第一篇：工作總結-網絡建設工作總結

工作總結

公司自**年**月開始實施建設公司內部網站。在實施過程中改進了企業外網界面使企業形象展示更加精確，同時加強了企業內部信息共享、建立了企業內部的溝通平臺，符合公司對管理工作創新與改進的要求。

一、內部網站項目建設目標

1、解決技術中心整體網絡不能與外部網絡相連，導致技術中心人員不能夠登陸公司網站及OA，對公司以及集團各項通知、制度等不能及時了解等問題；

2、解決VPN網站速度慢的問題；

3、建立企業內每個員工都使用的信息共享、溝通平臺。結合現代管理手段與方法，提高企業內人員之間溝通、協作，實現提高工作效率、提升企業執行力的管理目標。

二、內部網站項目實施過程及效果

1、改變運行環境，網站的存放地址就是公司內部的服務器，不用開通外網，公司的內部局域網中的每一臺電腦都可以登陸，因為是依靠的內部網絡環境，不受帶寬限制，只需要十幾秒鐘便可以打開網頁，大大的提高了運行速度；

2、用戶界面友好，設計更加貼合企業形象、操作符合大眾操作習慣；

3、建立了新聞中心、創新管理、生產專欄、質量專欄、學習園地、活動剪影、留言板七大板塊。內容包括公司的各類公告、通知以及公司重大活動事項，企業戰略、管理標準、生產計劃、質量統計、培訓資料等，分割精細準確，查詢方便，可以用最短的時間查詢到最想得到的信息。

4、安全、保密，由于網頁中的部分內容涉及公司內部重要的信息及數據，所以設置了嚴格的用戶管理和權限管理，各類數據的上傳、審查、發布、查看、修改、刪除等功能，都需要賦予相應的權限才可以進行操作，并做到每個文件流轉的過程可控制、可追溯。

5、提高效率、節約開支、信息共享。促進了公司內使用者辦公效率的提高，人員溝通的實時快捷，任務傳遞的高效清晰。節約了部分在日常辦公中的紙張、消耗品、通訊等費用，達到開源節支，增產增效的目的。

通過內部網站建設項目的實施應用，樹立了全新企業形象、優化企業內部管理、特別是在首頁設置了祝福專欄，體現了公司對員工的人文關懷，提高了員工凝聚力，擴大了企業的無形資產、提高了附加值。

第二篇：網絡建設工作總結

工作總結

本人自9月初來到深圳電信網絡建設部，加入接入網團隊，經過兩個多月的學習，現已開始逐步接手工作。現主要負責兩個區分的固網接入項目及營業廳項目。新的工作，需要具備大量專業知識，本人在領導同事的幫助下，個人在綜合能力方面有了很大的提升。現將個人工作總結如下： 接入網科室工作方式項目經理負責制，項目經理負責全區分固網接入項目，項目全程負責。從項目管理到技術評定到各方協調，涉及的知識復雜，同時要求熟練掌握各操作系統等。一名優秀的接入網項目經理，必須是掌握各項技能的復合型人才，我要學習的還很多，不僅要熟練掌握相關專業知識，還要加強管理技能、提高協調能力；不但要保證施工質量還要確保施工安全等。加入科室以來，主任及科室各位同事在工作上對我悉心指導，不僅僅是單純的工作指引，還有對我學習成果的考核，使我工作中的不足能夠及時改正，對此深表感謝。

在項目管理上，我從項目流程入手，從立項到設計，從施工到驗收，從轉資到送審，了解各個環節涉及的流程，及處理相關流程進度所要掌握的操作系統。項目進展中，協調項目所涉及的各部門，各單位的關系及責任，及時做好對監理、設計、施工等單位工作人員的管控。另外對項目建設中所涉及物資，包括物料領用控制，采購，材料平衡等做好跟進及管理。

技術方案學習上，以市場為導向，滿足各類業務需求，如：家客圈地、擴容，集團客戶專線、集線通、沃企，營業廳項目，光改項目，三化類項目等。不同業務需求各自對應詳細方案設計，這也要求我學習不同方案所采用的接入方式，如：FTTH，FTTO，FTTB，pon+**的接入。同時根據不同接入方式對設備的需求，學習相關設備的功能。另外，本人負責科室部分工作進度統計以及省公司考核指標統計核算，如ERP回填考核，投資額度使用進度考核等，月底及時核算分公司數據，提前進行相關考核指標提升，省公司考核結果公布做到及時溝通，確保分公司考核數據無誤。日常通報做到及時更新各項目進度并每天通報，規范進度表每周更新并敦促相關填表人員完善表格以方便大家使用。

不足之處，在轉資，結算，送審等方面，缺少實操經驗，所負責項目還未進行這一進度，只能是紙上談兵；對項目全程沒有一個整體概念，沒有對項目進行經驗總結，協調各個環節進度；技術上對部分設備還不了解，對于部分設備工作原理了解少之又少，不能構成一個全網絡工作模式概念。距離成為一名優秀的項目經理我還有很多方面要繼續學習，在今后的工作中，我會更加嚴格要求自己。

第三篇：農村網絡建設半年工作總結

今年上半年，我公司在省、市公司及縣委、縣政府的正確領導下，在縣局的支持指導下，與時俱進、銳意開拓、扎實工作，以省公司下達的經營目標為方向，堅持以經濟建設為中心，不斷尋求新的經濟增長點，努力拓展經營領域，搞活了市場，增強了企業競爭力，實現了較好的經濟效益和社會效益。

上半年工作情況

今年省公司下達我分公司的經營目標任務為1xxx.6812萬元。截至6月底，我公司共上繳經營收入558.3888萬元，完成總任務的54.92%。其中城網302.05萬元，農網240.1萬元，增值業務16.24萬元。城網新增有線電視用戶1338戶，農網新增有線電視用戶1183戶，互聯網新增用戶172戶。在做好經營各項工作的基礎上，我們還十分重視思想政治工作、職業道德建設以及業務培訓工作，增強了創建學習型企業工作力度。同時，我們還加強了“營業窗口”行業形象工程的建設，強化了安全工作管理力度，真正做到了防患于未然。

一、目標管理統領全局推動企業趕超發展

公司以目標管理為統領積極開展工作。年初確定經營總目標后，將目標任務分解落實到各職能部門，召開了全體員工大會，城網部、業務開發部經理和各鄉鎮站長與總經理簽訂了XX目標責任書。各部門和鄉鎮站把本部門經營指標進一步細化、分解落實到各個崗位。在公司上下形成人人肩上有擔子，個個身上有責任的良好工作氛圍。各業務部門緊扣經營目標，不斷開辟新的業務發展渠道，擴大有線電視網絡覆蓋面，為企業取得經濟效益發揮了龍頭作用。

1、城網業務穩中有升。隨著近幾年來xx城區有線電視業務逐呈飽和態勢，今年伊始，公司把目光瞄向縣城周邊郊村，主動與當地村干部接洽，在適宜時機開展工程建設。與此同時，城網部加強與各房地產商的聯系，采取由我方為其設計管道方案，并按其房屋建設進度適時布放管線、開展施工，而房地產開發商則負責為我公司代收有線電視初裝費。這種互惠互利的合作方式得到各房地產商的親睞，同時也確保了每個城網工程當年收回成本。半年來，公司開通了瑤浦新村的有線電視信號，先后與國際花園、琴臺苑、琴湖中央城、書香琴苑、華宇豪庭、桔茂花園二期等我縣較大規模住宅小區簽定了合作協議。目前，琴臺苑、桔茂花園二期等小區已統一交納初裝費。上半年城網共新增有線電視用戶1338戶，上繳收入302.05萬元，同比增長6.8%。

2、農網建設如火如荼。農村是個廣闊的天地，有線電視大有作為。上半年，公司加大了對農村偏遠山區的有線電視工程建設力度，先后開通了市山農民新街、太和鎮樟坊村高窠等27個自然村的有線電視信號，共新增光節點40個，敷設光纜17.6公里，為農村有線電視業務發展夯實了網絡基礎。

3、增值業務逆境博弈。互聯網業務在電信開通3g無線寬帶上網、移動贈送物品和話費拉攏用戶、聯通發展epon網絡與我們正面競爭的逆境中，業務開發部著重在提高服務質量、講求工作效率、加強用戶溝通上下功夫，從而在激烈的市場競爭中求得一席之地。今年1—6月公司共發展互聯網用戶172戶，上繳業務收入15.96萬元。

二、工作機制不斷創新理念催化蝴蝶效應

公司堅持把增強執行能力、提高工作效率、追求發展結果作為公司各項工作的最終導向，確保公司各項工作落到實處，保質保量按期完成。一是調整優化工作流程，努力提高工作效率。我們對公司的行政管理、項目建設、網絡運維、客戶服務、安全生產、財務管理等各項日常工作進行了全面梳理，經規范整理后，進行流程化改造，編制科學合理簡潔的各項工作流程圖，堅持實行各項工作流程化管理，有效地提高了工作效率。二是健全完善績效考核機制，加強對各項工作執行效果的監督和考核。我們對公司各層級領導、各部門、各鄉鎮管理站，每位員工都建立了績效考核指標體系，實行全員考核、目標分解、責任捆綁、利益掛鉤和過程監控的自上而下立體考核辦法，將考核結果與個人收入、干部升降和評先樹優等掛鉤，有效地發揮了績效考核杠桿作用，實現了績效考核的蝴蝶效應。

三、全力備戰數字整轉安全播出萬無一失

今年是“發展提升年”，也是公司數字電視整轉工作的前期準備年。按照省公司的經營決策，我公司著眼全局，把整轉準備工作與開展“發展提升年”活動相結合，展開了一系列整轉前期準備工作：

1、擴充裝修改造了營業大廳，細化了服務管理制度，在硬、軟件上體現優質服務。今年4月，公司耗資10萬元對營業大廳進行了擴充裝修改造，添置了營業設備和服務設施，為客戶提供一流服務環境。同時，先后出臺了《營業廳管理細則》等一系列服務管理制度，進一步優化服務流程，完善服務功能，規范服務行為，提高為客戶服務的能力和水平。我們通過加強服務軟硬件建設，不斷擦亮xx廣電網絡誠信優質服務品牌，贏得了客戶，發展了市場，擴大了社會影響力。今年以來，公司先后被市委、市政府授予XX全市“文明單位”，城網管理部被xx縣機關效能建設領導小組評為XX全縣創優發展環境內設機構測評（公共服務部門）第二名。

2、啟動網改工程，夯實網絡建設。目前，我縣老城區有線電視網絡大部分為550兆網，不能滿足數字電視整轉后雙向傳輸的需要，網絡改造迫在眉捷。為此，公司一方面積極向省公司請示，爭取網改資金，一方面制定網改方案，組織技術部、城網部人員對老城區進行用戶核查，規劃網改線路，并將全盤網改計劃繪入cad圖紙中。目前，網改前期工作已基本完成，預計下半年將開展施工。

3、開展boss培訓，整理五級地址。在省公司安排boss用戶管理系統學習后，我公司組織相關領導和業務人員開展培訓，確保每位營業員都能正確操作新的管理系統。針對boss系統中五級地址設置的模式，我們對城區有線電視用戶地址進行了全面核實，按照五級地址要求重新整理，城網客戶資料目前正在加緊錄入中。

安全生產是企業發展的基礎與保證。我們始終堅持“安全第一，預防為主”方針，狠抓安全生產三個到位，一是安全生產責任落實到位；二是安全意識貫穿生產全過程到位；三是員工安全生產教育到位。半年來公司未發生一起安全生產事故。有線電視網絡作為黨的喉舌，安全播出至關重要。一是重大事件啟動應急預案，建立部門、鄉站分工合作機制，保持部門鄉站的聯系與溝通，使各部門既分工又合作，及時處理各種網絡故障。二是加強了sdh設備及機房前端設備的檢修、維護，消除機房隱患，確保了設備安全平穩運轉。三是加大巡線力度，成立了巡線小組，按片區對全縣各光接點進行巡查，通過嚴抓安全傳輸，半年來未發生一起安全播出事故。

四、以人為本注重教育黨建經濟同步共進

公司黨支部認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，堅持圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟，不斷加強黨風廉政建設，加強班子建設，強化員工業務素質，狠抓工作落實，以卓有成效的工作推動了企業經濟發展，從而使公司的黨風廉政建設取得了良好的成效。

1、加強思想政治工作，增強員工整體素質。今年是中國共產黨建黨90周年，公司黨支部把學習黨史作為政治理論知識的主要課程。半年來，每周一次政治理論學習常抓不懈。同時，我們結合工作實際，不定期組織員工開展互聯網和hfc技術知識培訓，提高員工業務技能。

2、加強制度建設，表彰先進典型。在堅持“三會一課”、學習制度、黨風廉潔制度外，公司還健全完善了一系列現代企業管理制度，建立健全了配套完善的評估機制和激勵機制，大力宣傳表彰創先爭優活動中的先進典型，在全公司營造了干事創業、創先爭優的良好氛圍。

3、加強精神文明建設，豐富員工文化生活。今年以來，黨支部先后組織了與省公司籃球隊的友誼籃球賽，早春踏青等文體活動。七一前夕，黨支部組織全體黨員干部前往戈鐮石廉政文化教育基地學習參觀。由于黨支部將黨建工作與企業趕超發展緊密結合，求真務實，開拓創新，促進公司黨建工作和企業趕超發展共同進步，受到上級黨組織的肯定。今年6月，公司黨支部被縣委評為全縣先進基層黨組織，城網部經理儲志平被評為全縣優秀共產黨員，總經理王矛第三次榮獲全市“十佳”廣電工作者殊榮。

存在的問題與不足

回顧半年來的工作，我們取得了可喜的成績和良好的效益，但在工作過程中也存在一些問題，主要是：鄉鎮站工作人員業務素質良莠不齊；工程技術人員業務水平有待進一步提高；網絡隊伍建設有待進一步加強；監督執行規章制度須進一步加強，管理能力有待提高等等，這都有待于在今后的工作中加以解決。

下半年主要工作

一、力爭完成總經營目標。

1、強化經營管理，推動各項業務工作有序開展，力爭超額完成省公司下達的經營目標；

2、提高營銷理念，拓展增值業務市場。

二、強化技能培訓，實行員工輪崗制

為適應企業發展的需要，提高員工業務技能，公司擬在下半年開展一系列業務知識培訓和各項技能培訓，尤其要加強對新員工的培訓考核工作。全體員工積極學習業務知識，刻苦鉆研業務技能，努力成為“一專多能”的業務骨干。同時，公司還將實行員工輪崗制，保證各業務部門每位員工都能勝任不同崗位工作，改變公司目前業務人才青黃不接，員工隊伍整體素質不高的狀況。

三、進一步做好數字整轉前期準備工作。

1、理清用戶分布狀況，落實每一用戶的確切地址，完成所有用戶平面圖。

2、整改老城區網絡，使之符合數字整體轉換的要求。

四、抓好黨建和精神文明建設工作。

1、抓好黨員發展和黨員教育工作，按省公司黨委的要求，扎實開展黨建工作。

2、繼續深入開展“發展提升年”活動。

3、下力氣抓好公司的精神文明建設工作，成立員工業余生活興趣小組，培養員工的團隊精神，為員工強身健體、開展健康向上的業余文化生活創造條件。

第四篇：2007年終工作總結(網絡)

2007年終工作總結 不知不覺間又是忙碌的一年！2007年我在工作的第一年轉眼就過去了，回顧這一年里發現無論在工作上還是在個人素質能力上都是有提高的，當然也有不足的地方。以下是我對這2007年工作的總結：

一、主要工作內容：

1、網絡的維護工作。

主要包含：網絡殺毒軟件的安裝部署。

網絡的正常通訊。

網絡服務器的維護。

增加網絡管理軟件對內部網絡的使用規范進行有效的控制。安裝并調試完畢工廠的網絡系統。

2、操作系統的維護工作。

主要包含：操作系統的更新維護。

軟件的安裝調試。

找尋同事領導提出的新軟件。

3、復印機、打印機、傳真機等相關辦公設備的調試、采購、維護工作。

主要包含：復印機出現故障時作出正確的處理，使之不耽誤正常的復印工作。保障各部門的打印機和傳真機正常工作。

采購相關的設備耗才。

維護辦公設備的正常運行。

聯系供應商對設備進行維護、保養、維修。

4、電腦及部分耗材的采購工作。

主要包含：采購辦公室新近員工辦公用的電腦，并按使用程度作出不用的采購方

案。

二、工作中的欠缺與改善方法

一年多的工作總有不足的地方，有些是自己能感受到的有些是領導指出的。做出總結爭取在來年的工作中能夠得到好的改善。

1． 網絡行為的控制

現象：部分同事不能嚴格要求自己的上網行為，出現看電影、玩游戲 聊天等情況并且嚴重的影響了工廠網絡的正常運行造成網絡堵塞、掉線、病毒感染等情況。

改善方法：上新的網絡管理軟件。控制工廠能上網的電腦只能下載需要的資料。

不能隨意下載電影、歌曲、游戲等，不能使用QQ等聊天軟件。對流

量進行控制。

三、明年的計劃

因為我的工作有好多都是固定工作所以只做以下幾個整年都需要做的工作。其余工作都會按照要求努力做找的。

1、對全部電腦進行老化維護。

2、完善網絡殺毒體系，增強對網絡病毒的防御力

3、完善網絡管理軟件，對上網行為作到有效的控制

4、對網絡信息共享方面作出根本的改變，使之更方便、快捷、安全。

5、繼續學習增強自己的能力。

以上是我對2007年工作的一個總結。

翻過舊的迎接新的，在新的一年里我要克服掉自己的缺點，發揚自己的優勢。我深信努力工作就有好的收獲。

總結人：

部門：

時間：2008-1-14

第五篇：工作總結——網絡

我瞎寫的,希望別罵我寫的垃圾

工作總結

本人自參加工作以來，一直從事建筑方面的工作。從預算到施工現場，從參與技術工作到主持施工，最后把學習到的專業知識與工作中的實踐經驗相結合，成功的做了幾個工程的設計工作，一方面，工作成績得到了領導和同事的認可，另一方面，我自己也深深的愛上了這行工作。

剛參加工作時，領導安排搞預算工作，我利用這段時間，邊熟悉圖紙，邊回想上學時老師所教的內容。把抽象的理論具體化。短短兩個月，工作就搞的有聲有色。因為基本理解了設計者的意圖，圖紙看過幾遍就記牢了，定額使用合理，算量精確。兩個月后，領導十分信任地安排我到施工現場工作。

從最基本的抄平放線開始，我認真學習，虛心向有經驗的工程師及老工人請教，實際工作能力有了很大的提高。2000年，公司做開平建材市場綜合樓工程時，我帶一名工人，全面負責該工程的放線工作，并做該工程的水，暖，電的預算。平時工作細心，不辭辛苦，既掌握了很多基本知識，又在公司的技術員中，確定了自己的一席之地。2000年下半年，公司做唐山市南新道水產批發市場時，我當上了水暖技術負責人，并參與土建技術工作。由于該工程時間緊張，前期設計很不完善，我大膽創新，提出自己的見解和主張，獲得甲方代表和業主的肯定。以至于受委托做了后期的大部分設計。在這個工程中，我的技術經驗飛速增長。2001年，公司由于種種原因解體，我應聘到唐山三友集團冀東化工有限公司工作。先于基建處工作，做甲方代表，監理各施工隊的施工質量。我深入施工現場，嚴格把關，并利用業余時間強化自己的理論知識，對前一段的工作總結，對建筑行業有了更加深刻的認識。同時，我主持了全公司水暖改造的設計和施工，參與了公司冷凍循環水的設計工作，工程順利施工，并給企業帶來了巨大的經濟效益。經公司企管處核算，單水暖改造一項，每年給公司節省資金達10萬元以上。

2002年，領導安排我到公司基建隊主持工作。基建隊有一個150多人，基本含蓋了公司的全部臨時用工，負責公司內部的基礎設施建設與設備維修等。我到任后，迅速熟悉工作，很快進入角色。先后很好的完成了公司組織的十余次大修工作。公司近年來技改，技措，擴建項目繁多，我帶領基建隊先后完成了：公司新建冷凍工程，新建分餾工程，新建聚合釜工程，新建干燥工程，新建42%堿工程，新建整流工程等幾個大的改造項目。工程完工后，全部合格，得到同事及公司領導的好評。

金秋10月，是收獲的季節，我又迎來了新的挑戰。公司準備新建一個制氧制氮車間，同時有幾個單位要搬遷到新廠址，工期十分緊張。但我毫不畏懼，反而十分欣喜地去迎接它，因為這就是我喜歡的工作，我的事業，我的明天！

應該是可以的，現在規定的是:申報評審各級工程技術職務任職資格，還應具備以下條件：

1、技術員

①初步掌握本專業的基礎理論知識和專業技術知識。

②具有完成一般技術輔助性工作的實際能力。在高一級技術職務人員的指導下能完成一般

技術輔助性工作或一般現場技術工作。

③大專、中專——在工程技術崗位見習一年期滿，根據任職條件考察合格。

④非全日制中專畢業，從事本專業工作2年以上。

2、助理工程師

①能運用本專業的基礎知識和專業技術知識。

②具有一定組織工作能力和獨立完成指定范圍內的科技管理工作能力，或能完成一般技術研究、設計或現場技術、技術管理工作。

③碩士、雙學士或研究生畢業：根據任職條件考察合格

獲得學士學位或大學本科畢業：在工程技術崗位上見習一年期滿

大專：從事技術員職務工作二年，根據任職條件考察合格;非全日制大專畢業，從事技術員職務工作3年以上，根據任職條件考察合格

中專：從事技術員職務工作四年以上

3、工程師

①較系統掌握并能靈活運用本專業的基礎理論知識和專業技術知識，熟悉本專業國內外現狀和發展趨勢；

②能獨立承擔本專業較復雜的研究、設計工作或現場技術、技術管理工作，具有解決比較復雜的技術或技術管理問題的能力；任現職期間，參加過兩項以上本專業或相關專業的技術工作或技術管理、技術服務工作，并持有單位的有效證明；

③任現職期間，能結合本專業技術工作實踐，獨立撰寫1篇學術論文或技術工作總結；④能指導助理工程師工作和學習；

⑤獲得碩士學位，從事本專業技術工作2年；獲得學士學位或大學本科畢業，從事助理工程師職務工作4年以上；大學專科畢業，從事助理工程師職務工作5年以上。

不過你要向當地的人事部門咨詢具體的辦理手續。