企業主管辭職報告

企業主管辭職報告1

尊敬的領導：

您好！

首先，請允許我向公司以及公司的所有領導說一聲謝謝，自從成為公司的主管以來，一直忙于自己的工作，一直沒有機會向你們說一聲感謝，感謝公司和公司全體領導的信任，也感謝公司的栽培和幫助，此時此刻的我之所以能夠走到公司主管這個位置，有很大的原因是在于公司的幫助和照顧。所以此刻自己向公司寫下這個辭職報告的時候，心中也是非常的難過與不舍的。

從我來到公司開始，我就一直在公司從事這個工作，剛開始的我，對自己的工作還不是很了解，也是當時的主管一點一點的.教會我的，剛開始來到公司的時候，我還是一個非常毛躁的人，當時的自己除了滿腔的熱血之外，就只剩下無盡的力量了，但是也是因為這些拼搏的精神一直在支撐著我，才會讓我在公司一點一點的學習，并且在工作中做到盡心盡力，對工作做到一絲不茍，我也從剛開始的毛躁不懂事做到了現在的冷靜沉著，并且對于自己的工作和一些公司里面的緊急的事情能夠處理的干凈利落。對待工作的認真和負責也是自己之后在得到領導的信任之后，在成為公司的主管之后，所一直堅持的事情，也是因為這個自己才能得以在主管這個位置坐穩坐好。但是這些不僅僅依靠的是自己的努力，也不僅僅是因為自己工作的態度的穩定，更是因為公司的栽培和信任，所以對于現在自己因為懷孕不得已要離開公司這件事我也是糾結了很久的，但是也為了公司的發展著想，我不得已只能選擇辭職，相信領導在認真的考慮之后也會覺得這是一個最為穩妥的決定。

這些年我一直將自己的精力和時間花費在自己的工作中，所以對于家庭以及要孩子這個方面也沒有做出過多的考慮，但是迫于家長的壓力，也因為自己也老大不小了，覺得自己也是需要要一個孩子時候了，公司是有規定對公司的員工有產假的，但是鑒于自己身處的位置比較重要，所以考慮到自己請很長一段時間的假，這個職位一直空在這里，也沒有一個人能夠頂替我來管理，所以只能選擇向公司提出辭職，也希望公司能夠在最快的時間里，找到合適這個崗位的人，找到一個優秀的人來代替我的位置，也希望公司領導和公司能夠理解我的做法，并且盡快的同意讓我能夠早日回家安心養胎。

此致

敬禮！

辭職人：XXX

20xx年X月X日

企業主管辭職報告2

尊敬的領導：

您好！

我已經沒有臉面、沒有資格再在我們企業公司待下去了，我犯了這么嚴重的錯誤，理應開除的，不知道您是因為我們是多年好友的份上沒開除我，還是看在我這些年為公司做出的貢獻的份上。我這個人也是有自尊心的，就算您能原諒我，也并代表公司的員工們會說閑話，再者說我也沒臉去面對財務部門的下屬們，辭職是對我最好的解脫，不管怎么樣還是感謝您的格外開恩，沒有對我“趕盡殺絕”，不然我在工作上有了這樣的先例，被別的公司知道了的話，估計沒人會要我的。

其實我是不想說出來的，您也知道我這個人要強，不想靠別人的幫忙，我媽最近查出了卵巢癌，急需五十萬的手術費，可是您也知道我去年才買了車買了房，我從哪去找這五十萬啊，我去銀行貸款，因為數額巨大，需要一個多個月才能批下來，可是醫生可不會等你的`啊，一個月的時間太長了，醫生也說越早動手術越好，盡量不要拖，醫院那邊每天都在催我交手術費，我實在是心急如焚，狗急跳墻了，就把念頭伸向了自己在企業掌管的財產大權，我于上周二的中午，動用自己的權力，從公司的流動資金中抽取了三十萬，雖然說這三十萬對公司來說沒什么，只要公司不發生什么重大的問題，是絕對用不上這筆錢的，我也就以為您不會發現這筆錢的空缺，我到時候等銀行的錢來了我就補上這個漏洞，我本就是這樣打算的，誰能料想到，被我的徒弟也就是財務部的出納，憑借他敏銳的洞察力，他一下子就意識到公司不明不白的少了一筆錢，年輕人年輕氣盛、急功近利的，把這個事情當成功勞，直接越級上報給了您，經過一番調查，最后的矛頭直接指向了我這個罪魁禍首，現在公司所有員工都知道了這件事，有看戲的，有唾棄我的，也有為您打抱不平的。

公司被我挪用的那筆錢已經被我交到醫院給我媽動手術了，請您相信我，等銀行的貸款一到我立馬打到公司的賬戶上，絕對不會有任何的脫欠，很抱歉給您帶來了這么大的困擾，讓您失望了，我不知道您有沒有把我當成那種為了一己私欲私吞公司公款的人，但是我只想告訴您，我不是，我現在已經把整件事情的前因后果告訴了您，我已無憾了，我可以安心的離開公司了。我那個徒弟是個可造之才，您可以放心的去培養他，他雖然年紀不大，但是在工作能力上絕對不在我之下，您再考驗他一段時間完全可以讓他接替我的位置，雖然我不在了，但是我還是希望公司可以日進斗金，越來越好，這是我身為公司一個十幾年的老員工的衷心祝愿。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

企業主管辭職報告3

尊敬的領導：

您好！

來到XX公司也已經X年了，在這幾年的時間里，自己一直遵守工作崗位上的事情，遵守公司的規章和紀律，對公司的工作也一直勤勤懇懇的認真完成，將個人的發展和公司的發展融為一體，現在，因為自己的身體原因，不得已向公司和公司領導提出辭職，也向你們寫下這封辭職報告，希望得到公司和你們的理解和體諒。

我從自己來到公司之后，一直認真的為公司做事，起初自己只是一個小小的車間人員，但是我一直以來都認真的'工作，也憑借著自己的努力和拼搏，以及領導和公司對我的信任，我才得已走到今天，我知道自己身為公司的車間主管，對于自己現在的離職，無疑不是對公司的工作的一種挑戰，但是我還是希望自己可以盡快的離開公司，我也相信公司能夠頂替我位置的優秀的工作人員大有人在，所以也請公司和領導放心，我自己也可以在頂替我的人來到之后放心的離開公司。

之所以自己可以從一個車間的普通人員，一步一個腳印的爬到現在這個階段，只有我自己知道自己的不簡單，我自己這幾年的時間里，不管是對于之前還是現在，自己都非常認真的工作，盡職盡責的完成共事的每一項工作，也非常努力的在自己所處的工作的崗位上面盡守自己的職責，也正是因為自己的努力，我才能夠走到現在這個位置，但是我也清楚的知道有舍才有得，因為自己長期的辛苦勞累，自己的身體也已經大不如從前，更是因為自己一味地追求工作上的完美，卻忘記了自己的身體，所以在自己的身體出現問題之后，在自己不得不離開公司之后，不得不舍棄自己這么多年打拼的成果的時候，我才后悔自己不夠注意，才理解到身體是革命的本錢這句話的含義。

現在因為自己的身體問題，因為自己的身體原因需要離開自己的工作崗位，放棄自己這么多年好不容易才取得的成就，我心中是非常的不舍和不甘心的，但是我也知道自己哪怕心里有再多的不甘心和不舍，哪怕心里有再多的悔恨，也已經沒有用了，現在的自己只希望可以好好的養好自己的身體，重新擁有一個健康的身體。

我也希望公司能夠盡快的找到頂替我的人，我也會講自己的工作移交完畢之后再離開公司，還望公司和公司領導海涵。

此致

敬禮！

辭職人：XXX

20xx年X月X日

企業主管辭職報告4

尊敬的企業領導：

您好！

我是車間的主管xxx，我今天想要跟您辭職，我現在已經不再 適合這個工作了，我身體出了一些問題，無法正常工作，所以還望您能夠批準我辭職。

我在車間工作也很多年了，如今我是年紀大了，真是半點不能累著，不然就會很難受。我原本的身體是在一起工作過猛造成現在的虛弱，把根本傷著了，現在我就不能工作很累，不然身體持續都會很弱。還不是主管的時候，我也在車間工作，那時候我因為要補貼家中生活，所以我就拼命的工作，在車間特別努力，然后時間一長，我的身體就被累垮了。后來我慢慢的生活好了，我工作也就輕松了些，而我又正當是車間的老員工了，所以就順勢升上了主管職位，我就沒有干體力活了，只要處理一些大問題就好，管理車間員工的工作，還是很輕松的，我的身體也就得到一個緩沖，因此才堅持到現在的。如果不是中途有一些時間去做調整，我在車間大概是做不到現在的。

如今我的身體每況愈下，我自己也能感覺得到。所以我是經過很多時間的考慮，才做的這個決定，不然我也不會選擇辭職，在車間我待了大半輩子，我也只會做這個，現在雖然是主管，但是我還是蠻喜歡在車間做普通員工的時候，那時一段很美的時光，一直留在心里很久。我做這主管也是順勢，其實我知道車間還有很多人比我適合我，只是領導您信任我并且也是對我的`關照，所以才有這地位，不然我依舊是這車間的一個員工，直到退休年齡為止。可是自從您升了我的職位，我也有了更多的事情做，雖然身體不累了，但是大腦挺累的，每天都要想很多的問題，解決問題，我本來身體就不好，我做這種工作，我很費精神，這也讓我面臨兩難的局面。我自身是希望再為企業車間貢獻的，但是身體不允許我如此做，我也不好強迫自己。

雖然我即將要離開這里，但是我對您是抱有感激之情的，感謝您愿意給機會給我，讓我坐到管理職位上，這讓我明白自己的努力終究沒有白費，只是自己沒有這個福分做而已。身體不舒服，我就得為自己的后半生著想，請領導充分諒解，也望您盡快下達批準，同意我的辭職。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

企業主管辭職報告5

尊敬的領導：

您好！

我懷著無比的誠意和歉意，向您提交這一份辭職申請，耽誤您的時間來看我寫的申請書。

說實話，此次辭職我是懷著十分復雜的心情的。自從三年前我進入公司以來，一直受到領導的尊重和栽培。特別是一年前，得到領導您進一步地看重，讓我成為了我么公司的一名主管。這短短三年的時間，公司給了我無數的`發展的機會，提供了我無數的機遇，讓我從一名普通員工成為了一名小領導。所以公司幫助了我這么多，我辭職是十分的不舍的。畢竟這是一份十分穩定的工作的，我是真的十分舍不得的。但是身體的原因，讓我不得不做出如此決定。

您也知道，我懷孕也又幾個月的時間了，現在肚子越來越大得了，而挺著這么大的肚子上班各種的不方便，同事們也總是在在照顧著我，事事搶著幫我做，講真的無比的感謝各位同事。但是吧，這么一段時間的工作，讓我越來越覺得力不從心了，懷孕之后總是特別嗜睡，所以上班的時候總是想打瞌睡。雖然我已經是在勉強堅持著了，但是還是不免有影響工作地方，這段時間的工作您也看在眼里，有好幾次出現了很晚才上交活動方案的問題。所以，在家人的建議，而自己的仔細考慮之下，決定現在還是辭職算了，先把自己的身體照顧好更加重要。這樣的話，不會給公司帶來更多的影響，也能夠讓自己照顧好自己的身體，不讓同事們處處擔心我，不讓家人們時刻憂慮著我。所以知道這么突然的辭職申請肯定會讓公司措手不及，但是“長痛不如短痛”，果決一點的決定反而會減少公司的損失。

我希望是在xx月xx日之前離開公司，所以在這剩下的時間里面，我會做好所有的交接工作，盡可能地讓公司無縫處理工作。當然，在我離職之后，我在家也是閑著調養身體，所以公司有任何的問題，都可以隨時打電話問我，我一定全力支持。我保證這段時間絕對不會更換聯系方式！

十分感謝這三年里面公司給予我的工作機會，十分感謝領導對我的栽培和同事們對我的照顧，全力地配合我的工作。我相信這段時間的工作經歷，我會銘記一輩子，大家永遠都會是我的家人！

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

企業主管辭職報告6

尊敬的老師

您好！

我是xxx，是企業一名主管，我今天是特來向您提出辭職的，來跟您提交我的辭呈的，辭去主管工作一職。由于我懷孕了，不能再這個崗位上工作了，我也沒有辦法不辭職，所以請您諒解。

我初次為母親，對于很多事情都不知道，因此我懷孕期間也是沒有時間工作的，我也不能休假，因為時間很長，不知道什么時候是歸期，這種不確定的事情，我無法做出決定，那我就只有先辭職了。這次懷孕連帶坐月子起碼得一年，一年時間夠久了，我不可能因為這樣休個假就行的，我不能耽誤企業的工作。

我主管一職管理企業那么多人，我休假是不行的，所以，辭職其他人騰出地方來是最好的，這樣不會把工作給耽擱了。而且我剛懷孕，也著實不敢拿孩子去面對外面的危險，我還是小心為好。因此我決定把我的工作辭了，方便自己在家休養，也是給您方便找下一個人來交接我的工作。希望您盡快調人過來，我也好做交接工作，我現在才懷孕一月，很多事情我都不敢做，就怕對他有傷害。我之前工作又是整天對著電腦，還經常熬夜工作，這實在是對寶寶不好，因而我想盡快回家專心的懷寶寶。

不過也很感謝您能夠看到我的努力，把我提上主管的職位，我很開心亦很榮幸，感謝您的.慧眼，讓我能夠擔任主管一職，相信我的能力，所以才有了我現在的地位，這是我必不能忘記的恩情。現在我辭職，我知道這是對您很抱歉的地方，而且自己也很遺憾沒有能夠在繼續做這份工作。我馬上就要當媽媽了，這工作我可能在將來都可能很難去把握，要照顧寶寶足夠大，我才有可能出來工作。為了寶寶的健康成長，我也不想因為工作而對他不負到責任，我想陪她整個童年。，想給他一個溫馨的家，還望領導您諒解，畢竟您也是做父母的人，肯定比我要經歷的多，家庭和工作難兩全，這是很多人的現狀，現在我亦是如此，開心也很無奈。

領導這次真的很抱歉，要終止我們的合同了，希望予以同意，我下周就想辦理離職的手續，正式辭職回家。這一小段的工作，我還是會堅持做完的，把所有的工作都整理好，等待接手的人來，方便他工作。望領導您要珍重。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

企業主管辭職報告7

尊敬的領導：

您好！

在這里，我要跟跟領導說一聲對不起了，我不能跟著企業跟著車間繼續前進了，我想了很久還是決定跟領導說出辭職的話。感謝在車間工作的這么多年，企業和領導給我的照顧和關心，是你們的支持才能夠讓我在這個崗位上面工作了這么多年，只是到了現在也不得不說一聲再見了。其實辭職的原因也很簡單，就是年齡到了，越來越不能夠適應車間這種高強度的工作了，身體真的是吃不消了，所以我考慮到自己身體的原因，決定還是辭職算了，找一份輕松一點的工作在干幾年，回家好好帶外孫算了。

人生能夠有幾個二十年？所以說我可以是把我人生的很大一部分都是放在了車間里面。回顧這二十年的時間，真的是充滿了汗水與艱辛。我記得我是二十三歲的時候來到我們車間的.，那個時候我們車間都還只是一家稍微大一點的作坊，那個時候車間的地址還不是在這里，那個時候我還是一個青蔥的少年，二十年里面歲月變遷，人非物也非了，看著無數人走了又進來了，看著車間的地址也歷經了兩次的搬遷，工廠的面積也越來越大，里面的機器也在不斷地迭代更新著，變得越來越機械化智能化，不知道什么時候我都快看不懂這些機器了。不僅是工廠在變，我也在變，從孤身一人，到娶妻生子，現在女兒都上高中快高考了，不知不覺地我也變老了，沒有以前那般富有朝氣，沒有以前那般地更能干了，年輕地時候車間如果加班的話，干了一夜我都還是精神滿滿地，現在地話上一天白班都感受到勞累吃不消了。人真的是不能夠不服老，上了一定的年齡，真的各項身體素能就降下來了。

真的十分感謝公司和領導領導對我的看重，讓我從車間的一名普通的員工，不斷地進步，班長、組長，一直到如今的車間主管，公司給予了我這們多的信任，這么多年很遺憾沒能夠給公司帶來多大的幫助，但好在沒給公司帶來過什么大的麻煩。跟著領導同事了這么多年，我很幸運，只是也真的很遺憾，到今天我真的要跟大家說再見了。真的不是我自私無情，實在是車間這種兩班倒的工作，我真的是吃不消了，所以想了很久，我只能是在身體與工作之間選擇身體。所以希望領導能夠看在我為公司辛苦付出了這么多年的份上，準許我辭職，讓我去找一份輕松一點的工作，好好調理下身體。

最后，祝愿公司的業績越來越高，早日實現上市的夢想。

此致

敬禮！

辭職人：xx

2020年xx月xx日

關于主管辭職報告范文1

尊敬的領導，

您好!

在貴酒店工作一年中，我學到了非常多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說學無止境，有很多方面還是需不斷學習。我經過再三考慮，決定辭職，公司的環境對于業務員很照顧很保護(至少對于業務風險來說)，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的.能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。 公司業務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

關于主管辭職報告范文2

尊敬的經理：

您好!

首先在這里先謝謝您對我的栽培，以及公司同事們對我支持與照顧。

一個企業想有發展就像戰場打仗一樣，需要一個統一的管理，從上到下需要令行禁止，企業的發展利益永遠放在首位，企業管理經營者，不僅要制定相關的企業發展，各項規章制度，并要求干部員工嚴格遵守各項規章制度，制定各項員工福利標準，制定企業文化，讓員工更好的了解企業今后的發展，同時還要考慮企業多元化經營管理。為企業增添更多收入。提高企業干部員工的福利待遇。

是一個剛組建的新公司，在現有物業市場已經算是起步很晚的'物業公司了，想在現有物業市場生存、擴大發展市場，首先依靠自身開發商，先把企業品牌打造出來，嚴格執行各項規章制度，培養打造本企業自己的團隊，在今后的幾年里，積累企業財富，在xx市提高xx企業的社會知名度!讓更多人知道，了解，渴望，只有這樣才能在今后的市場站穩、擴大。

現在物業專業人才都在外面市場發展，同時物業市場也因為種.種因素影響著人才發展壯大。所以物業有一個很好的機會，正因為是一個剛組建的物業公司，人才能夠看到今后個人升值發展空間大，所以現在就應該培養，組建企業團隊，淘汰篩選不適應本企業發展的人員。

剛來的時候，就怕與你們在今后的管理經營上面發生管理經營思路不一致，以便造成不必要的麻煩，所以當時我就一再強調獨立的管理經營權，只是為了更好的經營企業，能把經營起來，能在未來十至十五年內把做成物業的龍頭企業。但是現在公司的執行力度，讓我看不見希望也制約著員工的發展，員工都是人不是神，他們也同時再拿著皇親國戚來衡量，成功的企業在用人方面大多數都是用人不用親，在公司規章制度面前做到人人平等。企業用人也要遵循能者上、平著讓、庸者下的原則。可現在你們幾位股東都是各自猜忌，相互把控財、務、人、使得我在工作中力不從心，現在門面房還有地下停車場還沒啟用，啟用后會帶來一定的收益，同時也會帶來相應的開支費用，隨著脫離開發商，還要支出很多費用，小區日常費用、設備綠化維護費用，辦公費用，以及人員各項費用，還會產生一些不可遇見的費用等，現有各項支出不明確使得無法做到實際的基本預算。同時對整體的企業發展帶來很大的弊端。

來了一個月了，個人而言，員工都是好員工，只是以前沒有一個好的工作制度來讓員工們真正理解企業的含義，企業需要發展就要有一個嚴格的工作制度，同時還要制定一個完善的獎罰制度，來約束、獎勵那些優秀的員工，提高他們對企業的認識，調動起他的工作積極性。同時企業還要站在一個關心愛護員工的角度去看問題，因為真正給企業創造財富價值，以及樹立企業品牌的正是這些員工。企業能處處考慮員工，同樣員工也能把企業利益放在首位。只有相互依托才能把一個企業做強做大，有一個更好、更高的發展。

以上就是我的辭職報告，請領導批準!

辭職人：

20xx年xx月xx日