塊錢，想開家雞公煲店。那時候我們還不認識，他去選擇加盟，加盟公司承諾整店輸出，交了3萬塊錢的加盟費。租房子呢又花了3萬，裝修要按公司提供的風格來裝，一算裝修費就要8萬塊錢，他坐不住了，找加盟公司協商。加盟公司也沒太難為他，讓他繳了3000元的違約金，讓他自己裝。他找了一個親戚給他裝的，裝修費1萬5，這個錢他給了5000，欠了1萬。從公司進設備和初期進貨花了3萬5，差1萬塊錢，就去找親朋好友借了2萬。買了一些雜七雜八的開店用品，花了幾千塊錢。手里也就沒剩啥錢了。但是買菜，買食材，進酒水這些都要錢，他又去借了一點錢。開店這段時間賺的錢，又進了公司的醬料了，前段時間，小孩長肺炎，又花掉幾千，到最后債主都紛紛拿著欠條來找他要帳，他瞬間奔潰了。把店轉出去，還了外債，又上班去了。后來他認識了我，和我說了這個故事。他說“路哥，其實當時開店是能賺一些錢的，一年要是細算下來，也能賺個十幾二十萬，可是債主們不相信他了”。這個哥們是典型的拆了東墻補西墻，東墻拆光了，西墻還沒補上。想創業的哥們要引以為戒了！

歡迎您的點贊，歡迎您的留言這里不只有配方 這里不只有技術這里不只有故事小吃學堂

第二篇：十條職場情商法則,讓你少走十年彎路

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十條職場情商法則，讓你少走十年彎路 人生的幸福和工作息息相關，它占據了大量時間，而時間是人生最珍貴的資源。但當年輕人從校園走進職場時，卻常常面臨困境。因為職場和學校是完全不同的場所，游戲規則大相徑庭。

人們會驚奇地發現，曾經的學霸可能在職場中不如人意，而那些學業上資質平庸的同學常常風生水起。這是因為，學校和職場所需要的核心素質不一樣——除了少數崗位，智商差別對工作成果影響很少，而情商則對職場發展至關重要。

學霸習慣從書本中獲得知識，擅長在有標準答案的考試中獲得高分，一直認真遵守權威制定的規則。這些能力，對職場成功并非關鍵。職場需要Street smart，實用智慧，最重要的一條便是情商。

畢業后，我先后在媒體、外企、創業公司工作，因為少不更事也曾走過不少彎路。每次面對難關并且渡過之后，都會自我省察，思考如何改進。在我看來，情商是在與人打交道過程中，通過感知對方想法，覺察并處理自身情緒，從而做出正確反應的能力。這種能力并非天生，可通過日常訓練習得。

在摸爬滾打中總結出十條經驗，分為兩大部分，每一條背后都是一段故事。

戒勞神苦思，避免無用之事

Don’t be angry.不要生氣

我們容易憤怒，但憤怒是一種不誠實。因為憤怒

意味著我們要求身邊的人和事都達到完美，而這

顯然不符合現實。在各種層面上都努力誠實，是

成功的開端。當不完美發生時，要平和坦然地地

接受“事情已然至此”的結果，別急著去尋找責任

人，更重要的是探求解決之道。

除了不切實際的“完美主義”，憤怒還來自于人類的一種認知缺陷——“對人嚴厲，對己仁慈”。心

理學家把這種傾向成為自利的偏誤（Self-serving

bias）: 當別人遭遇不幸時，我們常將問題歸咎

于對方個人的因素，而自己遭遇不幸時，我們就將問題歸咎于外在因素。在職場中，這樣的案例隨處可見：當別人搞砸了

一項工作時，我們認為他們事先沒有思考清楚或

者做事不認真；當我們搞砸一件事時，我們常常

辯解自己承受壓力過大從而導致發揮失常。

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因此，我們需要讓憤怒盡量遠離自身。如果無法做到不憤怒，那么，有兩點小技巧非常管用：

? 當感知到自己的憤怒時，別做出任何沖動的決定，別說出讓自己后悔的話。

? 深呼吸十次，結束之后，你會感受到憤怒的毒素正從大腦中慢慢流走，兩分鐘以前讓你覺得罪不可赦的錯誤，如今看來也有發生的緣由。

Don’t complain.Don’t be influenced by people who complain.不要抱怨，不要被抱怨的人影響

有一本書叫做《不抱怨的世界》，因為這個雞湯的書名，我很排斥它，一直沒有閱讀。但是當有一天，因為各種不順讓自己心生煩怒時，有那么一剎，突然意識到它說出了一個樸素的真理——抱怨不解決任何問題，所以不要抱怨。

憤怒常常產生于一時，由突發事件引起；而抱怨一般由許許多多的小事積累，蔓延的時間也比較長。正因為抱怨輕微而緩慢，所以許多人常常低估了它的危害。人類是一種“自我實現”的動物，我們對于事物的看法會真切改變未來的走向。如果我們每天抱怨所做的工作，抱怨所處的環境，它會潛移默化地讓自己覺得這一切都不值得，因

此做事越來越不認真，導致結果越來越差，從而引發新的抱怨。這就是一個“負循環”的形成。

因此，每當想抱怨的時候，都可以默念糙理不糙的九字箴言：要么狠，要么忍，要么滾。與其期期艾艾心有不甘，不如換個視角看待周遭，沒有完美的工作，但我們可以通過日拱一卒讓境遇一天天變好。當你能做到不抱怨之后，需要提醒自己盡量別被周圍愛抱怨的人所影響。如何做到呢？遠離他們就是了，因為我們改變不了其他人。

Don’t say no to your boss in the public.不要在公開場合對上司說不

當我們在校園時，經常被老師鼓勵在課堂上說出不同看法。學霸們因此養成了與老師同學“論辯”的習慣，對于求知求真來說，這是一個必備技能。但工作的目標不是為了“求真”，而是“Getting things done”，在時間資源有限的情況下把事情做

好。要想使團隊高效，管理者對下屬的“信任”至

關重要，而要使管理者“信任”下屬，下屬對管理

者的“尊重”就非常重要。

地球上有70億人，至少有69.999億的人渴望被他人尊重，他們不喜歡被他人當面反駁。在公眾場合中，直截了當對老板Say No，是一件情商

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極低的行為，因為你讓他在眾人面前失去了面子。很多學霸習慣了與老師爭論得面紅耳赤，因此把“爭辯”當做一件他人理所應當能夠接受的事。但有兩個事實常常被忽視：

? 在學校時，你付出了學費，老師是服務者；在職場中，老板為你付工資，你是服務者。

? 老師有義務教育好學生；老板沒有義務輔導下屬。（好老板會傾心培養下屬，但這可遇不可求）

因此，當你與老板的想法有重大分歧時，別憋在心里，但也別當眾表達，可選擇在合適的私人時間，以有邏輯、有建設性的方式闡釋你的看法，既能體現出尊重，也能表現出你對工作的熱忱。

Don’t be the smartest one，especially don’t pretend to be.不要做最聰明的那個，尤其不要假裝你是

學霸們把“聰明”這件事看得很重要，因為老師常常當眾表揚聰明的學生。其他的同學可能會因此產生嫉妒，但他們的嫉妒沒法傷害到你——因為在學校中，唯一的評價體系來自于老師，而學霸想要取得好成績，不太需要其他同學的協助。

職場中的情況完全不一樣，同事們的態度很重要。每個人的工作常常需要他人的支持幫助，如果他人對我們態度不友好，不愿給予支持，我們難免會處于寸步難行的境地。因此，當你試圖表現出比別人更聰明時，你讓他人在某種程度上受到了

羞辱，而這種羞辱會成為一個個釘子，散落在你的前進之路上，給你造成不必要的麻煩。盡管你

可能確實是智商最高的那一個，但請收起驕傲的自尊，去看待每一個人身上的優點，這不僅是予

人方便，更是予已方便。

還有另外一個理由，可以讓我們徹底忘掉“聰明”

這回事。心理學家的研究表明，人類可分為兩種：

“表現型”和“進取型”。表現型的人喜歡被夸贊先天

聰明，因此想不斷地證明自己的聰明，這會導致

他為避免失敗而放棄挑戰，或者使他在遭遇挫折后輕易懷疑自身價值。進取型的人更看重后天進步，他愿意從一點一滴的日常中獲得反饋，盡管這反饋并不總是正面，他也能從中收獲能量讓自己更加踏實前行。要想取得長遠而重大的成就，“進取型”比“表現型”的概率更大，因為我們總是要面對新的挑戰，總要面對一次次失敗，但只要能從失敗中學習，勝利的曙光就終將降臨。

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Don’t focus on things that you can’t change.不要專注于你改變不了的事情

西哲有言：

用勇氣去改變可以改變的事情，用胸懷去接受不能改變的事情，用智慧去分辨二者的區別。”

大多數人的問題在于，常常把本應用于改變某件事的時間，浪費在討論力所不能及的事情上。許多人常常幻想——如果我是CEO，要如何如何，公司就會怎樣。但說話易，做事難。只有成為技能優秀的員工，才有可能成為經理，規劃實踐項目；只有成為優秀的經理，才有可能管理部門，決定業務走向；只有成為優秀的部門總監，才有可能管理公司，確定戰略并全力以赴。

成為能做那事的人。在此之前，把嘴巴閉上。

自我精進，以當下為禪修

Be calm whatever happens.不管發生什么，保持平靜

每一天，我們都在遭遇各種意外。事情常常出乎控制，我們會著急、焦慮、感到無助，甚至想要放棄。但是，沒有一件事重要到如果搞砸了就會天崩地裂的程度。當壞情況發生時，別忙著“追責”，那會讓自己陷入到不良情緒之中，先想想如何“建設”，怎樣可以讓情況變得沒那么糟。當局面轉好之后，你的心情也會漸漸平靜。

在職場中，那些不論發生什么情況，總能心平氣

和，條分縷析，照顧他人情緒，找出解決之道的人，會漸漸贏得別人的尊重和信任。他們做到了

大多數人做不到的事，他們也值得獲得大多數難以想象的犒賞。

Be logical all the time.任何時候，講邏輯

邏輯自有千鈞之力。中國的教育制度，最缺的就是培養人的邏輯能力，背后的原因是因為這種教育制度希望培養”盲從“的學生。但是，一個沒有邏輯能力的成年人，在精神上將永遠是嬰孩。只有學會使用邏輯，才能明辨是非，分清好壞，在一團亂麻中找出重點，為困在漫長隧道中的人們

找到出口。

邏輯雖然很虛空，但也能清晰地體現出來。要考察一個人的邏輯能力，簡便的方法是讓他描述一個涉及多方的復雜局面。如果他能找到主次，按照時間、空間、利害關系等維度來一一講述，那他就是有邏輯的人，反之亦然。沒有邏輯的人，5 / 6

短期內做不好當下工作，中期內難以提升績效，長期來看進步緩慢。

如何培養邏輯能力？分為三步： ? 了解形式邏輯并實踐之。可讀《如何提問》、《金字塔原理》等書。

? 了解非形式邏輯并實踐之。可搜索維基百科的條目：Informal logic ? 了解人類與生俱來的認知偏誤，并努力克服。可讀《思考，快與慢》等書，可讀維基百科的條目：List of Cognitive Bias.Make others feel good.讓別人有舒適感

如果把所有與人際關系中相關的知識凝聚為一句話，那就是：所有人都希望被重視，都渴望獲得認可。因此，當別人犯錯時，別急著橫加指責，私下里討論會更合適；當別人遇到難關時，提供力所能及的幫助會讓人心生感激。但別因此走向極端——試圖去討好任何人。30%的人喜歡我們，30%憎惡我們，剩下的人對我們無感，這是生活的常態。試圖討好所有人，不僅會讓自己疲勞，更是一件沒有盡頭的苦差事。

Knowing that you and your opinion are different.你和你的觀點并不等同

在職場中，意見不同經常發生，不論是開頭腦風暴會，或是決定一件事的方向，每個人因為學識、經驗、文化背景的不同，常常會產生觀點上的分

歧。不幸地是，這種觀點上的分歧很容易演變成相互之間的攻擊。許多人的自尊太過敏感，敏感

到像是玉石一樣需要被小心呵護。此時，如果每個人能夠意識到這一事實，世界一定會更加清凈

安寧： 每個人與他持有的觀點并不等同，因此，別人反對你的觀點，并不一定是討厭你。

Be brave to speak out if needed.勇敢說出來

盡管我們需要學會照顧他人的感受，但永遠不能

成為“順從”的人。當你有不同建議時，要有勇氣

有藝術性地表達出來。一個公司的發展，正是建

立在不同意見的碰撞、交鋒的基礎之上，只有當

每個人都充分貢獻出自己的才智，一個集體才有

可能成為有智慧的生命體，才能在激烈的商業競

爭中無往而不勝。也許有些人的工作環境非常壓

抑，不允許不同意見的表達，那么該如何做呢？

別想著改造環境了，趕緊逃離吧。生命有限，時間不等人，別和不值得的事情死扛。

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在職場中，資歷不等于經驗，經歷過，總結過，改進過，才是走向成熟的開始。盡早把坑都踏平了，才會更快迎來一馬平川的時刻。

第三篇：中國股市帶血的經驗,看懂了,讓你少走10年彎路!

中國股市帶血的經驗，看懂了，讓你少走10年彎路！

為了便于大家理解，我們先看一個故事，很富有哲理性，可以一起思考：財富山下有一個小村，村里每十年都有五百個輕人去山上尋寶，因為傳說山頂上有很多的金子，甚至還有狗頭金，但是只有極少數人能活著回來。有一位老人年輕時候上過山頂，于是有個叫阿呆的小伙子膽子很小，就跑去問老人家怎么樣自己才能夠拿到金子活著回來。老人告訴他：“山頂確實有金子，但是必須要經過山腳處河水里成群的鱷魚、山腰處半夜出來吃人腦袋的黑豹，最后還有山頂的上吐火的惡龍。如果你能達到山頂就可以從山頂的另一面下山，一路坦途但是沒有金子。至于能不能或者回來，要看你的命了。但是老人送了三個紙條給阿呆，讓阿呆在遇到危險時打開看。第二天阿呆跟著其他五百多人就一起出發了，他們走到山腳，果然看見河水里有好多張著大嘴的惡魚，于是一批勇敢的年輕人跳下河水拼命往對岸有，可是這些鱷魚非常兇猛而且饑餓，一批批年輕人都被鱷魚吞掉了。阿呆看的膽戰心驚，急忙打開了第一個紙條，上面寫著：”等別人都跳下去，鱷魚吃飽了自然就不吃了，你再慢慢過河。“就這樣，阿呆和僥幸逃生的二百人一起渡過了山腳。過來山腳后，大家果然在路上看到了零星散落的金幣，眾人都很開心，一邊撿一邊趕路。過了幾天大家來到了山腰處，每個人都是又興奮又疲乏，晚上睡覺時很快就都睡著了。突然一聲慘叫，從樹林里竄出幾只黑豹叼走了幾個熟睡年輕人，大家來不及反應，那幾個人已經被黑豹帶回去分吃了。眾人都異常害怕，但是因為期望撿到更多金子，沒有人愿意下山。可是大家都非常的疲憊，如果不睡覺沒法繼續趕路，睡覺就隨時可能被黑豹吃掉。在大家不知所措的時候，阿呆自己打開了第二個紙條，上面寫著：”多數人醒著的時候，你放心睡覺。多數人都睡覺時，你要警醒著。“就這樣每晚都有人被黑豹吃掉，但是阿呆活了下來繼續和其它活著的一百人一切，撿起死去同伴掉落的金幣，撿了一大包，然后依然向前趕路。終于，他們來到了山頂，山頂沒有金幣，突然從山頂的巨石后面跳出一條紅色的火龍，向正在低頭找金幣的人們噴火焰，很多人被燒了還在一邊亂跑一邊還在地上找金幣，有的人居然用木棒去砸巨龍，但都被燒死了，散落一地金幣。這個時候阿呆趕緊打開第三個紙條，只見上面寫著：”什么都不要想，快跑逃命“。阿呆扔掉紙條，轉身就向下山的路跑，一路看見金幣也顧不得見，跑出很遠回頭才看見只有少數幾個同來的年輕人跟在后面跑了出來，多數還帶著傷。終于阿呆帶著一袋子金幣回到了家。阿呆來到老人家里，感謝老人的救命紙條，并拿出一半金子送給老人，老人堅持不要，并說：”這些金子是你的。“阿呆說：”不，只有少數金子是我的，這些金子大部分都是死去那些同伴掉落在山頂的。“這個時候老人沉默片刻，和阿呆說了一句話：”告訴你吧，山腳上土壤里產金幣，但是山頂上其實一直都只有惡龍，沒有金幣。惡龍每十年都會把山頂死去的人掉落的金幣撿起來重新散落在山腳和山腰，這樣就會吸引新的年輕人來到山頂，供它享用。PS:1.鱷魚&黑豹&火龍是所謂的“主力”和“機構”，山腳下，他們沒收集足籌碼，你就別想往上走；到了半山腰，想辦法讓獲利籌碼紛紛洗掉，不影響后面布局；真有少數散戶一路到了頂部，想落袋為安，沒那么容易。2.沒有風險控制能力、盲目進入股市很可能就踏上了淘金者的不歸路。激進者被埋在山腳、跟風缺乏逆向思維者甩下山腰、貪婪瘋狂者死在山頂。3.大部分的金子來自死去的同伴，意味著二級市場的獲利并不是來自于上市公司的成長回報，而是來自于股價波動中其他參與者丟失的本金籌碼，是帶血的利潤，因此高拋低吸，獨立逆向思維，非常重要。4.紙條一是指耐心等待安全邊際的到來；紙條二指，和群眾保持距離，逆向思考；紙條三是指，在泡沫時期應兌現籌碼，降低倉位，保住勝利果實，在危險出現時''放棄貪欲，活下去最重要。

一、莊家操盤五部曲莊家的炒作過程：先選定某種意圖炒作的股票，經過試盤后再大量進貨，進行洗盤，將股價抬升，最后出貨，即典型的低進高出。

1、選股階段任何莊家都不會隨便選擇一種股票作為炒作對象。在進駐某種股票前莊家必然要進行周密細致的策劃和分析，從宏觀經濟環境、微觀個體以及社會關系等多方面進行綜合考察。作為莊家，一般是在宏觀經濟運行已經到達最低點又有回升跡象之時進莊的。這時的股市經過一個漫長的大熊市，已經跌到了最低點，風險已經完全釋放，往后只會上漲，沒有再下跌的能量。進莊時機的選擇，還必須考慮到與各個方面的關系協調。由于莊家資金規模龐大，進出股市相當不方便，需要和交易所、上市公司保持良好的關系，還要與上層形成一種默契，互相保持聯絡，這樣在炒作過程中才會一路暢通，沒有障礙。任何一個方面的失誤，都可能導致整個炒作的失敗，給莊家帶來巨大的損失。莊家選中某種股票，必須對該上市公司進行全面的調查，包括董事會、總經理以及經營情況，盡量取得該上市公司的默許甚至配合，防止在炒作過程中發生意外情況。莊家選中某種股票進行炒作，還必須找個理由，讓公眾覺得的確吸引自己，應該買該種股票。這個理由真假無所謂，關鍵在于能夠被炒熱，有大量的股民樂意相信和追隨，如香港回歸、西部大開發等。莊家把這些素材發掘出來，進行加工和放大，極力鼓吹這些因素對上市公司的正面影響，預示該上市公司美好的前景，讓公眾相信其股票肯定會一直漲上去。莊家到底要不要炒作某種股票，還要進行試盤。試盤就是莊家對這種股票進行試探性進貨，測試當前行情的走勢趨向，目前拋壓的輕重，以及浮動籌碼的多少，并為以后壓價進貨做準備。

2、進貨階段莊家經過充分策劃后，選定某種股票，便開始進貨。進貨有兩個要點：其一是盡量壓低股票價格；其二是盡量隱蔽其進貨意圖。為了壓低價格，莊家常常先設法使股價跌破重要技術支撐線，引起技術派散戶的恐慌，引誘他們拋貨而減少損失，形成股價進一步下跌的趨勢，同時利用各種途徑，傳播利好消息，進一步動搖廣大散戶的持股信心。有時由于某些原因，迫使莊家短期內完成進貨行為。這時，莊家一方面抬高價位，另一方面又控制價格，使其漲幅不大。當然，莊家抬升股價進貨是有風險的，只有在迫不得已時或者很自信時才偶爾用之。一般情況下，他們更喜歡悄悄行事，不被察覺。

3、洗盤階段在此階段，莊家常會動用各種手段，盡量粉碎散戶的持股信心，迫使他們在不可忍受的情況下揮劍斬倉，拋出存貨，從而減小自己抬升股價的成本，同時也獲得一些利差。一般情況下，莊家采用振蕩洗盤法，大幅度的上下振蕩，高出低進，造成散戶心理上的巨大壓力，迫使他們在擔驚受怕之時拋出手中股票反復振蕩幾次，使散戶手中的浮動股票減少。有時，莊家采用跳樓式向下打壓，股價仿佛從高樓上往下急速墜落，令散戶們絕望地認為再不拋貨就必定粉身碎骨，一敗涂地。經過幾次清洗后，股價基本上穩定下來，一批看好后市的人進入了持股者行列，而且大家持股的成本均已提高，不愿輕易出貨，莊家已無后顧之憂，可以放心地進入抬升股價階段。

4、抬升階段洗盤之后，莊家便開始大幅度地抬升股價。莊家抬升股價主要運用兩件法寶：其一，制造良好的技術形態；其二，利用各種傳媒。莊家根據技術分析散戶的愛好，努力制造炒作股的良好技術形態，有計劃地控制每日的收盤價，調整散戶關注的各種技術指標，如K線圖、平均線圖，以及其它常用技術指標。在整個抬升過程中，莊家還會不惜余力地運用各種傳媒，散布利多消息，吸引散戶跟進。他們一方面到處散布種種利多傳聞，一方面以專家的姿態，指出股價將會漲到某某高檔價位，而且這中間有廣闊的獲利機會，足以使緊跟的散戶一夜之間變成巨富。實際上，莊家究竟要將股價抬到多高完全取決于股市的行情。如果市場人氣十足，反應很好，莊家預測價位還可以抬高。相反，當莊家感到市場冷淡、人氣不足時，他就會果斷地退出，絕不會撐到最后。

5、出貨階段莊家經過這么久的炒作，終于進入操作中最關鍵、最困難的環節——出貨。為了順利出貨，莊家一般根據市場情況選擇出貨方法。通常采取以下兩種出貨方法。（1）在抬升到預定高價位后，莊家為了麻痹跟進者，在高價位上反復升降，制造振蕩，慢慢出貨，讓散戶誤認為莊家只是在整理，故而時間也長。（2）出貨方式是莊家在抬升股價到預定價位后，再次巨幅高開，趁散戶全面跟進之時出貨。不管莊家采用何種方式出貨，只要達到了出貨的目的，莊家就如愿以償地賺到了巨額資金。

二、發現莊家的步驟第一：在股價變動過程中的相對低位，形成雙底、圓底等技術形態，突然有一天產生跳空缺口，配合成交量的有效放大，則說明了該股已經有了大資金的介入。第二：股票價格經過長期的下跌以后，成交量如何出現一步一步的遞減到以往的底部的均量附近，與此同時，股價的波動幅度是越來越小，并且是有望停止下跌，也就是成交量萎縮到了極限位置，在隨后，成交量出現一步一步遞增，最終出現放巨量的現象，這也可以說明可能有大資金的介入。第三：如果股價連續下跌20%至30%以后，股票已具有相當的投資價值，股價形成小箱體整理的局面，此時，股價忽然向下跌破箱底，同時出現較大的成交量，此后不跌，股價又回升到原先的箱體之上，要留心是否有大資金在建倉。第四：一只股票的相對低價區域，市場平時是交易不多，但是卻在某一天內出現大手成交，如果大手較交出現而成交價比剛完成的成交價還要高，則就顯示出有一些機構在進行高價掃貨，此股散戶應當值得留心。第五：由于特定的政策原因或其它原因，股價產生連續暴跌的情況，此時在低檔出現大成交量而股價沒有出現進一步下跌，此即表示有大資金在進貨。

三、莊家的破綻

1、由于莊家想建倉，但是害怕別人跟風，盤口經常做陰線，但重心卻一直不下行

2、由于是洗盤，而并不想低位丟失很多籌碼，因此洗盤要么重心下行不多，要么下行很多但是是瞬間打壓。

3、由于莊家想吸引賣盤，于是對倒放量，并且收出很多恐怖的K線，例如十字星、倒T字，烏云線等，但是由于并非真正出貨，因此重心不明顯下跌。

四、輕松跟莊拉升，獲利出局(1）拉升初期。在此階段，股價常常走出小陰線、小陽線交錯上漲行情，如同慢牛爬坡。(2）拉升中期。在此階段，莊家依托均線系統邊拉邊洗，走勢非常有規律，吸引多頭資金積極買進股票，幫助莊家推高股價。(3）拉升末期。在此階段，常常出現快速拉升的“瘋牛”行情，誘導、促使場外的投資者失去正常的投資心理、控制能力，產生一種過量、過度的放大和虛化的投資激情。這是行情即將見頂的信號，要隨時做好止盈出局的準備，不然就等著被套吧。夾板式。在當日上攻時經常在“買三”和“賣三”位置上同時掛出大單子，之后把買賣價位不斷上移。與此同時，在分時曲線圖上經常沿45。角的斜率上推。直拉式。此類主力一般實力強大，喜歡急功近利式的短線兇悍炒作如圖所示。波段式。此類主力一般較具耐心，多為中長線坐莊，故采取循序漸進、穩扎穩打的手法如圖所示空中加油式。當我們看到股價拉出第一個波段之后，處于高位橫盤，這個時候一定確保主力是增倉的，反之主力是“筑頂”，那么追進去就可能被套山崗。做這樣的股票一定要在大環境向好的情況下做。在拉升階段中，主力經常在中高價區連拉中陽線、長陽線，陽線的數量多于陰線的數量。陽線的漲幅實體大于陰線的跌幅實體。日K線經常連續收陽，股價時常跳空高開，并且不輕易補缺口，日K線形態中常出現連續三大陽線、上升三部曲、大陽K線等。今天的炒股經驗分享到這，后期繼續分享更多的炒股干貨，最后，炒股要理性，吃魚吃中間，不要魚頭魚尾都想吃；不要總是等到網里有十條魚了，才收網，網里有五至九條魚也可以收網。股市絕非賭博靠運氣，大家要不斷總結學習，只有深刻的了解市場，才可以長期生存。要想在巧取豪奪、弱肉強食的股市中生存，沒有一套贏利方法技巧和 自我保護的紀律是不行的。作者：股海勝境

第四篇：手把手教你申請微信支付。商家必讀教程,讓你少走很多彎路!

手把手教你申請微信支付。商家必讀教程，讓你少走很多彎路！

昨晚（2013.03.04）微信支付正式開放，所有的“認證服務號”都可以申請。這畢竟是關于支付權限的申請，整個流程會比較復雜，而且有很多具體的細節沒人知道的話一般人還真弄不明白。

第一階段的申請過程主要分幾個部分：申請成為微信服務號、申請微信認證、商戶基本資料填寫、業務審核資料填寫、財務審核資料填寫。

一、申請成為微信服務號：

微信后臺-賬戶信息-“升級服務號”，點擊即可升級。

二、申請微信認證：

服務號的微信認證，微信后臺-服務-服務中心-微信認證模塊內操作。

三、商戶基本資料填寫：

點擊圖片可查看高清圖示。接口URL規范填寫請參看頁面底部（建議在放大瀏覽）。

接口URL規范

請復制填寫，注意前后不要有空格，請認真核對。

四、業務審核資料填寫：

點擊圖片可查看高清圖示（建議在放大瀏覽）。

五、財務審核資料填寫：

點擊圖片可查看高清圖示（建議在放大瀏覽）。

六、微信支付常見問題解答：

1、申請了微信支付，我該如何搭建我們公司的微信店鋪？

答：只有微信支付接口是無法完成店鋪搭建的，口袋通給你提供了最強大的、經過大批微信支付商家檢驗過的微店鋪系統，而且，我們的服務是免費的。

2、我公司售賣商品/服務在經營類目中找不到對應的，怎么辦？

答：基于平臺風險管理，首期僅開放部分類目，后續將逐漸增加更多可接入類目，歡迎更多商戶接入微信支付功能，敬請期待。

3、我提交完申請資料之后一直沒有通過審核，為什么？

答：在收到你提交的申請資料之后，微信審核團隊會在7個工作日以內給你審核結果。若審核被駁回，你可登錄公眾平臺查看駁回原因，請你盡快根據駁回原因調整填寫內容，并再次提交，微信審核團隊將繼續為你審核。

4、個人可以申請微信支付嗎？

答：僅接受公司主體的公眾號申請微信支付權限。

5、交納的微信保證金、支付手續費，會否開具發票或收據嗎? 答：會開具支付手續費發票，不會開具微信保證金發票，因微信保證金是存放于商戶自己的財付通賬戶中的，處于凍結狀態，騰訊沒有收到此款項，所以不會提供保證金發票或收據。

6、微信支付和財付通的關系？

答：微信支付是以綁定銀行卡為基礎的支付服務，由財付通提供支付牌照和銀行通道的技術支持。用戶使用微信支付綁定銀行卡，和微信號對應QQ使用財付通的綁定無關。同時，用戶使用微信號對應QQ登錄財付通，無法查看微信支付綁定的銀行卡和對應的交易記錄。對于用戶，主要認知的是微信支付品牌。對于商戶，除了擁有微信公眾號的商戶身份，還會有微信公眾平臺分配一個財付通的商戶號，用于結賬收款。

7、微信除了提供商戶的支付接口，還有其他接口能力嗎？

答：除了支付接口，微信還會提供訂單查詢、退款、退款查詢、對賬單下載等支付相關的接口，和財付通提供給商戶的接口能力一樣。微信提供的全套接口，口袋通均會第一時間跟進完成開發，方便商戶的微信店鋪經營。

8、微信支付的支付類型是？

答：微信支付使用的是B2C即時到賬接口，暫不支持C2C的擔保交易類型。

9、收貨地址共享的地址格式是？

答：微信收貨地址是基于三級的國標數據，地區對應是國標三級地區碼，如“廣東省-廣州市-天河區”，對應的是510630。

10、微信支付的安全性如何保證？ 答：有以下手段保證支付安全：

-綁定銀行卡需要驗證實名信息和銀行預留手機號；綁定銀行卡后設置支付密碼，交易需要驗證此支付密碼，大額支付還需要驗證手機短信；

-微信認證商戶網頁是安全的支付環境，會有微信安全支付的認證標題，提示用戶;-支付后臺有騰訊的大數據支撐，海量的數據和云端的計算能夠及時判定用戶的支付行為存在的風險性，如異地支付、非常用設備支付、QQ號被盜等情況，會分析和攔截異常支付行為；

*24小時客戶服務，加上微信客服，將及時為用戶排憂解難；同時為微信支付開辟的專屬客服通道，將以最快的速度響應用戶的提出問題并做出處理判斷；

此外，微信支付還聯合PICC推出100%全賠保障，用戶如因使用微信支付造成資金被盜等損失，將可獲得PICC的全賠保障。而申請賠付時，只需提供相應的損失真實性證明和身份證明即可。

11、接入微信支付，商戶擔心網頁會被假冒和釣魚？

答：微信會認證安全商戶的網頁，提示“微信安全支付”；不安全或者高風險的網頁，微信會彈出中間頁提示不安全，并攔截，未受安全認證的網頁內填寫相關帳號或者支付，也會提示有系統“網頁內提示不要輸入QQ密碼或請勿支付”。

12、商戶使用微信支付需要有一個財付通商戶號，能否使用已有的商戶號？

答：由于支付權限和支付費率的差異，不能使用已有的財付通商戶號，需要在微信公眾平臺重新申請開通。

13、微信支付為什么之前沒有全面開放？

答：一直以來，微信都在開放的道路上不斷探索前行。微信支付作為移動電商O2O非常重要的一環，全面開放之所以姍姍來遲，主要是基于體系完善度的考慮。微信的支付接口涉及到商家的認證資質、手續，更重要的是微信始終把用戶體驗放在第一位，因此對微信支付的開放慎之又慎。此前，微信與眾多合作伙伴共同探索，在經過反復的測試，不斷的優化之后，才正式對全行業全面開放。

14、本次微信支付全面開放給所有公眾號嗎？開放規則是什么？為什么目前還有條件限制？

答：本次微信支開放面向已經通過微信認證、且其經營范圍屬于首次開放類目的服務號。符合資質的服務號可以申請所有開放的類目，目前只限實物類的經營。包括有：商超百貨、服飾鞋包、母嬰食品、數碼家電、圖書、化妝品、汽車及配件等20多個類目范疇。同時，經過一段時間的內測，我們也發現不同行業對平臺能力的要求是不同的，還需要更多的平臺能力和運營機制的磨合，因此我們本次先向相對成熟的行業開放，后續會根據平臺的運營情況再考慮向其它行業逐步開放。

15、微信支付全面開放后的價值是什么？

答：微信支付是連接一切的能力，微信支付的全面開放將助力傳統企業的互聯網化。微信支付全面開放后，將為基于微信的移動商家提供全新的支付能力，為用戶帶來全新的購買體驗。微信的用戶基礎，社交能力，開放能力令微信支付不僅僅是一個工具，更形成有效觸達用戶和提供服務的平臺。對整個行業來說，開放的公眾平臺+全面開放的支付能力，將深刻影響移動互聯網未來生活的發展。

16、微信支付未來的開放計劃是什么？

答：微信的開放策略將會持續推進，微信支付的開放也才剛剛開始。未來，我們會根據平臺的運營情況逐步開放。

微信公眾號：夢想家辛安（DHxinan)我一直相信：復雜的世界，真誠就好。

第五篇：那些年你生命中的“羅茜”——《前任攻略》的走心攻略

那些年你生命中的“羅茜”

——《前任攻略》的“走心”攻略

去年《致青春》與《小時代2》感嘆青春、悼念愛情的畫面仍在腦海不斷浮現，今年《前任攻略》就在情人節檔期上映，以迅雷不及掩耳之勢在影視圈掀起了一股回首青蔥歲月、探討愛情真諦的風潮。《前任攻略》自上映以來，好評如潮，票房收入自是不用擔心，連口碑也奇佳，身邊的眾多朋友中便不乏大加贊賞者。于是乎，在該片上映的第21天，我懷揣著滿腔好奇走進了電影院，試圖驗證朋友的評價是否屬實，該不會都是《前任攻略》的托兒吧？

下班后我直奔電影院，影院人很少，但這并不影響我的滿心期待和興致盎然。

在一場婚禮上，新郎新娘設置了前男友桌和前女友桌，到場的眾位前任們心中五味雜陳。就在這場別開生面的婚禮上，孟云（韓庚飾）結識了清新脫俗的夏露（姚星彤飾），在金伯利鉆石“愛情羅盤”的牽引下，兩人開始了一段猝不及防的愛情，敘寫了一整個夏日的浪漫。雖然經歷了幾乎所有情侶必經的甜蜜、爭吵與分手的階段最終還是再次相遇重新開始了。

這是故事的主線，而影片中羅茜暗戀孟云的這條副線也有不少亮點，羅茜（王麗坤飾）失蹤時孟云失落的背影和心緒，羅茜在訂婚宴上對孟云深情款款甚至是歇斯底里式的告白，任誰聽了都會動容。

訂婚當日，羅茜一襲白色婚紗青春靚麗，金伯利鉆石“光之戀（光之鏈）”系列耳釘、項鏈與戒指將微風中的她襯托得愈加楚楚動人，如光耀目，如光靈動。而半醉半醒的她卻只是痛苦的回憶著她與孟云認識十四年的點點滴滴，剖析內心深處最深的愛戀、最美的期待，可現在一切都結束了。孟云要結婚了，她也要嫁人了，她不得不放棄了。但她怎能甘心，甘心自己的十四年全是徒勞無功呢？她想要一個回答。面對羅茜痛徹心扉的告白，孟云也終于第一次直視內心，給出了羅茜想要的回答：“愛過。”

這是最溫柔也是最殘忍的回答：我愛你，可只是愛過，現在他已經有了心愛的那個她。任誰聽到這樣的回答都會心碎的，十四年太久，他們已經錯過了，可人就是在不斷的錯過中堅強起來的。

其實，誰的生命中沒出現過羅茜這樣的紅顏知己、知心好友呢？ 打著好朋友的幌子，什么都不做，或是做著愛人才會做的事，一起去圖書館復習，一起去電影院看愛情片，一起去游樂場坐摩天輪，一起逛街一起吃飯一起唱歌一起喝酒，一起分享喜怒哀樂和內心的秘密，可就是邁不出那一步。本來以為自己沒那么愛，以為自己可以看著對方握著別人的手，可直到分開才發現已經離不開她，她在自己心中的位置是那么的重要。

也有很多人會說，我們總是能善待身邊的朋友卻會跟最親密的戀人吵架，有些話我們不會跟戀人分享卻會向好友傾訴，所以如果是真愛她就不要在一起，因為害怕失去所以才要以朋友的名義愛著。然而這只不過是借口，真正的原因不過是還少了點什么，還沒有真的傾心相愛。所以別總是陷在酸甜苦辣的回憶中無法自拔，仔細想想，多少是因為真的非君不可？多少是因為沒有真正得到過而不甘心？

當然，從另一個角度來想，沒有結局也未必是最壞的結局，因為沒有在一起才能保留那些最好的念想，讓感情停留在最美的時光，而沒有以后的爭吵與紛擾。

最后，引用網友的一句話也是我的心聲來結束本文：“如果你的生命里出現過羅茜，請你一定要好好珍惜，不要等到你再也無法敲開她的心門才知道后悔！”