第一篇：2021年領導在全市黨委換屆工作座談會上的講話

2021年領導在全市黨委換屆工作座談會上的講話范文

同志們：

按照中央和省、市委的部署，今年二季度，我市縣、區黨委進行換屆。年前，中組部、省委組織部先后召開了全國、全省市縣鄉黨委換屆工作座談會，就做好這項工作做出了部署，提出了明確要求。市委高度重視這次換屆工作，年初專門召開全市縣鄉黨委換屆工作座談會，下發了《關于認真做好XX年縣、鄉黨委換屆工作的通知》，對全市縣鄉換屆工作做出了全面部署。在年初召開的全市組織部長會議上，XX書記強調，要通過換屆，把干部選好、把班子配強，為順利實現我市“十三五”目標任務、推進我市經濟社會發展邁上新臺階提供堅強的政治、思想和組織保證。到今年三月底，全市鄉鎮黨委換屆工作已圓滿結束。總體看，各縣區黨委高度重視、組織有力、推進有序，順利實現了鄉鎮黨委換屆的各項目標任務，也為縣區黨委換屆奠定了堅實的組織基礎，營造了良好的社會和輿論氛圍。最近，市委多次就縣區班子建設作出研究，進行必要的調整和充實，為縣區黨委換屆作好人事安排布局。今天召開縣區黨委換屆工作座談會，主要是對縣區黨委換屆工作進行動員和部署。下面，我代表市委講三點意見。

一、充分認識縣區黨委換屆工作的重要意義，切實增強做好工作的使命感和責任感。

縣區是我國政權體系中極為重要的一環。古人說：“郡縣治、天下安”，今天看：“縣區強、省市興”。這是歷史的昭示，也是時代發展的必然。縣區黨委在縣區各項工作中處于領導核心地位，肩負著引領一方改革、發展、穩定、和諧的歷史重任。五年一度的縣區黨委換屆，事關我市“十三五”目標任務的實現，事關區域性特大城市建設的進程，事關黨的執政基礎的進一步鞏固。因此，我們一定要從全局和戰略的高度，充分認識做好縣區黨委換屆工作的重要意義。

第一，做好這次縣區黨委換屆工作，是進一步加快縣域突破，全面建設國際型大都市的重要保證。“十二五”以來，我市經濟社會取得了超常規、跨越式發展，在中部崛起的賽道上交出了一份亮麗的答卷。這其中，縣域加速突破、貢獻率不斷提升發揮著重要作用。“十二五”末，三縣已全部進入全省科學發展十強縣，四個區也成為全省城市板塊發展的排頭兵，可以說，縣域已成為我市爭先進位的重要增長極。展望“十三五”，站在新的歷史起點上，進一步引領和推進科學發展，關鍵在黨，關鍵在人，關鍵在各級領導班子和領導干部。這次縣區黨委換屆，就是要按照德才兼備、以德為先的用人標準選好配強縣區黨委班子，建設好領導科學發展的骨干中堅；就是要鮮明體現黨的干部路線和用人標準、用人導向，營造風清氣正的良好政治生態，進一步激發縣區各級黨組織和黨員干部創先爭優的熱情、爭先進位的干勁；同時要通過換屆，進一步解放思想，凝聚共識，促使廣大干部群眾牢固樹立科學發展理念、加快發展意識，為順利完成我市“十三五”目標任務，推進“四個全面”全面戰略布局在我市的貫徹實施，提供堅強的思想、政治、組織保證。

第二，做好這次縣區換屆工作，是進一步改善縣區黨委領導班子結構，提升領導班子和領導干部領導科學發展能力的有利契機。縣區黨委班子是引領一方科學發展的領導核心，班子及其成員的政治素質、領導能力和工作水平，直接關系一個地方的改革、發展、穩定大局，關系全面建設小康社會大業，關系黨在基層的執政基礎。提高黨的領導水平和執政能力，核心是要通過加強領導班子和干部隊伍建設，提高基層黨組織的凝聚力、戰斗力和號召力。這次縣區黨委換屆，既是對縣區領導班子和領導干部領導能力和執政水平的實際檢驗，也是提高其領導科學發展能力的重要契機。要通過這次換屆，大力推進干部隊伍新老交替與合作，形成朝氣蓬勃、奮發有為新的黨委領導層；通過選好人、用準人，增強縣區黨委領導班子的綜合素質，提高其領導科學發展的能力和水平；要進一步優化縣區黨委領導班子結構，建立完善縣區黨委新的領導體制和工作機制，提高縣區領導班子和領導干部推動科學發展、促進社會和諧的能力。

第三，做好這次縣區黨委換屆工作，是進一步推進組織工作改革創新、提高組織工作科學化水平的有益實踐。近年來，全市各級組織部門認真貫徹中央和省委關于深化干部人事制度改革的一系列決策部署，解放思想，與時俱進，大膽探索，勇于創新，在推進干部人事制度改革方面取得了突破性進展。比如，開展了干部初始提名權的有效探索，擴大了干部工作中的民主，初步建立了促進科學發展的領導班子和領導干部考核評價機制，加大了干部交流輪崗面和競爭性選拔干部力度，形成了培養在基層、成長在一線的用人導向，強化了干部的日常監督管理、建立了干部監督管理鏈條等等。這些措施的運用和推行，很大程度上助推了我市干部工作的創新與發展，提高了選人用人公信度和人民群眾的滿意度。這次換屆，中央和省、市委又提出了一些新的改革任務和要求，特別是“一個意見、三個方法”在換屆實踐中運用，進一步擴大提名、考察、任用環節的民主等方面，都有許多需要探索解決的問題，需要用改革創新的辦法加以解決。在換屆過程中，我們必須始終緊扣“選準配強”這個核心目標，認真研究把握新形勢下組織工作的規律，大力推進組織工作的改革創新，進一步提升組織工作制度化、規范化和科學化水平。

二、全面貫徹落實中央和省、市委精神，切實抓好換屆中的重點工作。

中央和省、市委文件分別明確了各級黨委換屆工作的指導思想、基本原則和具體要求，我們一定要認真學習領會，抓好貫徹落實。這次縣區黨委換屆工作總的要求是：遵循黨章和黨內有關規定，認真貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會和習近平總書記系列講話精神，以謀劃和推動改革發展、選好配強領導班子為重點，堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼備、以德為先的用人標準，發揚民主、推進改革、嚴肅紀律，大力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的優秀干部，努力把縣區黨委領導班子建設成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領導科學發展、促進社會發展的堅強領導集體，進一步加強黨的執政能力建設和先進性建設，為更好地實施我市縣域突破、跨越趕超，推動全市經濟社會又好又快發展，提供思想、政治和組織保證。重點要抓好以下五個方面工作：

第一，統一思想，凝聚共識，形成一份好的工作報告。這次換屆，適逢“十三五”開局之年。確立一個什么樣的發展目標、把一套什么樣的發展思路和舉措帶入新的五年，是這次縣區黨委換屆工作的一項重要任務。縣區黨委要在這一總體目標下找準定位、理清思路、落實措施，關鍵是要廣泛凝聚共識、形成一份好的工作報告。要實事求是總結過去，肯定成績，找出不足，認真分析原因；要科學研判形勢，謀劃未來，理清思路，明確目標定位；要緊緊圍繞全市大局和重大戰略的實施，因地制宜、揚長避短，提出切實可行的貫徹措施，為全市的跨越趕超、加速崛起多做貢獻。黨委書記要親自抓好報告的起草和審議；要充分發揚民主，反映群眾意愿，凝聚集體智慧，組織引導廣大黨員干部和群眾獻計獻策。要使起草和審議報告的過程，成為一個學習中央和省市委精神、研究本地實際、明確科學發展思路的過程，成為一個解放思想、形成共識、凝聚力量的過程，把干部、黨員、群眾的心思和精力引導到搶抓機遇、干事創業上來，使報告真正成為凝聚人心、鼓舞士氣、引領發展的綱領性文件。

第二，選好干部，配強班子，切實增強縣區委班子的整體功能。選干部、配班子是換屆工作的一項重要任務，也是干部群眾關注的焦點。我們一定要堅持德才兼備、以德為先的用人標準，堅持群眾公認、注重實績的用人導向，真正把干部選好，把班子配強。一要重點選好配強縣區委書記。縣區一級的特殊重要地位，決定了縣區委書記隊伍建設的特殊重要性。近兩年，中央不斷加大縣委書記隊伍建設，出臺了《關于加強縣委書記隊伍建設的若干規定》，省、市委也提出了明確的貫徹意見和要求。在換屆人事安排中，我們要認真貫徹中央和省、市委有關精神，按照對重要崗位干部重點管理的要求，重點選好配強縣區委書記。要嚴格把握人選標準和條件，著力選拔政治上強、具有領導科學發展能力、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊伍、民主作風好、清正廉潔的干部擔任縣區委書記。要特別注重人選的實際工作能力和多崗位領導工作經歷。縣區委書記人選，一般應具有基層領導工作經歷，注重從有縣級黨政領導班子工作經歷的干部中選拔。二要擇優配強縣區委班子成員。要把干部的德放在首要位置，開闊視野、拓寬渠道、好中擇優，著力選拔政治堅定、原則性強、清正廉潔、道德高尚、情趣健康的優秀干部，著力選拔自覺貫徹落實服務科學發展、勇于改革創新、善于做群眾工作、實績突出的干部。要重視基層導向，注重選拔具有基層領導和工作經歷的優秀干部，特別是選拔在條件艱苦、工作困難地方努力工作，求真務實、埋頭苦干、默默奉獻、不事張揚、注重打基礎、利長遠的干部，不讓老實人吃虧，不讓投機鉆營者得利。要堅決防止把落實科學發展觀不力、政績觀事業觀不正、片面追求政績、搞形式主義的人選進班子，堅決防止把不堅持原則、不擔當責任、怕得罪人的老好人選進班子，堅決防止把品行不端、作風不好、群眾口碑差的人選進班子，使選拔出來的干部組織放心、黨員信任、群眾滿意。三要著力優化縣區委班子結構。合理的結構是提升班子戰斗力的基礎。要高度重視優化班子結構，努力使領導班子成員在年齡、經歷、專長、性格等方面搭配合理，做到優勢互補、增強合力。優化班子結構最重要的是要統籌選配好擔任黨委和政府主要負責的同志，使他們成為知識能力相長、經歷經驗互補、性格氣質相融的好搭檔。要堅持不同年齡段干部梯次配備，統籌把握班子主體年齡結構要求，不能搞任職年齡層層遞減，縣委領導班子年齡結構，要在全市范圍內形成合理比例。要加大選拔優秀年輕干部力度，各縣區委常委班子中要至少有一名35歲左右的干部。同時，要注意發揮各年齡段干部的作用，縣區委常委班子中可適當保留一些50歲以上經驗豐富、工作得力的干部。要改善領導班子知識、專業和工作經歷結構，注意充實熟悉經濟、城市建設、社會管理和群眾工作的干部。要注重從基層一線選拔干部，尤其要注意選拔實際工作經驗豐富、能夠依法及時有效處置突發事件的干部。要注意選拔優秀女干部、少數民族干部。要認真總結上次換屆以來縣區黨委領導班子配備改革經驗，進一步落實常委會集體領導和常委分工負責相結合的制度，完善領導體制和工作機制，增強黨委總攬全局、協調各方的能力。

第三，積極發展黨內民主，落實好黨員知情權、參與權、選舉權和監督權。黨內民主是黨的生命，擴大黨內民主是搞好換屆的必然要求。一是要擴大代表產生過程中的民主。要按照黨代表大會代表任期制的要求，注重推選那些具有較強議事能力和聯系黨員群眾能力、帶頭創先爭優的黨員。推薦和考察代表候選人，要充分聽取廣大黨員群眾、基層黨組織的意見和紀檢等有關部門的意見。要改善代表結構，適當提高基層一線代表比例，注意推薦工人、農民和專業技術人員中的先進模范人物，增強代表的先進性和廣泛性。代表選舉的差額比例，不低于上次黨代表大會比例。二是要擴大選舉過程中的民主。這次省、市委《通知》都對擴大選舉過程中的民主提出了一些新的要求。比如，選舉時，除書記、副書記候選人外，黨委領導班子成員候選人均按姓氏筆畫排序；適當提高黨委委員、候補委員候選人的差額比例，擴大選舉人的選擇空間；改進候選人介紹方式，充實介紹內容，縣區可采取提供候選人履歷、書面述職報告的形式，增進選舉人對候選人的了解；改進選舉方式，有條件的縣區可以一次選舉產生黨委委員、候補委員；進一步改進和規范投票方式，創造有利于代表充分表達意愿的環境和條件，切實保障代表的民主權利，等等。各縣區要結合實際，科學制定選舉辦法，切實落實好這些要求。三是要強化議事和決策過程中的民主。黨代表大會召開前，要征求同級本屆代表和同級下一屆代表對黨委、紀委工作報告的意見。黨代表大會召開期間，要組織代表認真審議黨委、紀委工作報告，改進審議方式，讓代表充分討論，發表意見。認真做好代表提案的受理和答復工作。要按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，充分發揮全委會對重大問題的決策作用。召開黨代表大會的決議，提交大會的黨委、紀委工作報告和下一屆黨委、紀委組成的原則，以及大會組織中的有關重大問題等，應由縣區委全委會做出決定。

第四，進一步推進干部人事制度改革，努力提高選人用人公信度。堅持民主、公開、競爭、擇優方針，在換屆工作中，深化干部人事制度改革，是加強黨的建設，提升組織工作科學化水平，提高選人用人公信度和組織工作滿意度內在要求。考慮到換屆涉及面廣、影響大，改革要以落實《干部任用條例》等已有制度、推廣成熟改革舉措為主，積極穩妥推進。一要改進和完善換屆人選提名推薦辦法。把好提名推薦關，對選好干部至關重要。堅持對新一屆領導班子成員人選進行全額定向推薦提名，對現任領導班子成員進行民主測評、民主評議，對新提名人選進行差額考察。合理確定參加民主推薦、民主測評、民主評議人員的范圍，科學分析和運用推薦測評結果，綜合考慮崗位需求和干部近年考核評價情況、工作實績、發展潛力等因素，既尊重民意，又防止簡單以票取人。現班子成員在全額定向推薦中推薦票未過半數，或在民主測評中不稱職票超過三分之一，經組織考察不宜繼續擔任原職務的，不再提名。二要改進和完善干部考察工作。科學地考核和評價干部，是選準用好干部的前提。要認真貫徹落實中央關于建立促進科學發展的干部考核評價機制“一個意見、三個辦法”和省、市貫徹實施辦法，探索實行符合不同區域、不同層次領導班子和領導干部特點的考核評價辦法。注意從政治品質和道德品行等方面完善干部德的評價標準，注意從履行崗位職責、完成急難險重任務、關鍵時刻表現、對待個人名利等方面考察干部的德。堅持并完善差額考察、延伸考察，擴大考察談話范圍，提高民主評議、民主測評質量，增加考察準確性。要注意把換屆考察與經常性考察相結合，綜合運用平時考核、年度考核以及審計、統計及部門（行業）專項考核結果，全面準確地評價干部。堅持定性考核與定量考核相結合，改進和完善實績分析、民意調查等辦法。完善考察預告、考察對象公示等制度，擴大預告、公示范圍，豐富公示內容，改進公示方式；有條件的地方，可推行媒體公示，增加考察工作透明度。三是要大力支持干部的調整交流。近幾年，我市大力推進全方位、多層次的干部交流。實踐證明，這對優化班子結構、培養鍛煉干部、激發干部隊伍活力發揮著重要作用。換屆是推進干部交流的最好時機，此前，市委通盤考慮，對有關班子和干部做出了調整交流，重點是主要領導干部、關鍵崗位干部、有培養前途的優秀年輕干部以及長期在一個職位上任職干部的調整交流。各縣區黨委一定從要戰略和全局高度，積極支持和堅決貫徹市委的決策部署。廣大干部要以黨和人民的事業為重，自覺服從組織安排。要嚴肅紀律，明確要求，堅持做到個人服從組織。

第五，教育在前、警示在先，以鐵的紀律保證換屆風清氣正。中央和省、市委對營造風清氣正的換屆環境高度重視。今年年初，中紀委、中組部為此專門召開視頻會議，強調必須以最堅決的態度，把保證風清氣正擺在換屆工作突出位置，從換屆一開始就抓緊抓好、抓出成效。省、市委先后轉發了《關于嚴肅換屆紀律，保證換屆風清氣正的通知》。在這次縣區換屆中，我們要繼續堅持宣傳教育到位、提醒告誡到位、監督檢查到位、查辦處理到位、組織領導到位，以最堅決的態度和最有力的措施同用人上不正之風進行戰斗，以鐵的紀律保證換屆工作的順利進行。一是要嚴明換屆紀律。把“五個一律”作為高壓線，對行賄買官、受賄賣官的，一律先予停職或免職，再依紀依法處理；對在民主推薦和選舉中拉票賄選的，一律取消其考察人選或候選人資格，并嚴肅處理；對跑官要官的，一律不得提拔重用，并記錄在案；對違反規定選拔任用干部、突擊提拔調整干部、超職數超規格配備干部的，作出的干部任免決定一律無效，并追究有關人員責任；對干擾換屆和選拔任用干部中跑風漏氣的，一律嚴肅查處，是組織人事干部的還要調離組織人事部門。要教育和引導廣大黨員干部特別是各級領導干部嚴格遵守換屆工作紀律，堅決抵制不正之風。二是要加強全程監督。要采取切實有效措施，完善監督手段，把嚴格監督貫穿于提名推薦、考察、公示、換屆選舉等各個環節。市委考察組要加強全過程的指導和監督；市委組織部要將各縣區換屆風氣列入今年組工滿意度民調內容，各級組織部要暢通舉報渠道，及時受理反映的違反換屆工作紀律問題。三是要匡正換屆風氣。嚴格執行黨政領導干部選拔任用工作責任追究制度，堅持原則，敢抓敢管，狠剎換屆中的歪風邪氣。對換屆中的違規違紀行為，要堅決查處、決不姑息。對頂風違紀的，要從快從嚴、重點查辦。對查處的案件，及時予以通報，以儆效尤。對換屆風氣不好、查處不力的，要嚴肅追究黨委和有關部門主要領導的責任。

三、切實加強組織領導和工作指導，保證縣區黨委換屆工作順利進行。

這次縣區黨委換屆，時間緊、任務重、要求高，政治性和政策性都很強，各縣區黨委和組織部門一定要高度重視，把這項工作擺上重要議事日程，統籌謀劃，精心組織、扎實推進，確保換屆工作有序、健康、平穩進行。

第一，加強領導和工作指導。這次動員會后，各縣區黨委要抓緊研究制定換屆工作方案，合理安排換屆時間，保證縣區委換屆工作在規定的時間內集中完成。縣區委書記要切實負起責任，投入足夠的時間和精力抓好決策部署。分管領導要集中精力抓好組織實施。組織部門要充分發揮好參謀助手作用，認真負責地做好各項具體工作。為了加強對縣區黨委換屆工作的指導以及班子換屆考察工作，市委專門成立了七個縣區換屆工作考察組，分別由市紀委、市委組織部分管負責同志擔任組長，成員由長期從事組織人事和紀檢監察工作的同志組成。大家下去后，要認真貫徹市委的部署要求，切實加強對縣區換屆工作的指導，按照考察方案的要求，認真組織開展測評、評議、推薦和考察工作，配合縣區黨委研究提出新一屆的人事安排方案。同時，要帶頭嚴格執行換屆人事工作紀律，加強對換屆風氣的督促和檢查，著力營造風清氣正的換屆環境。

第二，精心制定好人事安排方案。衡量換屆工作是否成功，關鍵是看能否選出一個好的領導班子。換屆人事安排方案必須在認真考察，反復醞釀的基礎上，由黨委按照民主集中制原則集體研究確定。

第三，認真組織好大會選舉工作。要根據黨章和地方黨委選舉工作條例的要求，認真細致地安排好黨代會的日程和選舉事項，制定切實可行的選舉辦法。要做好人事安排說明，把中央和省委關于領導班子建設的方針、政策和要求講清楚，把人事安排方案的形成過程尤其是執行民主集中制的情況講清楚，把提名理由講清楚，使代表更好地理解和支持黨委的主張。要密切關注選舉工作方案的實施情況，把可能出現的新情況、新問題研究分析透，并做好預案，及時掌握有關動態，有針對性地做好工作，確保選舉工作順利進行。

第四，深入做好思想政治工作。換屆必然涉及干部的進退留轉，一些同志難免產生思想波動。要充分發揮我們黨的思想政治工作優勢，教育干部講政治、講黨性、顧大局、守紀律，正確對待組織安排，正確對待個人的進退留轉，正確對待選舉結果。要關心和愛護干部，普遍開展談心交心活動。對換屆中調整下來的干部和選舉中落選的干部，黨委主要領導同志要親自談話，有針對性地做好工作。要注意做好黨代表和干部群眾的思想工作，把大家的思想統一到貫徹中央和省市委精神、落實黨委決定、維護黨的團結上來。

第五，切實加強輿論引導。在信息化社會，必須加強宣傳，積極關注和回應輿情，牢牢把握的正確輿論導向，防止并杜絕各種炒作。要認真做好黨代表大會有關宣傳工作，大力宣傳本地區經濟社會發展和黨的建設所取得的成就，宣傳在創先爭優活動中涌現出來的先進基層黨組織和優秀共產黨員典型，引導黨員干部立足本職創先進，履職盡責爭優秀，確保整個換屆中思想不散、秩序不亂、工作不斷，為換屆創造良好的環境。第六，統籌抓好其他各項工作。要統籌好換屆工作與日常工作的合理安排，堅持把換屆工作的開展作為推動經濟社會又好又快發展的強大動力，把經濟社會又好又快發展的實際進展作為衡量換屆工作成效的重要標準。通過換屆凝聚人心、增進團結、振奮精神，確保各項工作的順利開展。

第二篇：黨委換屆工作會上的講話

在“XX”黨委換屆工作會議上的講話

（XXX主任）

同志們：

按照《黨章》的規定以及XXXX研究中心的實際情況，今天“XXXX”黨委進行了換屆選舉。由此產生了新一屆XXX黨委。在這里我代表XXXX黨組、代表直屬單位黨委向“XXXX”全體黨員表示親切問候，向新當選的黨委班子成員表示熱烈祝賀，并對上一屆黨委班子辛勤工作表示衷心感謝。剛才XX同志代表上一屆黨委對工作進行了總結，XXX同志代表新一屆黨委班子作了很好的發言，我完全同意。

“XXXX”黨委自2003年以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，以黨的基層建設為主線，充分發揮“中心黨委”‘的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，從加強領導班子和干部隊伍建設，加強思想政治工作建設、企業文化建設和黨風廉政建設等方面入手，以提高經濟效益、企業穩定、全面協調、和諧發展為中心，以堅持著力夯實黨在基層企業的執政能力，提升黨在基層企業經濟工作中的核心地位，提高黨員干部的綜合素質，增強企業發展的綜合競爭力為目標，積極開展各項工作，為帶領與推動“XXXX”科學、穩步、健康發展起到了很好的作用。

九年來，“中心黨委”根據“中心”自身的特點和在不同

時期的發展情況，分別制訂了“XXXXXXXXXXXXXXX”、“XXXXXXXXXXXXXX”、“XXXXXXXXXXXXX”的工作方針，這些工作方針非常符合“XXXX”在各個時期發展的特點，通過這些工作主線的開展，很好的解決了不同時期發展過程中遇到的困難和問題。

過去的九年，是“XXXX”穩定、和諧、練內功的九年，作為基層黨委開展的各項工作，我們認為是務實的、是有成效的、是符合“中心”實際情況的。但是，我們也看到了過去九年工作中的不足。首先是經濟發展跟不上時代發展的步伐。經濟總量少、發展速度慢、產業規模小、職工收入低；其次是沒有建設好一個“XXXX”的經濟支柱產業，項目發展與經濟增長點建設不理想；從黨員隊伍看，部分黨員先鋒模范作用發揮不夠，我們的黨員干部抓發展的意識不強、辦法不多、能力還需提高，干部責任心、事業心還有待增強。

同志們，今年是我國“十二五”發展規劃實施的第一年。在剛結束的XXXX省第十次黨代會上，XXX書記作了《XXXXXXXXX》的工作報告，報告的核心內容就是“加快建設全面小康”，使XX省在“十二五”期間率先在中部地區進入小康行列。面對新的形勢、新的任務，新一屆黨委班子的擔子更重，任務更艱巨，希望你們不要辜負全體黨員的重望，切實履行好自己的職責。下一步要認真學習、貫徹落實省第十次黨代會精神，堅持“發展更加科學、社會更加和諧、環

境更加優美、人民更加幸福”的方針，充分發揮“XXXX”的區域優勢、行業優勢，實施科技創新、管理創新、機制創新，不斷加強黨的建設工作，繼續深入開展學習實踐科學發展觀活動和創先爭優活動，加強學習型黨組織建設，推動“XXXX”各項工作的發展，實現“中心”經濟適度增長、職工收入穩步提高、人們安居樂業、企業和諧穩定的愿望。

我相信，通過大家的共同努力，這個愿望一定能夠實現的。謝謝大家。

第三篇：領導在保險工作座談會上的講話

領導在保險工作座談會上的講話（1）

同志們： 這次中資保險公司主要負責人座談會今天上午就要結束了。會議期間，各公司負責人結合自身實際，總結了上半年深入學習貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，認真貫徹落實全國保險工作會議任務的情況，分析了當前保險業發展。范文領導在保險工作座談會上的講話由搜集自網絡或網友上傳，版權歸原作者所有，本文主要是關于會上,講話,座談,工作,保險,領導,發展,保險業,重要,思想的，希望大家尊重原創者的知識產權。

同志們：

這次中資保險公司主要負責人座談會今天上午就要結束了。會議期間，各公司負責人結合自身實際，總結了上半年深入學習貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，認真貫徹落實全國保險工作會議任務的情況，分析了當前保險業發展面臨的形勢，并為做好下半年工作，完成全年任務，提出了很多好的建議和意見。會議達到了交流情況、總結工作、明確任務、振奮精神的目的。下面，根據大家討論提出的問題和保監會黨委研究的意見，我講三個問題。

一、上半年保險工作的基本情況今年上半年保險工作總體形勢很好，主要反映在三個方面：

（一）抗擊非典斗爭取得了階段性重大勝利上半年，正當我們認真貫徹落實黨的十六大和全保會精神，一心一意謀發展，扎扎實實干發展的時候，一場突如其來的非典疫情襲擊了整個國家，也沖擊了保險業的發展。在黨中央、國務院的正確領導下，保險業從實踐“三個代表”重要思想的高度，堅持一手抓抗擊非典不放松，一手抓保險業發展不動搖。全行業上下一心，團結協作，不畏艱難，扎實工作，奪取了抗非典、促發展的雙勝利。

1、加強保險業自身防治工作。按照黨中央、國務院的部署，保險業各級機構及時下發了非典防治工作的有關文件，采取了得力措施，認真開展非典防治工作。各級黨委和公司領導把關心干部職工的身體健康作為頭等大事來抓，克服了保險展業接觸面廣、流動性強、防治難度大的困難，確保廣大干部職工及家屬減少疫病感染。目前，保險業150多萬從業人員除極少數感染非典外，絕大多數同志都安全地渡過了疫期。這個成績來之不易，充分體現了保險業各級黨組織對干部職工的關心和對廣大人民利益的高度負責。

2、支持全社會的抗擊非典斗爭。在加強自身防治工作的同時，保險業勇于承擔社會責任，充分發揮保險的經濟補償功能。一是及時理賠，做好服務。各公司采取開通非典理賠綠色通道和24小時理賠服務熱線、取消定點醫院限制、建立非典單獨報案制度等多項措施，確保對患非典的保戶及時賠付。二是迅速開發新產品。為了滿足非典時期群眾的保險需求，各公司積極開發新產品，對進一步穩定人心，增強人民抗擊非典的信心發揮了較好作用。三是積極參加社會公益活動。各公司踴躍捐款捐物，捐贈保險產品，在社會上引起了較好反響。

3、樹立了保險業的社會形象。在這場特殊的斗爭中，保險業站在服務國民經濟和社會發展全局的高度，介入早，應對快，樹立了負責任、獻愛心的行業形象，得到了社會的普遍認可。

溫家寶總理和黃菊副總理分別在保險業抗擊非典情況的報告上作出重要批示，對保險業在抗擊非典中所做的工作給予了充分肯定。新聞媒體對保險業的優異表現也進行了積極宣傳報道。各保險公司表現出的“服務大局、勇擔責任、團結協作、為民分憂”的精神，集中反映了保險業的政治意識、大局意識和責任意識，充分體現了“三個代表”重要思想，是保險業極為寶貴的精神財富。在今后的工作中，我們要把這種精神不斷發揚光大，使之成為指導保險業不斷前進的行業精神，為我國保險業的發展提供強大、持久的精神動力。

（二）保險業繼續保持較快增長的良好勢頭據初步統計，今年上半年，全國保費收入2154.3億元，同比增長33.7%。其中財產險476.5億元，同比增長12.3%；人身險1677.8億元，同比增長41.4%。截至6月底，保險公司總資產達7782.6億元，比上年末增長19.8%；資金運用余額6812.9億元，比上年末增長23.2%。財產險業務發展平穩，總體運行情況較好。車險條款費率管理制度改革穩步推進。人身險不斷創新產品，開拓市場，業務持續快速發展。

（三）保險監管工作取得新成效半年來，保監會系統認真貫徹落實十六大精神，努力實踐“三個代表”重要思想，進一步明確了監管工作的指導思想，把促進保險業發展作為監管工作的出發點和落腳點。重點做了以下三個方面的工作：

第四篇：在全區鄉鎮黨委換屆工作座談會上的講話

在全區鄉鎮黨委換屆工作座談會上的講話

同志們：

根據中央和省、市委的安排部署，今年第一季度我區鄉鎮黨委領導班子將進行換屆。今天這次會議的主要任務，就是貫徹落實省、市委有關會議精神，研究部署我區鄉鎮黨委換屆工作,確保我區鄉鎮黨委換屆工作的順利進行。下面，我就做好全區鄉鎮黨委換屆工作講三點意見。

一、從全區發展的大局出發,充分認識這次鄉鎮黨委換屆的重要意義，切實增強做好工作的責任感和使命感

鄉鎮黨委換屆是當前全區政治生活中的一件大事，搞好鄉鎮黨委換屆工作，對于全面實施我區“十二五”規劃、加快我區經濟社會各項事業的發展，具有十分重要的意義。我們一定要認真學xxx省、市委精神，從事關全局、事關長遠的高度，充分認識搞好這次鄉鎮黨委換屆工作的重要性，切實把思想統一到區委的部署和要求上來。

第一，搞好這次換屆工作，是為實現“十二五”規劃提供堅強的思想、政治和組織保證的重要任務。這次鄉鎮黨委換屆后的黨委領導班子任期正值“十二五”時期，直接關系到“十二五”規劃的順利實施，關系到科學發展觀的貫徹落實和社會主義和諧社會的構建，關系到我區經濟社會能否長遠發展。同時，換屆工作搞好了，也有利于進一步樹立正確用人導向，更好的鼓起全區廣大干部群眾干事創業的精氣神，為“十二五”規劃的實施提供強大的精神動力。

第二，搞好這次換屆工作，是提高領導班子和領導干部能力建設的重要手段。要通過這次換屆，切實提高領導班子和干部隊伍的領導水平和執政能力；進一步優化鄉鎮黨委領導班子的知識結構、專業結構和年齡結構，使班子分工合理、專業配套、優勢互補、整體功能得到明顯增強；全面落實中央、省、市區委關于鄉鎮領導班子配備改革的目標，進一步加強鄉鎮黨委對本地區經濟社會重大事務的領導和協調，更好地履行地方黨委的職能。

第三，搞好這次換屆工作，是提高組織工作科學化水平的重要實踐。這次鄉鎮黨委換屆與以往相比，改革力度進一步加大，考察、考核辦法進一步嚴格，黨內民主進一步擴大，這些新的措施和要求，決定了這次鄉鎮黨委換屆的難度。同時，換屆中還會遇到新情況新問題，需要我們認真研究把握，通過推進組織工作的改革創新來加以解決。我們一定要充分認識這次鄉鎮黨委換屆的重要性、艱巨性和復雜性，以高度的政治責任感和歷史使命感，切實履行好職責，確保圓滿完成本次換屆工作。

二、要認真貫徹落實中央和省、市文件精神，切實抓好換屆工作的重點工作。

具體來說，要突出抓好五項重點工作。

第一，要起草一個好報告。要深入調查研究，廣泛征求意見，黨委書記要親自主持起草報告，黨委一班人要認真討論。要組織黨代會代表認真審議報告，充分發揚民主，反映群眾意愿，凝聚集體 智慧，使報告真正成為凝聚人氣、鼓舞士氣、引領發展的綱領性文件。

第二，要選出一個好班子。一是要選好配強鄉鎮黨委書記。認真貫徹中央和省、市委的要求，重點先好配強鄉鎮黨委書記，特別注意鄉鎮黨委書記人選的實際工作能力、基層領導工作經歷。鄉鎮黨委書記一般應具有鄉鎮、街道工作經歷，優先從具有鄉鎮、街道領導崗位任職經歷的人員中選拔。二是要擇優選配黨委班子成員。要把干部的德放在首要位置，重視基層導向，注重選拔具有基層領導和工作經歷的優秀干部，要堅決防止把落實科學發展觀不力、政績觀事業觀不正、片面追求政績、搞形式主義的人選進班子，堅決防止把不堅持原則、不擔當責任、怕得罪人的老好人選進班子，堅決防止把品行不端、作風不好、群眾口碑差的人選進班子，使選拔出來的干部組織放心、黨員信任、群眾滿意。三是要形成合理的結構。鄉鎮黨委領導班子年齡結構，應在全區范圍內形成合理比例。注意發揮各年齡段干部的作用，要保留一些50歲以上經驗豐富、工作得力的干部。注重從基層一線選拔干部，尤其要注意選拔實際工作經驗豐富、能夠依法及時有效處置突發事件的干部。要注意選拔優秀女干部、少數民族干部。

第三，要把發揚民主貫穿換屆工作全過程。一是要擴大代表產生過程中的民主。要按照黨代表大會代表任期制的要求，注重推選那些具有較強議事能力和聯系黨員群眾能力、帶頭創先爭優的黨員。要改善代表結構，適當提高基層一線代表比例，注重推薦工人、農民和專業技術人員中的先進模范代表，增強代表的先進性和廣泛性。二是要擴大選舉過程中的民主。省委《通知》提出了一些新要求，比如，選舉時，除書記、副書記候選人外，黨委領導班子成員候選人均按姓氏筆畫排序；適當提高黨委委員、候補委員候選人的差額比例；改進候選人介紹方式，充實介紹內容，鄉鎮可采取組織候選人與選舉人見面、回答提問等方式，增進選舉人對候選人的了解；改進選舉方式，提倡鄉鎮不通過預選一次選舉產生黨委委員。各鄉鎮要結合實際，科學制定選舉辦法，切實落實好這些要求。三是要強化議事和決策過程中的民主。黨代表大會召開前，要征求同級本屆代表和同級下屆代表對黨委、紀委工作報告的意見。黨代表大會召開期間，要組織代表認真審議黨委、紀委工作報告，認真做好代表提案的受理和答復工作。

第四，要把深化干部人事制度改革貫穿換屆工作全過程。一是要改進和完善換屆人選提名推薦方法。要堅持對新一屆鄉鎮黨委領導班子成員人選進行全額定向推薦提名，對現任領導班子成員進行民主測評、民主評議，對新提名人選進行差額考察。現班子成員在全額定向推薦中推薦票未過半數，或在民主測評中不稱職票超過三分之一，經組織考察不宜繼續擔任原職務的，不再提名。二是要改進和完善干部考察工作。要重視干部“德”的考核，堅持并完善差額考察、延伸考察，擴大考察談話范圍，提高民主評議、民主測評質量，增強考察準確性。根據上級要求，采取“兩推兩考”（黨員和群眾開推薦、黨組織推薦，理論考試、組織考察）的辦法產生鄉鎮黨委領導班子成員候選人。三是要加大干部交流力度。要繼續堅持并加大干部交流力度，重點是主要領導干部、關鍵崗位干部、有培 養前途的優秀年輕干部的交流，交流干部原則上能干滿一屆。要認真執行黨政領導干部職務任期有關規定，注意保持班子尤其是黨政主要領導的相對穩定，保持本地干部與交流干部的適當比例。

第五，要把嚴肅紀律，保持風清氣正貫穿換屆工作全過程。一是要嚴明換屆紀律。堅決維護組織人事工作紀律的嚴肅性和權威性，把“五個一律”作為高壓線，換屆考察前，要把換屆的紀律要求，以及違規違紀應當承擔的后果，特別是嚴禁拉票賄選的要求以及處理規定，向所有參加民主推薦的人員和有被推薦資格的人員宣傳到位，說清楚。要給每一位相關領導干部都發一份嚴格遵守組織人事紀律、堅決抵制各種不正之風的函，相關領導干部本人要親自簽收回執，一個都不能遺漏。二是要加強全程監督。把嚴格監督貫穿于提名推薦、考察、公示、換屆選舉等各個環節。區委將派出督查組，對換屆工作進行督促檢查，對換屆風氣進行民主測評。暢通舉報渠道，及時受理反映的違反換屆工作紀律的問題。三是要匡正換屆風氣。嚴格執行黨政領導干部選拔任用工作責任追究制度，堅持原則，敢抓敢管，狠剎換屆中的歪風邪氣，對換屆風氣不好、查處不力的，要嚴肅追究鄉鎮黨委主要領導和有關部門主要領導的責任。

三、切實加強領導，保證鄉鎮黨委換屆工作的順利完成。第一，要加強領導和指導。鄉鎮黨委要認真調研，制定換屆工作方案，合理安排換屆時間，保證在規定的時間內完成，黨委書記要切實負起責任，投入足夠精力。分管領導要集中精力抓好工作，按照黨委的決策和分工精心組織實施。組織部門要認真負責地做好各項具體工作，要切實加強對鄉鎮黨委換屆工作的指導，組織開展 好換屆工作相關政策和業務培訓，適時派出專門工作力量，加強指導和督查。

第二，要認真組織好大會選舉工作。要認真細致地安排好黨代會的日程和選舉事項，制定切實可行的選舉辦法。要做好人事安排說明，把中央和省、市、區委關于領導班子建設的方針、政策和要求講清楚，把人事安排方案的形成過程尤其是執行民主集中制的情況講清楚，把提名理由講清楚，使代表更好地理解和支持黨委的主張。要做好預案，及時掌握有關動態，有針對性地做好工作，確保選舉工作順利進行。

第三，要深化做好思想政治工作。要教育干部講政治、講黨性、顧大局、守紀律，正確對待組織安排，正確對待個人的進退留轉，正確對待選舉結果。要關心和愛護干部，普遍開展談心交心活動。對換屆中調整下來的干部和選舉中落選的干部，黨委主要領導同志要親自談話，有針對性地做好工作。

第四，要切實加強輿論引導。堅持正確輿論導向，加強正面宣傳，關注輿情，防止炒作。要認真做好黨代表大會有關宣傳工作，大力宣傳本地區經濟社會發展和黨的建設所取得的成績，宣傳在創先爭優活動中涌現出來的先進基層黨組織和優秀共產黨員典型，確保整個換屆中思想不散、秩序不亂、工作不斷，為換屆創造良好的環境。

第五，要統籌抓好各項工作。要統籌好換屆工作與日常工作的合理安排，堅持把換屆工作的開展作為推動經濟社會又好又快發展的強大動力，把經濟社會又好又快發展的實際進展作為衡量換屆工 作成效的重要標準。通過換屆凝聚人心、增進團結、振奮精神，確保各項工作的順利開展。

同志們，搞好這次鄉鎮黨委換屆工作責任重大、影響深遠。我們要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以對黨和人民的事業高度負責的態度，同心協力、密切配合、扎實工作，圓滿完成換屆工作的各項任務，為實現“十二五”規劃，推進科學發展、率先崛起提供堅強的思想、政治和組織保證。

第五篇：黨委代表在黨風廉政建設工作座談會上的講話

同志們：

剛才聽了6個單位就黨風廉政建設工作開展的匯報，有些單位的措施切實可行，也比較具體細致，但有些單位仍浮在面上，沒有結合**的實際，也沒有結合當前正在開展的學習實踐科學發展觀活動，此次會議的目的就是要統一思想，提高認識，通過深入學習實踐科學發展觀活動，推動**黨風廉政建設和反腐敗工作，達到工學“兩手抓、兩不誤、兩那一世小說網 http://www.tmdps.cn促進”的目的。下面，我就下一階段的黨風廉政建設工作提幾點要求：

一、堅決維護黨的政治紀律，確保各項重大決策部署落到實處

政治紀律是我們黨最重要的紀律，是黨的全部紀律的基礎。我們要高度重視政治紀律，始終同以胡錦濤同志為總書記的黨中央保持高度一致，嚴禁公開發表同中央的決定和黨的路線方針政策相違背的言論，決不允許編造、傳播政治謠言，決不允許參與各種非法組織和非法活動，積極貫徹落實科學發展觀，堅決貫徹中央、自治區、自治州和**黨委的決議、決定，保證政令暢通。要教育廣大黨員干部明辨是非，站穩立場，增強政治敏銳性和鑒別力，在反對民族分裂、維護祖國統一斗爭中，始終做到態度不曖昧，行動不動搖，立場十分堅定，旗幟十分鮮明。

深入貫徹落實科學發展觀是全黨的重大政治任務。我們一定要以此次深入學習科學發展觀為契機，確保各項重大項目建設落到實處。去年，中央做出了擴大內需促進經濟增長的決策，我們要堅決貫徹執行，**共爭取和實施新增中央預算內投資2個行業2個項目，其中：林業項目1項；廉租房項目1項。對這兩個項目，自治州專門組織了四次檢查，對**的重點項目建設，**專門成立了重大項目建設領導小組和重大項目建設督查領導小組，出臺了《****重點工程項目建設監督辦法》，各相關單位要高度重視，一定要確保建設項目依法合規，資金使用公開透明，工程建設高效廉潔。同時，圍繞**年初確定的各項目標，逐項研究制定具體的措施辦法，加強效能建設，將嚴肅查處那些推諉扯皮、行動遲緩、貽誤時機、工作落實不力甚至出現失職、瀆職行為的部門、單位和有關人員，追究責任，曝光典型案件，堅決糾正有令不行、有禁不止的現象，有關部門要不斷強化責任意識，增強宗旨觀念，貼上去為企業提供服務，進一步優化發展環境。進一步加大執法監察力度，有關部門要進一步擴大政府采購的范圍，規范政府采購的程序，完善政府采購環節、公開公示采購的內容，對由財政投資的市政工程，無論大小，一律實行招標制，全面實行經營性土地和工業性用地招標、拍賣掛牌出讓制度，擴大公開的范圍，公示出讓的結果。

二、認真開展反腐倡廉的宣傳教育，不斷加強干部作風建設

要結合當前開展的學習實踐科學發展觀活動，把落實科學發展觀、增強黨性修養作為反腐倡廉宣傳教育的重要內容。反腐敗懲處的只是極少數腐敗分子，對絕大多數黨員干部來講主要是立足教育，著眼防范，筑牢拒腐防變的思想道德防線，使干部不犯錯誤或少犯錯誤。各單位要深入開展中國特色社會主義理論體系和黨性黨風黨紀教育，重點對黨員領導干部進行正確的權力觀、地位觀、利益觀和理想信念教育，對一些重點行業、部門和重點崗位的人員開展廉潔自律有關規定和預防職務犯罪教育，對普通黨員和一般公務員加強崗位廉政教育，對社會公眾加強社會美德教育。不斷豐富教育的形式和載體，積極開展廉政文化“六進”活動。

要結合當前開展的學習實踐科學發展觀活動，切實加強作風建設。黨的作風體現著黨的宗旨，關系黨的形象，關系人心向背，重視作風建設，是我們黨的一個顯著特點和優勢。尤其在今年國內外經濟形勢嚴峻復雜、變數較多的情況下，面臨的發展機遇和挑戰前所未有，各級領導和各族黨員干部要緊緊圍繞“推進科學發展、構建和諧**”這一主題，始終做到維護好、實現好、發展好最廣大人民群眾的根本利益這一根本出發點和落腳點。要切實加強領導班子和干部隊伍思想建設，樹立強烈的事業心和責任感，把全部的心思和精力，用在完成**經濟社會發展的目標上，用在解決群眾反映強烈的突出問題上。建立科學的選人機制，強化政治標準，切實解決領導干部政治上強的問題，堅持用科學發展的標準推薦干部，健全完善干部考核評價體系，從制度上保證從政環境風清氣正。各部門負責人一定要樹立和弘揚良好作風，努力開拓**發展的新局面，保持經濟平穩較快發展，保持社會和諧穩定，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得新成效。

三、堅決糾正損害群眾利益的不正之風，維護群眾合法權益

損害群眾利益的不正之風，百姓深惡痛絕，在結合學習實踐活動中，既要解決全局意識不強，缺乏戰略思維，不能妥善處理局部利益和整體利益、個人利益和集體利益、當前利益和長遠利益的關系，有令不行、有禁不止、政令不暢等問題，又要解決執政為民意識淡薄，對民生問題特別是困難群眾的疾苦關注不夠、對群眾合法權益維護不夠、對社會和諧穩定重視不夠等問題。

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深入學習實踐科學發展觀活動，最終要落實發展這個第一要務，今年由于國際金融危機的影響加深、邊境小額貿易優惠政策的取消，以及哈方鐵路換裝、接車能力限制，**企業遇到的困難更多，需要各方面給予大力支持，針對在**軟環境建設上存在的問題，我們要從科學發展觀的高度，不斷加大整治力度，著力規范執法，提高服務質量，嚴格執行企業無干擾日制、首違不那一世小說網 http://www.tmdps.cn處罰制、收費公示制等各項制度，進一步清理行政事業性收費、經營服務性收費，切實減輕企業負擔，努力幫助企業解決具體問題。要認真研究軟環境建設上標本兼治的有效措施，努力促進軟環境建設由治標向治本，由治理向建設的轉變，切實把**的軟環境建設好，為經濟發展創造寬松環境。

另一方面，我們還要加大查辦案件力度，進一步純潔黨員干部隊伍。受賄行賄、貪污腐化嚴重影響社會公平正義，嚴重破壞黨群干群關系，直接影響社會和諧穩定。因此我們要繼續深入開展治理商業賄賂專項工作，嚴厲懲處受賄行賄行為，堅決查處腐敗案件，同時又要堅持懲處與教育相結合、懲治腐敗與保護黨員干部并重。在查辦案件中既要堅持原則，有案必查，又要注意強化教育和保護。對有一般性違紀問題的黨員干部，多用思想教育、誡勉談話和組織處理的方法促其改正，更有效地孤立和打擊極少數腐敗分子，保護和調動絕大多數黨員干部的積極性。

同志們，開展黨風廉政建設和反腐敗工作與深入學習實踐科學發展觀活動并不矛盾，都是為了取信于民，為了經濟發展穩定提供堅強保證。各部門要將學習實踐活動與黨風廉政建設緊密結合，與當前工作緊密結合，認真貫徹落實自治州、**黨委的各項部署和要求，為**經濟的平穩較快發展、社會穩定做出新的更大的貢獻！

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